学年组工作总结优秀6篇

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如果你还在为写工作总结而发愁,那一定是因为你对自己的工作情况不了解,要想提升个人的工作效率,工作总结的写作是必不可少的一环,下面是美篇巴巴小编为您分享的学年组工作总结优秀6篇,感谢您的参阅。

学年组工作总结优秀6篇

学年组工作总结篇1

一个学期来,在县市教研员和教育行家的关心指导下,在学校领导的关心支持下,德育教研组认真贯彻党和国家的教育方针,以学校计划为指导,以课程改革为中心,以课堂研究为重点,强化教学常规管理,深化课堂改革,取得了比较显著的教研成绩。

德育教研组共有10位教师,其中中学高级教师5名,一级教师4名,二级教师1名。这是一个结构合理,团结奋进,具有很强团队意识和合作精神的教研组。在全组老师的共同努力下,本着事业为上的精神,在教学上互相支持,相互帮助,在工作中团结协作,尽心尽责,在专业上独立钻研,勇于创新。我们不断更新教育教学观念,转变教学行为,改进教学方法,努力实践着为人师表,教书育人的神圣职责,形成了一个治学严谨、廉洁从教,作风民主,爱校如家,具有强大凝聚力的教育团队。

一、以教学困惑和问题为主题,积极开展校本教研活动

学习新课改新课标精神,更新教育教学观念,在校本教研活动中贯彻新课程标准,努力提高新课程实施水平,是教研组必须把握的教研方向。为此,德育组每两周进行的一次教研活动中,都能根据新课程的要求,带着教学困惑和教学问题,围绕1-2个中心主题展开。我们深知:教学的生命力在于课堂,课堂的生命力在于教师和学生,教师如何转变角色,如何改变教学方式和学生的学习方式,实施表现性教学,如何提高课堂教学的有效性,如何用教材教学,如何布置和批改学生的作业等等,这些都是我们教研活动要研究的主题。教研组要求在每次的教研活动前,每位教师都必须提出一个教学中的问题(或困惑)给教研组长,然后由组长筛选1-2个问题在教研活动中讨论。这样,就能保证每次教研活动不流于形式,有重点、有针对性的解决一些教学中的问题,使大家都能有所收获,有所提高。

我们在开展校本教研活动中,一项比较有效的教研活动是开展磨课活动。凡是学校、县市级的公开课、示范课以及优质课评比等活动,我们都组织磨课活动,而且是反复磨,最多的老师磨课十次,大家相互听课、评课,提出改进意见,直到满意为止。这种磨课活动效果明显,能做到集思广益,汇聚智慧,相互学习、共同提高的目的。

同时,我们十分重视抓教学常规工作,因为教学常规工作是学校的基础性工作,必须抓实抓好。必须加强对教学常规的研究,优化教学流程,充分发挥40分钟的效率。做到教学相长,师生共同成长。

二、积极参与学校和县、市级课题研究活动,以教科研促进教学水平的提高。

德育组十分重视课题研究,我们结合学科特点,积极申报县、市级课题,以课题研究促进教学水平的提高。考虑到教师平时工作比较忙,我们主要选择那些与老师教育教学实践比较密切的应用性课题以及微观课题进行研究。这样既可以使课题研究具有针对性、实效性,同时又可以提高本职工作质量和教学水平。这在大力倡导教师专业化发展的今天,可以说是教师成长的一条捷径。

黄崇建老师,是一位勤于动脑,肯于钻研、积极肯干的老师,作为高级教师还积极参加市里基本功比赛,并且获得了温州市基本功比赛一等奖,学生政治小论文评比一等奖。在这次县里送审的学生德育小论文比赛,我们学校德育组教师用彩印的方式,积极发动学生参与收到了市县教研员的一致好评,也取得了较好的成绩,组内的陈振峰、冯日平老师所带领的学生也取得了较好的成绩。

其次,市里举行的论文比赛中德育组也取得了较好的成绩,陈振峰、冯日平老师撰写的论文获得了省职成教论文三等奖,与此同时,还获得了市里职成教论文二、三等奖。

三、善于不断总结经验,教科研成果显著

德育教研组是一个教研大组,老中青教师结构比较合理。老教师以张明飙,彭小丽等几位高级教师为代表,他们积极主动培养、扶持年轻教师,认真开展传帮带活动。老教师总是将自己的教学经验、教学心得毫无保留地传授给年轻老师,无论是各类各级的公开课,还是教学论文的撰写,优质课的评比他们总是给予青年教师悉心指导。同时,青年教师也发挥他们的优势,他们虚心好学,年轻有为,工作有激情,有热情,在他们身上也有许多值得老教师学习的地方。德育组教科研风气浓厚,作风民主,大家相处融洽,真正做到相互学习,互相帮助,教研组整体素质和实力得到大大提升。

注重教学反思,不断总结教学经验,是一个人成长进步的重要环节。我组要求每位教师每学期写一篇教学总结或教学反思、教学叙事;写1--2篇教学论文或教学设计参加县、市级评比活动,这已成为德育组教师的自觉行动。同时,鼓励教师尽可能地争取机会外出听课、学习,积极参加各类各级教育部门举办的学科骨干等评比活动。一年多来,由于学校和教研组的重视,德育组在教学、科研以及各级各类先进评比中取得了可喜的成绩。

德育教研组取得的一些成绩和进步,离不开学校领导和同仁的关心和支持,我们一定要继续努力,争取更大成绩!

学年组工作总结篇2

今年的品质教师成长工程中,我与张xx结为“师徒”。作为指导老师,现将我们一年的辅导工作总结如下:

一、共读课标,分解学习目标

?地理课程标准》是教材编写、教学、评估和考试命题的依据,是国家管理和评价课程的基础。所以在备课上课前,首先研读好课程标准,理解把握新课程标准的实质和内涵,才能将其内化,设计出基于课标的学习目标。这一年来,我们一起共度课标,按照从解读课程标准的意涵、分析陈述课程标准的句型结构、分解课程标准的策略和方法等方面,解读课标,服务于教学。

二、指导备课,设计教学

“思则有备,有备无患。”也就是说,善于思考,才有可能对各种情况有所准备;有所准备,才能做好工作。因此,我注重指导张老师进行备课,给她一些授课方面的方法和技巧。具体地说,备好课,就是要做到课标、教材、学情、教法、学法的吃透、钻透。走出“知识理解”的教学围栏,由“知识理解”向“知识迁移 ”过渡,再向“知识创新”提升。不局限于教课本教材,要学会设计基于课程标准和核心素养的教学设计。

三、深入听课,打磨课堂

听课评课是以教师的发展为本,促进教师专业成长的一种研修活动。每周一下午,是我们地理教研时间,一般情况我们都会集体教研,当面听评课,如遇特殊情况,利用学系统平台上传授课,然后线上评课。通过对教学环节的设计、教学活动的开展、学习效果的评价等方面,进行探讨,从而提升教学能力。

四、加强教研,共同提高

教研活动包括专业引领、同伴互助、自我反思。我们积极参加全市地理教研活动,听专家传授教育教研经验,通过总结笔记,反思自己教学中的问题。另外,我们经开区地理学科每两周集体教研,通过共同听评课活动,探讨教学中出现的问题,群策群力找出解决措施。

为期一年的时间成长期即将结束,张婉莹老师已经在新教师队伍中脱颖而出,无论是上课时的语言教态,还是教学中的设计评价,张老师都已经达到出类拔萃的境界。后辈如此优秀,也鞭策我不能固步自封,不能因有些经验而沾沾自喜,今后还需努力,把从年轻教师身上学到的新的思想和技术用到我的日常教学中。

学年组工作总结篇3

本学期,是我从教以来感到最意外、也是最满足的一年。

上学期,由于不得要领,加上自己也没太适应环境,无论是在班主任工作还是语文教学工作,都没能跟上“大部队”。

而本学期,在两方面工作上,我更加努力,收获也不少,也有了一些收获,值得一一记下。

班主任工作

最能体现班主任工作水平的,是小红旗——完全由高年级学生完成,对班级路队、卫生、桌椅摆放、升旗、两操、红领巾佩戴等多方面综合打分,体现了班级的常规管理。可是在上学期,我班竟然一面小红旗也没拿到……

新学期,我一方面对照评价标准进行整改,另一方面采取“金字塔”式管理模式,责任到人,给每个班干部讲明要求,并发给他们记录本,记录每周各方面的情况,并在每周一的班会课上集中反馈。应该说,孩子们干劲大了许多。其实孩子就是这样:只要你赋予他们责任心和一定的权利,并教会他们合适的方法,他们是完全有能够管理好自己的。

教师的性格不同,管理方式也不同。我不习惯用儿歌,也不习惯为路队里说话等一些小事情,跟孩子纠缠半天,这样的精细化管理当然有效,但我囿于性别,施行不来。我的性格较为粗放,所以管理方式也相对简单。一是诚信,诚实的跟孩子们讲明要求,给他们时间;二是“一以化之”,经常使用“小松树”的比喻,路队里,小松树应该是安静的,而且站的笔直;上课时,小松树也应该挺直腰杆;遇到困难,学习小松树不怕风雪……任何事情,我都尽量引到小松树上。尤其在路队里,只要我问一句:谁是小松树?孩子们立即会意,立即安静且站得笔直。如果有说话,我也会提醒:小松树之间为什么会有小蜜蜂呀?这个善意的玩笑自然会让孩子们嘿嘿一乐,总比暴风疾雨好得多——小松树是经受不住这些的。

我的方法在短时间内效果并不明显,但时间一长,孩子们慢慢养成了习惯,也就慢慢好了起来,现在在常规这方面,我平时也不用花太多时间了。本学期,我班拿了三次小红旗,有一次还是年级第一名。我为孩子们骄傲!

语文教学工作

去年年级倒数第一,今年期中考试仍然没有起色,到学期末的第四;从七个不及格到期末孩子们的超常发挥全部及格,我非常感动,非常欣慰。

关于学生

我相信每个孩子都渴望进步,渴望成功。学习也许并不是他们的第一兴趣,但他们至少不会厌学。

教学上,我经历了三个阶段:

一、抓全体阶段。刚刚从小班教学过渡到大班教学的我,在开始很长一段时间都没有适应过来。就连收发作业这些事,都有些头疼。再加上是一年级,更有些不适应。教学上,我倾向于“普降甘霖”,重视课堂教学,向四十分钟要效益。但在班级常规尚不成形的情况下,课堂教学要有效益,谈何容易?效果自然是没有的。

二、辅差阶段。从分数来看,后进生绝对拖腿。所以后来,我把重点放在了班级几个后进生上面,给他们开小灶。其实这样,他们累,我也累。我没有那么多精力跟他们耗。后进生既然能成为后进生,绝对有个人或家庭的种种原因,这是短时间是改变不过来的,需要长时间的帮助或矫正。仅仅靠老师在课余辅导学习,绝对不够。在累了一段时间之后,我终于熬不住了,只好把任务放给孩子们自己回家干,没想到歪打正着。因为得到了老师的鼓励、信任和期待,也学到了合适的方法,孩子们干劲十足,基本都能回家后自己完成。时间推移,他们在一点点进步。但我又悲哀地发现:“按下葫芦起来瓢”。这几个上去了,那几个又下来了。这样下去,何时是个头啊?

三、抓全体加辅差阶段。在本学期期中考试之后,我付出的最多,一方面,我注重教学方法,强化教学要求;另一方面,我继续积极抓后进生。令我欣慰是,后进生也能慢慢养成学习习惯,跟上课堂节奏了。而收效也最大,大到连我自己都没想到。最后的模拟考、期末考,大多数孩子都发挥出了最好的水平,就连一直都跟不上的孩子都考了70多分!这在短时间是完成不了的,我庆幸我的坚持。其实,只有发展全体加上关注个体,才能整体进步。另外,不干不如苦干,苦干不如巧干。干得好不如干得巧。但是,要想巧干,前提是必须先苦干,没有先期的付出,一味图巧是不可能的。但只是苦干,也是不可能的,必须早日找到巧干的方法。毕竟,人的精力有限。

关于家长

一年级离不开家长,相应的,我的家长工作也经历了三个阶段。

一、应付阶段。刚入学的学生家长,格外敏感,格外关注孩子在校的点点滴滴,所以跟老师的交流会格外多。我了解家长的心理,也深知家长工作做不好的后果。所以,在上学期,在家长工作上,我如履薄冰,既坚持要求,又注意方式方法,抱着“不出事”的态度,努力把家校矛盾消灭在萌芽中,幸好,没出事。

二、交流阶段。后来,我跟家长们的交流慢慢多了起来,主要是关于孩子的学习问题,偶尔也涉及到家庭教育。我尝试了解孩子们问题产生的根源。这样的交流很有必要,但作用也很有限,对学习没有直接、实效性的帮助。但家校关系一如既往的较为融洽,家长们很热心。令我感动的是本学期一天晚上,本班一个学生走丢,在没有号召的情况下,全班大部分家长都走上街头帮助寻找,最后真的依靠家长的力量找回了这个小朋友。这件事,真的让我心里暖暖的。

三、发动阶段。在前期的铺垫下,我开始逐步在学习上发动家长了:背书,让家长签字;有的作业,直接让家长检查。最后六月份,因为中高考、端午节,放假频仍。期末复习几乎无法开展,考试在即,我只好发动家长:打印复习材料,讲明复习要求,监督孩子在家完成,然后批改,再拍照上传到qq群中,我每晚抽时间集中查看、评点。这样,复习一点没耽误。另外,在与家长的交流上,我越来越注重实质,从了解孩子的基本情况转变为“用数字说话”,即针对试卷上凸显出的问题,发现孩子的薄弱环节,再有针对性的复习。最后一阶段的工作,卓有成效。其实,无论是家长,还是孩子,只要你给他信心,再给他明确要求,事情总是能做好的。

教学工作的成功开展,离不开学生和家长的配合。通过以上两方面的工作,在本学期,我的教学工作终于跟上了节奏,步入了正规。

下一步工作

当然,问题仍然存在,在下一阶段,我需要做的事依然很多:

一、强化班干部机制,争取人人有事做

我班的班干部工作有一定效果,但还没发挥出最大作用,有时候还略显困难。下一步,我将着眼于如何培养一支得力的班干部队伍,多跟孩子们交流,帮助他们解决遇到的困难,让他们更得力!另一方面,放宽眼界,尽量强化每个孩子的责任意识,给更多的孩子分配任务,争取人人有事做,只有这样,班级常规管理才能迈上一个新的台阶。

二、培养小老师,减轻辅差负担

教师的精力毕竟有限,如果能培养起一批小老师,辅差工作绝对会更轻松。在本学期,我尝试过“小老师”机制,但因为后续工作没做好,导致流于空话。下学期,我会注重小老师的培养。

三、注重培优

辅差难,培优更难。常规教学只能培养出符合要求、达标的孩子,难以培养出尖子生,尖子生的培养,既依赖课内,也依赖课内;既离不开老师,更离不开家长。下一步,在这一块,我会多跟家长交流,挖掘孩子们身上的潜力,培养更多的尖子生。

四、抓好常规教学

常规教学是坚定的基石,离不开了常规教学,教师的教学水平无从体现,教学成果更是奢望。所以,一定要重视起来。常规教学并不难,难的是抓好细节,发现亮点,并长期坚持下去。这就需要教师平时多总结、多发现、多记录、多学习。长此以往,课堂上一定能焕发出别样的光彩。

五、利用好早读

读书是语文学习的基础。但在眼下,我班早读课并没能发挥出应有的作用。我期盼朝阳下教室里传出琅琅的读书声。所以,如何利用好早读,也是我下一步要思考的问题。

教学是一门艺术,但也是一门技术。艺术是个性的,技术是共性的。而技术是艺术的前提,没有全面共性的技术的支持,要发展出个性的艺术,只是徒劳的奢望和空谈;反之,只停留在技术的层面,一味苦干,只抓分数,不求发展,也是目光短浅的表现。所以,打好技术基础,追求教学艺术,应是我的极致追求。

学年组工作总结篇4

又一学期即将结束,在这段边工作边学习的日子里,我凡事都脚踏实地地去做,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以为真的态度做踏实的功夫。因此,在这里,我想实事求是地谈谈己所取得的成绩与不足之处。

首先,作为一名教师,我能全面贯彻执行党的教育方针和九年制义务教育,注意培养己良好的师德,关心和爱护每一位学生,做他们学习和生活中的良师益友,时时处处为人师表;在思想政治上,己虽不是一名党员,但时刻能以比党员更高的标准严格要求己,作为学校大家庭中的一员,我能主动关心学校的点点滴滴、角角落落。曾有老师戏称我为“管家婆 ”、“女管家”,不管这称呼里面是带有褒奖还是别的什么,我都付诸一笑。因为我觉得这是我们每个“家庭”成员应尽的义务;对于学校的荣誉,我也能积极维护,凡是有利于学校发展的事情,我都会大张旗鼓地进行宣传,然后尽心尽职地做好各项工作。

其次,在教学上,学校领导根据我的个人特长,让我教双语班的音乐。说实在话,做专职音乐教师,这是我任教十五年第一次,没有多少经验,但我能注意多向同事请教,平时己也注重多看成功课例,多听示范课,所以在这学期举行的省实验小学音乐教师评优课中,我觉得还是取得了令己满意的成绩,不过比起湖塘片的老师,还是存在着一定的差异,今后还有待于进一步的学习、提高。在平时的教学中,我能尽量根据学生年龄特点和双语特色精心设计教案。为了使己的英语课堂用语更加娴熟,我在上学期报名参加了英语大专班的学习,虽然对于大学英语我感觉很陌生,学得也很艰难,但我坚信己的刻苦、努力一定会换优异的成绩。在学习过程中遇到问题,我能向比我年龄小的同事请教,他们也总能毫不保留地帮助我。由于我的不耻下问、勤奋好学,一时间竟能激起英语组老师共同学习的热情,我的内心也感到无比高兴。对于英语组的活动,我也能积极参与。每一次的英语歌曲比赛和英语节的节目,我都能认真排练,从背景、道具和服装的设计到制作,我也会主动请其他老师帮忙,然后己把好关,所以在演出质量上应该比以前有所提高,特别是学校合唱队的训练,己也是边教学边摸索,认真训练,应该说现在的演唱水平有了一定的提高。

第三,在少先队工作上,我能尽我所能做好德育办的助手工作。对于工作中必须考虑的细节问题,我也能积极发表己的观点和提出合理的建议。对于学校领导下达的任务,我都会认真去完成。在工作中,我总喜欢默默无闻地表现。在抓学生常规方面,我是高标准,严要求,上学期对学生抓常规教育以,我经常利用升旗仪式、联合早会以及行为规范的知识培训等机会对全体学生进行教育;对一些顽皮的学生所犯的错误,我会紧抓不放,对他们进行严厉的批评和耐心的教育;对一些涉及到生活中的礼仪规范我就利用课堂上的一些时间教给他们。上学期举行的学生常规管理成果展示活动,通过一部分老师的鼎力支持,最后活动取得了圆满成功。应该说,在全体老师的大力支持和共同努力下,我们学校大部分学生的常规比以前有了明显进步,校容校貌也有所改观。当然,由于学生年龄小,好的行为习惯不能长久保持,“冷热病”重,这就需要我们老师给他们做正确的引导,特别是班主任老师,因为班主任这一职责的德育功能和工作效应是旁人替代不了的,许多细致入微的事情要靠大家去做。平时,我随手捡起地上的纸屑,随手关掉无人灯,随手关上忘关的门窗┄┄目的只是想能引起大家的共鸣,从而达到一定的教育效果。虽然有时收效甚微,但我绝不灰心,我会尽可能地把工作做细、做实、做活,同时也希望大家在工作中能一如既往地支持我,能多与我交流、沟通。因为我不是什么能人,更不是什么完人,在工作中肯定存在着许多不足的地方,老师们可以帮我提出,我想这是对我工作最好的支持和帮助。况且学校是我们大家的,需要大家的关心和爱护。

当然,一学年,我所做的都是些平凡小事,虽然没出什么成绩,但镇里、学校里的六、七次献花献辞和dv制作大赛以及学校里学生的各项比赛活动中也融入了己的不少汗水。但由于学校里的杂务性事情太多,己往往会为了应付这些事情而打乱己的学习计划和工作计划。其他老师都说我忙,但我总觉得忙得没有成绩,但有时回过头想一想,有些事情还是需要有人去忙,也许是我比较适合吧!所以己虽然失去了一些,但我并不后悔,也绝不会停止不前。对于今后的路,我会谨慎地走好每一步,用己的努力实践、勇于探索使己的业务素质和工作能力再上新的台阶!

学年组工作总结篇5

一、聚焦核心素养、深化课程革新

20xx年6月10日、11月29日,分手举行了第一届和第二届数学创意课程教授教化研讨运动。数学创意课程的实施是对落实“学科核心素养”的深度关注和积极实践,已成为深化课程扶植的紧张理念和举措。把课程还给先生、把讲堂还给学生、让数学与生活携手,是数学创意课程的设计理念。结合学生的认知纪律和数学学科特点,我们确立了三种创意课型:数学实验课———让思维观得见;数学文化课——让数学多点文化味;数学实践课———让数学与生活联系。在这两届创意课程研讨会上,团队的先生们设计并执教了多个经典的案例:如数学实验课中,田静先生执教的《钉子板上的多边形》、牛明明先生执教的《克、千克的认识》、许冬梅先生执教的《掷骰子》、王国军先生执教的《剪纸中的数学美》;数学文化课中,辛霞先生执教的《田忌赛马》、王斌先生执教的《斐波那契数列》、乌迪先生执教的《李白买酒》、刘卉先生执教的《曹冲称象》、赵慧执教的《有趣的长度单位》;数学实践课中,谢军先生执教的《神奇的黄金比》、牛免功先生执教的《制作年历》。研讨运动中王明春校长曾感叹说:“这才是真正的数学课”。县教导局小学教研室何仲秋主任也给予充分确定,他说:“创意课程的设计既有对课本知识的深度掘客,又有对课本知识的拓展延伸,教师看重对学生学习兴趣的激发,看重学生对学习数学的体验,看重学生对数学思想措施的感悟,让数学核心素养真正落地。”

二、推进特色教研、晋升教师专业素质

20xx年3月至12月“小牛”说课,总共举行了六期。“小牛说课”运动的举行,是为了更好地匆匆进教师深度理解与把握课本内容,匆匆进教师主动学习教导教授教化理论,富厚教授教化思想,匆匆进教师之间的相互学习和交流,晋升教师的专业素养。“小牛说课”的主讲人是牛免功先生,他寄托本身深厚的理论知识,富厚的教授教化实践经验,立异性的思考,总能设计出与众不合的案例,令数学先生们眼前一亮。

在6月14日的第四期上,侯校长提出期望:“小牛说课,非小牛说课,追寻模范的力量,期望实验小学数学教研团队呈现更多的小牛。”在10月11日的第五期上,为了做好“理论的实践性解读”和“实践的理论性反思”,在以往说课、论课的根基上增加了讲堂教授教化实践环节,做到“说”与“做”的统一。

12月12日上午第六期小牛说课在科学会堂隆重举行,县教导局何仲秋主任及全县一百多名年轻主干教师配合介入、看摩、指导。为了实现教授教化资源共享,本次运动采纳网络直播系统,与全县不能到现场的数学先生实现全程直播与互动。与此同时千里之外的重庆彭水县第四小学的全体数学教师也长途介入,借助网络教研,展开跨域地跟进与探讨。教研运动中何主任的点评与建议,给我们指明了研究的偏向。运动最后何主任号召全县的“小数人”向小牛说课团队学习,学习小牛说课团队的“立异意识”、“研究意识”、“敬业精神”、“互助精神”。

三、增强理论学习、改变教导看念

20xx年童本数学工作室共举行了三次《吴正宪的儿童数学教导———真心与儿童做朋友》念书交流会,分手从“儿童看、儿童数学教导看、数学讲堂实践”三个维度展开深入交流与探讨,“尊重学生,让每个学生抬起头来走路、体体面面地坐下”、“在传授知识的同时,启迪学生智慧,完善学生人格”、“读懂学生、读懂数学、读懂讲堂,让学生享受好吃又有的营养的数学”等数学教导思想深深地植入先生们的心中,改变着先生们的教导教授教化看念。

四、容身讲堂、抓好老例教研

20xx年9月20号,举行了以田静先生为组长,三年级全体数学先生参加的数学老例教研展示运动。

数学老例教研通常两周为一个教研周期,分辩课、研课、看课、评课四个环节。在这次展示运动上,王国军先生进行了说课,并邀请了牛免功先生一同上课,研课阶段田静组长对五种现行课本进行了横向阐发与对照,樊海霞先生进行了“学情前测调研”,崔水荣先生分享了名家教授教化案例,三个先生的课前研究为王国军先生精确地把握学生真实的认知动身点、较好地突破课本的难点、转变学生的学习样态,提供了更多的借鉴。这次展示运动,为其他数学教研组的老例教研提供了典型。

五、搭建发展平台、彰显教授教化风度

20xx年10月16——18日,举行了全校数学学科讲堂艺术评估运动。该运动是学校对教师历程稽核的一种方法,为一线教师搭建了交流经验、切磋身手、展现自我的平台,旨在匆匆进与进步教师的讲堂教授教化艺术程度。在这次讲堂艺术评估中部分教师脱颖而出:像辛霞先生执教的《圆的认识》、许冬梅先生执教的《平行与相交》、樊海霞先生执教的《时、分的认识》、赵慧先生执教的《10的认识》、吴永浩先生执教的《平行四边形的面积》等深受评委先生们的称颂。

紧接着在10月24日上午召开了本次讲堂艺术评估运动的总结研讨会,总结会上王明春校长强调,要少说长处,多讲不够,对讲堂上呈现的问题,不能隔靴搔痒,要刀刀见血,通过总结人人要出出汗、排排毒,更新本身的教导理念,尽力晋升本身的教授教化程度。随后谢军、田静、牛免功三位评委组组长,结合本身的教授教化经验,给先生们提出了切实可行的教授教化建议。

学年组工作总结篇6

本学期我们德育处以学生养成教育为主线,注重培养学生良好的道德品质和良好行为习惯,强化学生自我教育管理能力,从而较好地完成了各项既定工作目标,在全体班主任老师的积极配合、全面参与、扎实工作下,认真地开展了一些工作,现对本学期工作作如下小结:

一、规范管理,提升德育水平

本学年,学校以青少年思想道德建设为主线,进一步落实《小学生守则》和煌固小学特色创建《尚礼》教育的要求,规范学生的一日常规,完善评估考核方案.

1、加强文明礼仪教育 :以学校常规工作为抓手,以文明礼仪活动为契机,加强对全校学生的文明礼仪教育。一学年来,我们对班级卫生、纪律、出操、学生的红领巾佩戴、仪容仪表、个人卫生等方面进行全面的检查,督促学生养成良好的文明行为和生活习惯。根据学校实际情况,将常规检查和突击检查相结合,对检查结果及时公布,有效地控制了不讲卫生、乱抛乱扔、讲脏话等不文明现象的发生。与此同时,加强了教师、学生值日的检查力度,认真抓好常规工作的检查、督促、评估工作,利用集会、班主任例会等形式进行检查评估情况发馈,使全校师生思想上重视,行动上体现,评估中见效,逐步形成了自觉的行为习惯。

2、加强养成教育: 养成教育是学校德育工作的重要组成部分。学校争创德育示范学校,我们把它作为一个新的激励,使常规教育再向纵深发展。为了将常规教育落实到学生的'学习、生活各细节中,政教处通过值周教师、校值日生等对全校学生行为规范进行定期或不定期的检查,检查的内容涉及两操、课间活动、仪表仪容、班容班貌、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等情况。通过常规检查及政教处组织的专项性评比检查,使学生进一步养成良好的行为习惯。将条条框框内化为自觉行动。 其次,我们在工作中进行改革,增加学生违纪登记项目和好人好事登记项目,并把登记结果纳入学校考核中去。由值日生每天抽查记分,每周宣布评比结果。如今,学生的保护环境、爱护公物、勤俭节约等文明礼仪状况较前有一定改观。

3、安全工作常抓不懈: 一学年来,政教处严格按照上级教育部门对安全工作的要求和部署,针对学校实际开展行之有效的安全教育活动,特别是建设“平安法制校园”,校领导高度重视,我们政教处也是把该项工作放在重中之重。通过班会、《给学生家长一封信》等,强化学生安全自护意识,打造安全文明校园。并根据学校实际和季节特点,及时调整、更新教育内容,使安全教育工作贯穿学期始终。政教处利用班级黑板报、学校宣传窗、学校网站、广播会等窗口和渠道对学生进行安全宣传教育。要求各班级开设“安全教育栏”,组织各班级开展安全应急演练。与班主任、学生层层签定安全责任书,明确安全责任,提高全体师生的安全意识。每逢节假日,政教处分发《告家长书》,要求家长配合学校,共同宣传交通安全知识,督促教育子女注意交通安全。让学生形象地认识到安全的重要性,开学第一课安全教育、清明节安全教育、五一节放假安全教育、防溺水安全教育、端午节安全教育、暑假安全教育等等。

4、加强法制宣传教育 :为增强学生法制观念,使学生从小知法、懂法、守法,政教处开展了丰富多彩的普法宣传活动,加强法制教育和公民道德教育。通过主题班会,专题法制讲座等各种途径让学生分析案例,学习有关的法律知识,使他们学法,知法,守法。做好校内安全工作,特别是课间活动和上下楼梯安全。强化准入、准出和门卫岗位责任制度,保证让学生“高高兴兴进校,平平安安回家”。

5、强化心理健康教育: 作好青少年心理教育工作,坚持个别心理辅导与集体教育相结合的方式,培养学生乐观向上,团结协作、公平竞争意识,促进学生身心和谐健康发展。

通过以上安全教育,学生基本做到:走路乘车注意交通安全,上体育课、课外活动注意活动安全,集会与集体活动注意集会安全,校内值日打扫工作注意卫生安全,教学、实验注意学习安全,餐饮注意饮食安全,用电、用火注意生活安全等等。多种形式、虚实结合的安全教育,使广大师生自我安全防范意识得到了很大的提高

二、增强实效,开展德育系列活动

一年来,我们结合县教育局工作部署积极开展弘扬和培育民族精神,民族精神代代传系列活动。开展庆六一、等系列活动,同时,寓爱国主义教育于课堂教学、校园文化建设和社会实践等活动之中。一学年来,我们结合重大节日、纪念日,开展系列教育活动,把爱国主义教育引向深入。

三、夯实基础,注重队伍建设

(一)加强班主任队伍建设

在当前形势下,建立一支高素质的师资队伍依然是学校德育工作的重心。因此,一年来,我们继续推行班主任岗位责任制,通过班主任会议等形式要求班主任研究新形势下适应学生的德育方法,开展德育新途径,对共性与倾向性问题进行专题研究,每阶段工作做到有计划,有措施,有记录。在学期末,要求每位班主任对一学期以来的班主任工作进行述职,总结成绩,寻找不足,为下一学期的工作指明方向。在本学期我们组织了全体班主任论坛活动,对班主任个人素质提高有一定的作用。

(二)加强学生干部队伍建设

把德育过程还给学生,把管理权交给学生,从各项活动或工作的设计、组织、实施到评价,尽可能由学生自己操作,让学生在操作中体验、探索、培养能力,形成实践能力和主题意识。

四、丰富内涵,浓郁校园文化

(一)环境教育

随着社会和经济的发展,环保教育越来越引起人们重视。我们大力开展多种形式的教育活动。为了提高广大师生的环保意识,我们还对学生进行环保知识讲座。要求班主任制订环境教育方案并组织实施。通过主题班会、黑板报等方式向全体师生宣传环保知识和理念。启动环保小卫士评比,开展体验教育系列活动。

(二)优化校园的物质文化氛围。

本学期,政教处积极向学校进言献策,有规划地搞好美化,净化工作,注重校园环境的教育性和艺术性,保证师生在干净整洁、赏心悦目的环境里工作学习。倡导校园管理民主化,人文化,在校园内设置宣传栏,

五、存在问题:

1、常规管理还有松懈的时候,个别时候个别班级对常规工作意识有所淡薄,不能始终如一。

2、安全工作有待加强,每个人的安全意识还有待加强。力争真正做到防患于未然,杜绝发生安全事故。

3、学生思想工作方法还需改进,需更加切合学生实际,更加富有成效。

4、工作创新少,思想疲惫化,有时遇事不冷静,工作被动。

5、社团活动开展的不够。

六、今后工作思路:

1、加强班主任的思想学习和培训,在各年级实施班主任“培训计划”。及时召开班主任经验工作交流会,转变观念,提高班级管理能力。

2、结合我校的工作实际,结合学生的学习、生活特点采取有效的措施培养学生的良好的行为习惯。

3、改革完善班级量化考核办法,制度化,精细化,经常化。各项管理有制度就有实施,善始善终。建立学生文明行为监督制度,管好用好学生会,提高学生自我管理、自我教育能力。

4、加强社团活动的开展

总之,政教处工作虽然在学校的大力支持下取得了一些成绩,但我们也看到了我们的不足,我们会在以后的工作中不断完善,力争使各项工作都再上一个新台阶。

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