班子年度工作总结8篇

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Youaremine
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班子年度工作总结8篇

班子年度工作总结篇1

20_年,我委在县委、县政府的正确领导下,以“两学一做”学习教育活动为引领,全力实施“工业强县”战略,以打好工业升级版主战役为契机,围绕党建+服务企业,创优服务,做大企业,提升产业,真抓实干,开拓创新,全面完成县委、县政府交给的各项任务,促进工信工作全面提升提质,工业经济实现平稳较快发展。

1、着力锻造过硬思想品质。一是务实理论,党委把学习贯彻于工作的全过程,党员干部自觉养成在工作中学习,爱思考的习惯,使学习成为提高干部本事素质的“加速器”,成为推动工作创新发展的“动力源”,补足“精神之钙”,铸就“党性之魂”。锻造过硬思想品质,二是悟懂原理。创新学习方法,最直接最管用的方法是读原著学原文,精髓蕴含在原文原著里,党员干部利用空间时间,自觉原原本本地学,细细品读,悟懂原理,把握真缔,做到学新、知新、常学常新。三是郭清迷雾。在学习基础上,注重理论联系实际,认认真真谋划努力方向。解答实践中的困惑,廓清了思想上的迷雾,善于把教育实践活动的成果转化成谋划工作的思路,提升执政力和操作力。在清理思路上用功,在改善工作上动真,在提升水平上出招,在真抓实干上使劲,推动工信各项工作全面发展。

2、强攻工业谋求新发展。始终坚持工业强县的意识,汇聚经济发展的正能量,在强攻工业主战场,我们负重拼搏,自我加压,谋思路,定措施,画蓝图,进取当好工业强攻战排头兵。一是坚持高端引领,集约发展,创新发展模式,科学规划布局,壮大规模,提升层次,做大总量,促进我县工业经济健康发展。2017年预计完成工业增加值27.69亿元,同比增长10%,完成主营业务收入116.46亿元,同比增长10.32%,完成全部工业税金2.72亿元。二是以项目建设为抓手。工信委领导班子坚持把项目建设作为头等大事来抓,重点项目领导跟踪服务,时间倒逼,挂牌督战,促进项目早日落地。三是招商引资成绩斐然。围绕主导产业招大引强,延伸产业链条,把“两学一做”学习教育活动激发出的进取性,落实到招商引资促进发展上,树立抓项目就是促增长,抓项目就是敢担当的工作理念。引进1个投资5000万元工业项目。四是推进企业信息化建设。①进取组织与信息化相关联的企业参加省、市工信委和市电信等运营商举办的各类信息化成果展示活动,增进企业推进信息化的实际操作技能。②对我县企业信息化水平进行了评估。2017年多次组织我县12家工业企业参加了全国“两化”融合企业信息化评估工作。五是加快我县电子信息类企业发展,一促增数量,

二促现有企业做大做强,发挥好引领作用,抓好弘泰电子信息材料有限公司(省首批50家“两化”融合示范企业)信息化工作。优化服务,帮忙企业提升信息化水平。加强与省、市工信委联系,指导企业向“两化”深度融合发展。五是落实县“降成本、优环境”惠企政策。认真贯彻县委、县政府出台的“降成本、优环境”30条优惠政策,催发了企业生机。开展了“走百企,访百商,释百疑,解百难”等活动。大力推行为企业服务零距离,千方百计帮忙企业度难关,先后为三和医药化工、帝玛实业、龙华塑业制品、华南林业、伟业电镀有限公司等29个企业还贷、续贷、供给过桥资金融资1.27亿元,有效缓解了企业融资难的问题,促进企业生产发展。七是提升服务水平。以服务经济,服务企业为宗旨,做到主动履责,主动服务,坚持优质服务零差错,安全工作零隐患,民生工作零搁置,接待群众零距离,开展“党建+服务企业”,当好服务企业“五大员”活动,即当好企业情景的调研员,当好企业发展的联络员,当好企业经营的服务员,当好企业难题的_员,当好企业和谐的导航员,全县工业经济呈现良好发展态势,2017年全县规模以上工业企业新增11家,总数到达99家。

3、党建工作特色亮点纷呈。在“两学一做”学习教育中,我们坚持边学边改,边查边改,立学立改,切实加强党员干部的党性修养,树立和弘扬优良作风,发挥表率作用。严格落实问责制度,建立基层党建督查制度,把党建职责一级一级压紧压实,把治党压力一层一层传导到位,把强化基层党组织政治功能的要求落实到位。一是建立党建工作联系点。党委委员分别挂点各党支部,建立党建联系点。派党建工作指导员2名,分别对客商企业宜瑞塑业、大明塑业、荣盛棉坊、佳龙科技、天戌药业进行党建工作指导。二是开设移动课堂。针对党员分散性较大,流动性较强等问题,组织党员订阅党建微平台,微先锋,共产党员等微信平台,每一天坚持学习订阅号资料。同时,对年老患病在床的党员,由班子成员采取上门形式向其授课。三是创先争优常态化,坚持示范引领,模范带动,系统上下构成你追我赶奋勇争先的浓厚氛围,坚持民主集中制,每年领导班子召开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评,把民主生活会开成讲团结的会,激发热情,凝心聚力,勤奋工作鼓劲加气。严格“三会一课”制度,党员领导干部以一名普通党员身份参加支部大会,以“三严三实”、“两学一做”为准则,带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务企业,带头遵纪守

法,带头弘扬正气,真正把基层党建工作抓紧抓好。

4、廉洁自律增强规矩意识。依法履行职能敢于用权,心中有法,主动适应从严治党的新常态,把自我管住管严,念好权力运行的“紧箍咒”,做到“公”字当头,“责”字在肩,“特”字不沾,以真情换真话,以虚心换智慧,以诚恳换办法,与群众心贴心,进一步密切党群干群关系。增强党内政治生活的自觉性、原则性、纯洁性,完善纪律规定,加强执纪问责,自觉遵守纪律,严格执行制度,切实维护纪律和制度的严肃性和权威性。一是练好“自省”内功。自省是做人做事的基础之一,更是党员干部提高修养的“必修课”。坚持“三省吾身”,加强政治学习,修练思想品德,坚持梦想信念,树牢宗旨意识,自觉遵守法纪,带头遵守公德,不为名利所困,不为私欲所诱,不为人情所忧。二是练好“自律”柔功。在机关开展争做廉洁奉公的好公仆活动,加强党性锻炼,提高政治素质,增强廉洁律已的自觉性,经住各种诱惑和考验,坚持防微杜渐,做到俯仰无愧。三是练好“自强”硬功。自强就是自觉向上,永不懈怠。坚持立党为公,执政为民,时刻用纯洁性的要求自我对照,自我检查,自我修正,忠实践行党的纯洁性。

5、畅通机制提升工作效能。领导干部进一步改善工作方法,增强宗旨意识,沉下身子接地气,对群众的诉求,认真对待,真心服务。机关作风有新的提升。经过“两学一做”学习教育,广大党员自觉以习近平总书记提出的“坚持绝对忠诚的政治品格,坚持高度自觉的大局意识,坚持进取负责的工作作风,坚持无怨无悔的奉献精神,坚持廉洁自律的道德操守”为座右铭,切实加强党员干部的党性修养,树立和弘扬优良作风,机关精神面貌焕然一新。一是建立党建工作联系点,党委委员分别挂点各党支部,建立党建联系点。在机关内推行“五个一”工程,即建设一个好班子,培育一支好队伍,营造一个好氛围,创造一个好机制,树立一个好形象。二是坚持“十事十办”原则,即今日的事今日办,能办的事立刻办,困难的事设法办,琐碎的事抽空办,份外的事协助办,个人的事下班办,所有的事认真办。提高机关工作效能。三是坚持“四抓四促”工作法。即抓支部建设,促工作创新,抓思想教育,促观念转变,抓形象建设,促面貌改观,抓素质提高,促效能提升。

6、“四进四联四帮”精准发力。工信委第二批“连心”小分队5月入驻后,以“两学一做”为抓手,瞄准建设坚强党支部,打赢脱贫攻坚战工作目标,从服务基层抓队伍,在强化扶贫服务三方面下功夫。①加强基层党组织建设,发挥好党支部第一书记的引领作用。协助村支部召开党员大会8次,上党课3次,召开村组干部大会14次,发展新党员2名,开展党员组织关系排查并与在外打工流动党员24人取得联系。②争取了6500元,帮忙小河村和建设村修建烤烟烘干房2间申请了5000元。为桥头桥下组兴建水圳一条,水圳修好后,将能灌溉水田500亩,解决10多户农户的后顾之忧。③小分队进取与县有关部门联系,帮忙申请“金秋助学”专项资金,捐资助学,赠书40余本,解决了2名小学生就读,为3户困难群众送医送药送温暖1200元。

班子年度工作总结篇2

今年以来,__城管支队领导班子在市局的正确领导下,在局机关各科室的大力支持配合下,紧紧围绕创立“两个最佳环境”的工作目标,按照“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”的总体规划,坚持“依法行政,公正执法,从严治队,服务大局”的工作方针,以“公正执法,执法为民”为主题,以“规范和创新”为基本思路,经过抓队伍提高素质和本事,抓机制提高管理和运行水平,抓创新推动执法工作发展,城市规划执法稳步推进,绿化执法扎实有效,市政公用执法有了新发展,户外广告执法有了新起色,公正与效率有了深化和提高,圆满完成了年度目标任务,我队队被市委、市政府评为“双创先进团体”、“森博会先进单位”,多次受到上级表彰,队伍建设和综合执法工作都有了长足的发展。现就一年来的工作情景总结如下:

一、加强队伍建设,提高整体素质和执法水平。

一年来,我们以加强领导班子自身建设和执法队伍建设为重点,以提高执法队伍依法行政本事和水平为主要资料,以落实各项执法任务为核心,以建立健全各项规章制度和运行机制为手段,全面加强队伍建设,全队的综合素质有了较大提升。

(一)按照“三个代表”要求,不断加强班子自身建设。随着城市环境综合治理工作的不断深入和城市管理工作不断纵深发展,综合执法工作的标准更高了,要求更严了。__城管支队一班人充分认识到,要适应新形势的要求,就必须不断加强班子自身建设,与时俱进,使班子成员的理论水平,思想觉悟,专业知识,领导艺术等不断有新的提高。为此,一是加强了理论学习。经过经常性的政治理论学习,保证政治上的坚定,工作上的创新。在两次作风纪律教育中,班子成员都按要求学完了规定篇目,记了学习笔记,撰写了心得体会,对邓小平理论、“三个代表”重要思想及依法治国理论、世贸知识都有了比较全面系统的了解,班子的政策理论水平和解决问题本事有了较大提高。二是认真落实民主集中制原则,凡是涉及队伍建设和执法工作的大事,都经过队务会团体讨论决定。工作中,各级领导坚持一线工作制度,提倡讲党性、讲大局、讲原则、讲团结,相互尊重、相互支持、相互关心,大事讲原则,小事讲风格,领导班子团结气氛浓、风气正、工作实、干劲足,充分发挥了表率作用。三是加强廉政建设。我队队班子把加强党风廉政建设放在了自身建设的突出位置,认真落实党风廉政建设职责制,身体力行,以身作则,带头执行中纪委和各级党委廉洁

自律的规定,为促进执法队伍的廉政建设树立了榜样。一年来,全大队无任何不礼貌执法行为发生,也没有在廉政方面出任何问题。

(二)按照依法行政的要求,加强队伍整体建设。为了使学习经常化、制度化、规范化,取得实效,我们建立了扎实有效的保障机制。一是建立行之有效的学习机制。坚持和健全了学习制度,建立了自学制度,制定了中长期教育培训计划,坚持组织集中学习与自学相结合,以案例分析研讨、法条释义等形式提升业务水平,同时供给多种学习机会和方式,做到学前有安排,学中有检查,学后有考核。二是激励约束机制,经过定期检查考核,进取开展“最佳执法案例、最佳执法论文、最佳执法心得、最佳执法标兵”创评活动,对先进典型及时表彰,激发队员的学习热情。三是加大投入。在经费十分紧张的情景下,节俭开支,给队员配发《法律知识读本》、《公文写作》等学习资料,加大学习资料和学习设施的投入,为创立学习型队伍创造良好的条件。四是深化作风建设,塑造良好形象。全年开展了两次思想作风纪律教育活动,以思想作风纪律教育活动为载体,经过学习提高,查找问题,强化整改。从树立执法为民宗旨,转变工作作风,实行政务公开,落实执法职责制等具体工作做起,提高了全体队员的思想认识水平,提高了队伍正规化建设水平和法制建设水平。

(三)按照“运转协调、职责落实”的原则,完善管理机制。一年来,我们进取探索贴合综合执法工作规律的管理机制,按照“运转协调、职责落实”的原则,制定了《工作规则》,从队伍建设、法制建设、内务管理等六个方面修订完善了《考勤制度》、《文印管理制度》46种241条规章制度,规范了工作程序,建立了职责明确、运转协调、职责落实的良性管理机制,实现了系统工作时段化,动态工作制度化,队伍建设、日常管理逐步科学化和规范化。

二、全面履行职责,推进综合执法工作深入发展

一年来,我队队班子坚持创新工作机制,努力提高全队的执法水平和办案质量,围绕突出一层建筑拆除、绿化和围墙彩绘等工作重点,扩大违章建筑查处、小区配套建设督促、户外广告规范整治三个战果,全队上下进取拼搏,全面履行职责,圆满完成了年度目标任务,取得了显著成效:

(一)、攻坚克难,稳步推进,一层建筑拆除圆满完成。今年上半年,按照市局安排,我们具体实施了宝鸡有史以来最大规模的拆除改造活动。组织力量对市区沿街一层建筑情景进行了全面调查摸底,制定了具体的拆除工作实施方案,整个拆除工作分宣传动员、调查摸底和实施拆除三个阶段,并建立了拆除工作职责制,层层分解拆除任务,划片包干,职责到人。仅三个多月时间,就拆除了市区沿街一层建筑135处,总面积达9.2万平方米。进一步解决了我市创立国家卫生城市和创立国家环保模范城市的硬件环境问题,解决绿化面积不足矛盾,构成良好的城市景观环境和生态环境;解决了市区车辆停放场地不足的矛盾;盘活城市经营用房4000多间,13万平方米,优化了市区商业网点合理布局。由于部署周密,措施得力,方法灵活,拆除工作没有引发一齐群众上访事件,到达了“零投诉”,实现了环境优化和社会稳定的“双赢”,拆除工作充分体现了工作的高水平和高效率。

(二)、多措并举,美靓并重,综合整治工作成效明显。绿化和市政公用执法直接体现着城市管理水平。我们立足美化靓化,多措并举,加强主干道绿化和市政执法工作,综合整治工作成效明显。一是加强绿化和市政公用执法力度。针对道路无序开挖、占用,随意侵占绿地,砍伐树木的违法行为,加强日常监管,划分路段,职责到人,动态管理。全年共查处开挖、侵占人行道101起,面积合计1.1万平方米,收取占道费21.28万元。立案查处绿化违法7起,罚款21.3万元,责令补栽树木640棵。并制定了开挖、占用后恢复标准,严格要求施工工艺,有效的遏制了无序开挖占用人行道和随意毁绿的行为。二是加大拆除后整治力度。在做好市区主要道路沿街一层建筑的拆除改造工作的同时,针对拆除后楼体立面、空场地的综合整治问题,我们迅速抓好善后工作,及时清除了拆除的建筑垃圾3.8万多立方米,铺设人行道47处16304平方米,新建绿地34处13000平方米,改造透视围墙464米。三是纠建并举,提高市政公用设施水平。在加大监管力度的同时,我们按照上级安排,修补人行道2579平方米,责令相关单位修补人行道900平方米,并协调及时更换残缺井盖35个,督促宝光集团、供电局等6家单位自行铺设人行道6处3503平方米,新建绿地6块4676平方米。有效

的提高了综合整治工作水平。

(三)、全力以赴,扩大战果,规划执法水平不断提高。我们采取重点突破,逐步拓展的工作方法,强化规划执法监督。累计立案查处批低建高,批少建多等违法案件131起,结案126起,结案率96%。处罚金额95万元,有效的遏制了各类违法建设的产生和蔓延。同时,对影响市容市貌的违章建筑予以拆除,全年共拆除违章建筑130处,总面积4.6万平方米。配合渭河北岸截污工程,南关路立交桥、高新大道、迎宾大道等重点建设项目,先后拆迁市区影响市容市貌的建筑物30余处,总面积2.2平方米,保证了重点项目的顺利实施,仅一层建筑拆除一项就为政府解约拆除、安置补偿等费用2千万元。年内共拆除拆迁各类建筑16平方米,比市局下达的6万平方米目标任务超额完成了10万平方米。为了进一步整顿和规范建筑市场,对辖区112个在建工程项目建档管理,对工程建设全程跟踪、监督检查,对拟建工程从工程开工就介入检查,检查包括规划总平面图、规划许可证、施工许可证、定线成果表、消防审批意见等12个方面的资料,提前介入,把违章消灭在萌芽状态。督促建成宝运花园、雅典园、秦岭泊屋、阳光花园、宝成小区、凌云小区等10个配套设施建设和绿化建设示范小区,营造了良好的人居环境。

(四)、执法为民,服务“双创”,噪音和扬尘治理取得了新成果。为了更好的服务于“双创”工作,我们加强了市区道路扬尘、建筑工地扬尘和环境噪音污染治理工作。对沿街建筑工地登记造册管理,检查建筑工地140个,向工程建设方和施工单位印发通知书1270份。对夜间施工无手续,噪声扰民的建筑工地一经发现,严格查处,全年立案查处建筑工地施工噪音扰民案件51起。结案49起,结案率95%,处罚金额6.4万元,与此同时,组织人员到沙石场、建筑工地宣讲政策、法规,要求运输车辆装载完毕覆盖密闭后方可上路,从源头上杜绝沿街抛洒。先后在滨河路、宝光路每一天分三个班次24小时设定检查岗,对运输沙石、垃圾车辆进行检查,检查运输车辆790余车次。并组织执法力量对建筑工地的扬尘污染、建筑工地运输车辆沿路抛撒等行为进行了综合整治,督促施工单位改善混凝土搅拌设备,取得了良好的效果。年内督促建成宝烟高层、石油高层、铁路四总队、宝鸡电信综合楼等4个扬尘治理示范工地。为改善市区环境质量做出了应有的贡献。

(五)、依法行政,加强监管,户外广告纳入规范管理。

一年来,我们加大对户外广告的整治规范力度,对所有大型户外广告进行普查,摸清了工作底子,划区域分路段的开展了户外广告的整治工作。一是查处户外广告违法案件50起,面积7694平方米,整改17块面积3754平方米,拆除17块,面积3941平方米。二是在森博会、“双创”期间,为美化宝鸡、宣传宝鸡,督促引导广告企业及相关企业在市区建筑物围墙上设置围墙彩绘8157平方米,其中公益广告2719平方米。三是对资料空白的广告牌,责令广告企业设置公益广告,共设置公益广告7块,面积1067平方米。

三、理解监督,强化宣传,营造良好的执法环境。

(一)加强思想教育,自觉理解监督。行政执法队伍代表国家行使权力,权力需要约束,权力需要监督。我们经常教育队员明确监督的重要性,本着监督就是爱护,监督就是支持,监督就是帮忙、监督就是指导的思想,真诚热情欢迎监督,认真自觉理解监督,实事求是对待监督。一年来,走访企事业单位150余次,召开广告公司代表座谈会三次,广泛征求各方面意见,改善工作。对上级转办的案件、事项及时负责的办理答复,做到事事有交代,件件有着落。

(二)建立健全信访制度,信访接待有章可循。我队队班子从维护稳定的高度出发,把办理群众信访作为实践“三个代表”重要思想,转变作风的重要举措,坚持常抓不懈。公布了举报电话,把相关法律法规,职责范围、办事程序等上墙公示。规范使用接待礼貌用语,按照“六及时原则”认真办理群众来电、来信和群众举报或要求解决事项,信访重大事项的亲自接待,并随时向群众反馈办理情景。一年来,共办理举报投诉、来信来访1307件(次),经过信访接待窗口建设,充分展示了队伍的良好形象和全心全意为人民服务的工作作风。

(三)加大宣传工作力度,维护执法队伍良好形象。宣传工作是引导执法工作正确方向、激励执法人员工作热情、展示队伍建设和执法工作成果,扩大城市管理行政执法队伍社会影响的重要手段。一年来,我们紧紧围绕中心工作,扎实做好宣传工作。一是扩大对外宣传。经过结合宪法宣传日、消防宣传日、“双创”宣传等活动,设立公益广告、印发宣传单、启动流动宣传车等有效方式大力宣传城市管理法律、法规,今年上街宣传6次,共印发宣传资料15万份,增强了广大市民遵法守法的自觉性,赢得社会各界对执法队伍的认同和对执法工作的支持。二是做好信息呈报工作。主动向市局呈报工作周报,汇报执法工作开展情景,为上级的科学决策供给准确的信息。全年共上报信息17篇,被市局工作动态采用9篇,三是进取做好专项执法工作宣传。配合一层建筑拆除、“双创”等重点工作,进取向电视台、报社、广播电台等媒体投稿,宣传综合执法工作,宣传重大执法活动工作成效。一年来,在《宝鸡日报》上刊登宣传一层建筑拆除、绿化执法、广告规范等资料的稿件62篇,被电视台、广播电台新闻报道19次,既弘扬队伍的无私奉献精神和工作成效,又提高了执法队伍的社会威望。

今年以来,我队队班子团结拼搏,进取进取,队伍建设不断加强,执法理念不断更新,综合执法工作不断深化,全队上下,努力奋斗,超额完成了2004年度目标任务,各项工作得到了上级领导的充分肯定和社会各界的普遍认可。2005年,我们将按照市局的工作思路,继续围绕创立最佳人居环境和最佳投资环境的奋斗目标,以创立“全国礼貌城市”和“国家园林绿化城市”为契机,突出房地产执法和违章建筑查处的工作重点,狠抓户外广告规范、市政绿化环保执法和交通运政执法三项工作,以专业化、正规化建设为切入点,建一流班子,带一流队伍,创一流佳绩,全面推进执法工作纵深发展,努力推进我市的城市发展和经济提高。

班子年度工作总结篇3

__年,沂山派出所党支部工作的总体思路是:以“三个代表”重要思想及党的__届四中、五中全会精神为指针,扎实贯彻落实省、市县党代会会议精神,切实全面加强和改进党的建设,不断提高党员队伍的思想政治素质,不断增强党的战斗力,充分发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗保垒作用,推动各项工作再上新台阶。

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习落实科学发展观,大力开展创先分优活动,全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,解放思想,求真务实,开拓创新,以提升教育内涵、开展高效课堂活动为中心,全面推进“培名师、育优生、出高质、创名校”工程;以提高教学质量为目的,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设。为推进学校又好又快发展,进一步构建情感交叠的和谐社会提供坚强的组织、保障作用。

第一、要切实加强党的组织建设。进一步建立健全基层党建工作责任制,加强基层党支部的建设,切实发挥支部的政治核心作用,注重加强对流动党员的教育和管理,更好的发挥党员的先锋模范作用,按照县委要求,扎实做好党务公开工作。

第二、继续开展好党员的发展、接收和思想教育工作。做好在新形势下的发展党员制度建设,确保新党员的质量,从源头上保证党员的先进性。加强党务工作者组织原则的学习,确保入党程序规范化、有序化。严格执行市委发展党员的统一标准。注意从优秀青年中发展党员,选拔优秀后备干部。增强党的后劲力量。

第三、开展好迎接建党90周年活动。在“七、一”前夕,举办党的知识竞赛活动,组织新党员入党宣誓活动;认真做好在七月一日召开党建工作会议,总结工作,探索经验,并对“两优”进行表彰的筹备工作。

第四、加强学习,注重党员教育。引领全体党员继续深入学习“__届”四中、五中全会精神,做好理论指导和行动监督,并将其真正贯彻到日常工作之中。突出学习、遵守、贯彻和维护新党章这一重点,坚持正面教育、自我教育为主。面向全体,围绕中心,创新教育方式,确保教育成果。以开展职工思想教育、中层干部警示教育和党风廉政教育为主,多方面、多形式的开展好党的经常性教育。

第五、扎实有效地开展主体实践活动。结合工作实际,不断创新工作思路,更新工作方式,丰富创建载体,确保主体实践活动取得实实在在的成效。

班子年度工作总结篇4

2020年,市综合行政执法局在市委、市政府的坚强领导下,以党建引领,打造squo;综执铁军squo;为总抓手,紧紧围绕全市工作重点,靠前一步、主动勤务,在疫情防控、创城迎审及砂石管控等各项工作中,勇挑重担炼精兵,规范执法塑形象,完满完成各项工作任务,全市综合执法工作呈现上级肯定、乡镇支持、社会好评的良好局面。一、2020年工作情况(一)紧抓党的建设,激发队伍活力。发挥党建引领作用,创新党员教育方式,稳步推进党员分类管理工作,进一步激励全体党员创先争优,为履行新时代新使命提供了坚强的组织保证。一是党建工作品牌化。塑造综执铁军党建品牌,突出党建引领和综合执法两大主题,坚持全心全意为人民服务的宗旨,发扬新时代铁军精神,锻造铁一般的信念、铁一般的担当、铁一般的本领、铁一般的作风。二是组织生活常态化。坚持三会一课、民主生活会、组织生活会、民主评议党员和谈心谈话等组织生活制度,深化主题党日、周例会、月例会和会前政治学习等组织生活自选动作。三是组织阵地综合化。高标准建设党建展厅,精心打造独具特色的集党员教育、党群活动、宣传展示等功能为一体的党建活动中心,建设室内示范高地。四是教育管理分类化。将全局党员划分为领导班子成员、中层负责人、普通党员和退休党员四个类别,分别实施头雁式、骨干式、目标式、帮扶式管理,实行红黄绿三色动态管理,提升党员队伍的整体素质。2020年,我局被省人社厅住建厅联合表彰为全省住建系统先进集体,是泰安六县市区唯一获评的县属单位,局党组被评选为优秀党组织,局机关党支部被评选为六型机关创建一等奖,综合行政执法大队三片区党支部评选为先进基层党组织,党组书记在全市机关党建先进经验交流会上就《党员分类管理工作的实践与探索》做交流发言,一名同志荣获最美人民公仆。(二)强化疫情防控,筑牢安全防线。疫情突发期间,全局人员围绕防疫中心,在市委、市政府的坚强领导下,众志成城,全力抗疫,全面取缔店外经营、占道经营,禁止各类商演、促销宣传活动,暂停文娱场所、旅游景点、商业门店经营,为全市防疫做出了大量卓有成效的工作,并踊跃捐款捐物,减轻后勤保障压力,全局累计捐赠方便面70余箱,消毒酒精1000余斤,捐款64000余元。疫情狙击战中,执法人员用坚守和奉献诠释了共产党人的初心和使命,涌现出了多名无私奉献、模范带头的党员先锋,受到了上级及社会的一致肯定,大众网、新泰电视台报道执法局防疫事迹13篇,两名同志被评为疫情防控先进个人。疫情转入常态化防控后,我局始终将疫情防控纳入工作重点,时刻紧绷防疫安全弦,牢牢把握外防输入、内防反弹的防控策略,对上级新政策、新要求第一时间传达、第一时间落实,严格落实健康扫码、口罩佩戴、卫生消毒、防疫宣传等日常防控措施,对单位外出返新人员做好定期隔离、按规上报、体温检测及核酸检测等要求,确保疫情不反弹。(三)创新城镇管理,助力创城迎审。创建全国文明城市中,市容市貌是一个城市的面子,是文明城市最基础、最直观的体现。今年来,在市委、市政府的领导下,我局围绕创城总目标,创新工作机制,提升管理效能,市容秩序进一步提升,为创建全国文明城市工作取得最终胜利提供了有力保障。在全市全国文明城市创建工作表彰会中,我局被评为全国文明城市创建工作突出贡献单位,1名同志获突出贡献个人,4名同志获先进个人并记三等功,8名同志获先进个人并记嘉奖,35名同志获先进个人最美执法队员等称号。一是集中攻坚造氛围。开展行走一线活动,局领导带领机关工作人员全员步行整治市容,每周一次,每次4条道路,对城区道路全覆盖巡查。各执法中队成立了青云先锋队、新汶先锋队、巾帼突击队三支创城攻坚队伍,全区域、全时段市容巡查,确保早6点至晚10点巡查无间隙、无漏洞。二是常抓常管成常态。实行领导带班、错时延时、夜间值班、配合联动等工作机制,驻地中队、直属中队、数字城管、机关科室四支队伍有机契合搭配,对城区违规行为拉网式排查,及时发现问题立即整改。今年以来,共查处纠正占道经营、店外经营、露天烧烤行为1200余次,清理乱搭乱建、乱扯乱挂80余次,施划非机动车位2万余平方米,纠正乱停乱放220余次,清理乱贴乱画600余处,规范广告牌匾110块,市容违章行为从多发难治到大幅减少、长效管理,市容环境秩序跨域提升。三是以人为本助发展。根据省住建厅及泰安市文件精神,新泰市由综合执法局、市场监管局、卫生健康局、应急管理局、公安局五部门联合出台了《关于设置临时便民摊点及夜间市场的实施方案》,在部分街区首批设立部分便民修车点、早市4处、夜市4个,以业主自治为主,属地管理为辅,部门规范指导,确保定时定点、安全环保、服务到位、文明有序,推动夜经济、小店经济在新泰市有序发展。四是机制创新提效能,研制开发了三维三色路长制管理平台,将各领域、各业态监管服务社会主体摸清底数,录入管理平台,建立三维数据库,根据各个社会主体遵守相关法规状况,将所有社会主体分为重点、一般、放心三个档次,标记为红、黄、绿三种色标,从执法巡查和路长制管理的监管次数和频率上实行精细化、差别化管理。通过涂色、数色、纠色三步走,将单一的事后执法转变为规范在先,警示居中,处罚在后的长效管理模式。同时,逐步构建以信用为重心的新型执法监管体制,形成协同共治的联合奖惩大治理模式,《三维三色信用监管让城市管理更具温情》被泰安日报、大众日报、经济日报、中国改革报多次转载,并在信用中国平台刊发。(四)严格砂石管控,营造高压态势。一是巡查监管无空隙,日常巡查与重点打击相结合,实行局大队领导班子成员带班夜间执法巡查制度,聚焦盗采现场、商混站、建设工地、道路运砂石车辆的非法来源,同时,各执法中队之间、各片区之间加强联动配合,组织集中整治行动,以中队为点,片区为面,围追堵截,抱团作战,让不法分子无所遁形,做到了辖区执法监管全覆盖。二是联合惩戒见力度,今年来,配合市公安局靠前一步、主动作为,积极参与到砂石巡查治理工作中,对砂石涉刑案件从快从严处理,形成强大的震慑效果,营造了良好的治砂氛围。自10月22日起,由市委政法委牵头,市公安局、市交通局、泰安市生态环境局新泰分局、矿产业发展中心、河道管理中心等多部门参与,对全市各乡镇街道开展为期一个月的砂石集中整治行动,随后针对前期排查问题立即进行回头看行动,建立了联合巡查长效机制。今年以来,查处砂石资源领域非法案件932起,拆除非法洗砂设备113套,证据保全挖掘机223台,装载机184辆,运砂车辆1158辆,没收砂石资源4.7万吨,罚款2900余万元,积极配合公安机关刑事立案53起,采取刑事强制措施137人,其中刑事拘留109人,取保候审28人,批准逮捕45人,移送审查起诉13案49人,上报市扫黑办涉嫌犯罪线索10条,向纪委移交5宗涉及党员干部违法违纪案件。2021年,我局将以党的十九届五中全会精神为统领,紧紧围绕全市中心工作,加快综合执法工作机制创新,建立与我市城市化、现代化发展相适应的执法运行体系;进一步加强队伍建设,全面提高依法行政、科学履职的能力;树立科技强局理念,提升信息化执法工作水平,促进执法方式转变,提高整体执法水平,为我市经济社会发展营造良好环境。2021年综合执法工作总体思路概括为一个品牌、两项保障、两个抓手、四项工作。一个品牌是打造综执铁军品牌。牢固树立服务品牌意识,坚持党建引领,实现党建与执法业务深度融合、齐抓共进。通过不断提升执法队伍素质、执法形象和为民服务水平,以实实在在的工作实绩,巩固提升综执铁军品牌效应,在省级文明单位、省级业务系统先进集体等创建成果的基础上,加压奋进,向国字号荣誉迈进。两项保障。一要强化执法监督,认真贯彻落实中央全面依法治国工作会议和习近平总书记重要讲话精神,以推进依法行政、文明执法、严格管理、热情服务为着力点,健全完善综合行政执法监督机制,严格队伍风纪,推进依法行政,促进行政执法水平、效率的提高。二要强化队伍建设,切实提高业务能力水平,持续加强执法队伍建设,内强素质,外树形象,通过加强学习、制度规范,着力打造一支政治过硬、业务精通、执法规范、文明和谐的综合执法队伍。两个抓手。一要以城乡管理一体化为抓手,在进一步提升城市管理标准的基础上,把精细化管理向乡镇延伸,围绕镇容镇貌、街道秩序、建设秩序三个重点,依托乡镇综合管理执法办公室和综合执法中队,建设完成城镇综合执法大数据指挥调度中心,完善综合执法办案和三维三色路长制管理两个平台建设,服务、管理、执法三位一体,提高城乡管理和综合执法工作水平,为乡村振兴战略实施提供管理规范、容貌整洁、秩序井然的环境保障。二要以执法规范化为抓手,加强执法中队规范化建设和业务培训,尤其是基层骨干和一线执法力量,全面提升执法人员的业务能力素质。全面实行网上平台办案,把执法流程闭环运转,用科技手段把执法放入法律框架,提高办案质量,打造依法行政、执法必严的规范执法标杆。四项工作。一要巩固创城成果,精细化管理城镇容貌秩序。巩固深化全国文明城市创建成果,深入持久地开展对占道经营、店外经营、非机动车停放秩序、违法建设、乱贴乱画、渣土运输等各违章行为的整治,确保城镇容貌秩序整洁有序。二要持续开展砂石资源整治。疏堵结合,实施扎口管理,化解砂石资源供需矛盾,规范砂石生产销售秩序。明确乡镇属地监管责任和相关职能部门行业监管责任,完善市、镇、管区、村居四级巡查制度,确保非法采挖砂石行为及时发现、及时制止、及时处理。日常执法巡查与集中整治结合,职能部门与各乡镇街道积极配合联动,对盗采、洗砂、运砂、储砂违法活动,重拳出击,严查严处,形成执法监管、行政处罚、刑事处理高压打击态势。三要全面打造规范化执法中队,以中央、省、市对行政执法工作各项要求为指导,坚持目标引领,注重成果运用,加大人财物投入,着力解决执法突出问题,提升执法质量,保障执法安全,培植执法品牌,优化执法形象,推动各中队执法规范化建设持续、均衡、深入发展,不断增强综合执法工作的公信力和群众满意度。四要推进三维三色路长制管理向乡镇延伸,总结推广城区三维三色路长制管理平台成功经验,首批确定部分乡镇试点,逐步推广,十四五期间实现城区乡镇全覆盖。2021年是建党100周年和十四五规划开局之年,也是咬定青山不放松,脚踏实地加油干之年,市综合行政执法局将在新的一年延续好作风,保持昂扬向上的精神状态、勇于担当的工作态度、求真务实的工作作风,在推动落实上下功夫,在应对挑战上出实招,在改革创新中闯新路,忠诚使命、积极作为、埋头苦干,继续推进综合执法规范化,城乡管理智慧化,队伍管理正规化,共同谱写综合行政执法工作新篇章。

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班子年度工作总结篇5

2020年,是十三五规划的收官之年,也是学校全面实现第三次党代会目标任务的关键之年。一年来,学校党政领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九届四中、五中全会精神和省委十一届十次、十一次全会精神,紧扣四为四高两同步总体思路和要求,按照省委教育工委和省教育厅的决策部署,紧紧围绕学校十三五规划和党代会目标任务,不断加强党对学校工作的全面领导,坚持立德树人根本任务,坚决打赢校园疫情防控阻击战,全面推进学校治理体系和治理能力现代化。一年来,学校各项事业稳中有进、稳中向好。

一、工作成效

这一年,我们以党的政治建设为统领,深入贯彻党委领导下的校长负责制,班子的凝聚力、战斗力不断增强

一是理论武装持续强化。我们坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。利用中心组学习、三会一课、主题党日活动和学习强国等新媒体,多形式多载体地开展理论学习。全年党委中心组学习12次,深入学习了党的十九届四中、五中全会精神,习近平法治思想、《习近平谈治国理政》及省委十一届十次、十一次全会精神,真正做到理论学习全覆盖,通过学习,进一步增强了用四个意识导航,用四个自信强基,用两个维护铸魂的政治自觉和行动自觉。

二是决策机制更加完善。我们坚定不移的贯彻落实党委领导下的校长负责制,坚持把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实。制定出台了《×医科大学×学院会议管理办法》,不断完善重大问题决策机制,凡涉及学校改革发展稳定的重大问题,特别是三重一大工作,严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的要求进行决策,形成了党政分工明确合理、书记院长配合默契、班子成员团结协作的运行机制。

三是顶层设计更加科学。我们坚持按照省委四为四高两同步总体思路和要求,紧紧围绕学校十三五规划和党代会目标任务,全年共召开×次党委会议,科学制定了年度×项重点工作和×项主要任务,制定全年党建工作要点×项、全面从严治党工作责任×项,顺利召开了学校第四届教代会和第二次团代会,进一步明确了学校未来几年发展目标和办学定位,形成了近详远略的发展思路和重要举措。

这一年,我们坚持以师生为中心,严格落实疫情防控主体责任,在打赢疫情防控战役中展现了医者担当

一是校园防控措施扎实有力。新冠肺炎疫情发生以来,我们深入学习贯彻总书记关于疫情防控工作的重要指示精神和中央、省委、省教育厅的统一部署,多措并举、迅速行动,第一时间成立了学校疫情防控工作领导小组、办公室及×个专项工作组,先后召开×次疫情防控领导组会议,推动疫情防控工作落实落细,及时制定并动态调整各类工作方案、应急预案,建立起联防联控、群防群治的立体化防控体系和学校、系(部)、班级三级防控责任体系,保障了全体师生生命安全和身体健康。

二是线上教学稳步推进。我们积极落实上级部门的安排部署,全力推进线上教学有序开展,共开设通识课×门次,网络选修课×门次,各类课程应开尽开;

圆满完成了所有在校生和×名毕业生的线上考试工作,实现了停课不停教、停课不停学。在保证学生学业的同时,强化宣传教育,加强正面引导,积极宣传疫情防控知识,开通心理咨询专线,积极进行心理疏导,引导师生科学理性对待疫情,养成健康生活方式。

三是党建引领作用充分发挥。我们充分发挥学校各级党组织和党员战斗堡垒和先锋模范作用,党员领导干部带头坚守岗位,学生党员充分发挥医学专业优势,积极参与家乡社区疫情防控,广大党员踊跃捐款×万余元,为复工复学提供了坚强保障。最令人感动的是,我校百余名校友主动请缨,驰援湖北武汉,以血肉之躯筑起抗疫堤坝,以专业技能点亮生命之光,在坚决打赢疫情防控攻坚战中践行了初心使命、体现了责任担当。

这一年,我们坚持为党育人、为国育才,把立德树人作为根本任务,人才培养质量和水平不断提升

一是内涵建设不断深化。我们继续实施教学质量提升工程,成功召开本科教育工作会议,出台了《本科教育质量提升行动方案》;

深入推进精品共享课程建设,组织申报立项省级精品共享培育课程×门、校级精品资源共享课×门、校级培育课程×门;

不断深化科研平台建设,获×市科研建设项目×项,经费×万元。其中,临床护理研究、心血管病学、临床分子诊断学、恶性肿瘤研究×个实验室获批为×市重点实验室,并获得平台建设支持经费×万元。

二是专业结构更加合理。我们主动适应区域医疗卫生事业的发展要求,科学调整专业结构,2020年实现了全部专业本科招生;

全力打造一系一品、一系一特的专业布局,继护理学专业成为国家一流专业之后,医学检验技术专业又申报了国家级一流专业,医学检验技术、眼视光学、康复治疗学×个本科专业立项为2020年×省一流专业;

继续稳步推进新专业建设,健康服务与管理专业实现首届招生。

三是人才培养质量稳步提升。2020年,学校在×省内临床医学专业按第一批次b类招生;

医学影像学、口腔医学、医学检验技术、护理学、医学实验技术、眼视光学、助产学、健康服务与管理等×个专业按照第二批次a类招生,招生计划涵盖全国×个省市、自治区,选送三名学生赴新加坡留学。努力克服疫情影响,举办了×场网络视频招聘会和湖北籍毕业生专场招聘会,为×名就业困难学生发放了求职创业补贴,2020年我校本科生就业率达×%,专科生就业率达×%,研究生就业率达×%。

这一年,我们坚持把改革发展作为第一要务,学校的办学实力和影响力显著增强

一是教育教学改革迈出新步伐。我们持续推进医教研一体化发展,组织完成了校、院教学职务暨卫生专业技术职务交叉聘任,聘任附属×医院专业技术职务教师×名,其中教授×名、副教授×名、讲师×名、助教×名;

不断加强实践教学,2020年新开拓实践教学基地×所;

组织推荐立项×项省级教改项目,推荐立项×项省级社会科学哲学课题;

推荐立项×项省级大创项目;

获得省级教学成果二等奖×项。

二是内部管理改革取得新成效。我们不断深化财务改革,实现了预算项目化管理,2020年争取到教育厅基础能力建设经费×万元,安全隐患和维修资金×万元,争取到×市环保资金×万元;

完成了资产系统与财务系统对接,彻底实现了固定资产账账相符,不断提高了资产使用效率;

修订了《×医科大学×学院招标采购管理办法(试行)》,招标采购更加制度化、规范化;

持续深化后勤管理改革,采用bot模式和×d管理模式实现学生食堂标准化建设。

三是服务师生服务社会展现新作为。我们持续推进信息化校园建设,完成了oa协同办公平台全面部署并上线运行;

校园一卡通建设项目正式开始施工;

积极稳步推进二期工程建设和学生公寓楼建设;

成立了×住宅小区业主委员会,协助完成了天成苑×套房的团购工作,广大师生的获得感和幸福感日益增强。持续打造×护工品牌,全年培训学员×期共×人,荣登央视《新闻调查》专题栏目;

完成了×市×个县市×名全科医生的转岗培训,学校服务地方经济社会发展能力显著增强。

这一年,我们充分发挥党建引领作用,坚持全面从严治党,推进重大决策部署落实落细

一是党建基础更加夯实。我们坚持强化党建责任落实,与各党总支书记签订责任书,约谈×名党总支书记和×名直属支部书记;

坚持全面提升基层党组织领导力,完成了×个党总支、×个党支部换届选举,选优配齐基层党组织班子,教师党支部书记双带头人配备率达×%;

持续开展软弱涣散基层党组织整顿工作,完成了×个基层党组织的整顿任务。全年共发展党员×名;

机关党总支第四党支部和韩林梅同志荣获省委教育工委先进基层党组织和优秀共产党员荣誉称号。

二是意识形态工作更加扎实。我们坚持把意识形态工作摆在极其重要的位置,纳入党建工作责任制、部门年度目标任务和领导班子及领导干部目标管理中。不断强化党委意识形态和网络意识形态工作责任制落实,与部门党政负责人签订意识形态工作责任书,不断压实第一责任人职责。组织修订了《学院党委落实意识形态工作责任考核办法》、《学院党委意识形态工作责任制考核评价体系》。组织对×个党总支、×部门开展了意识形态工作责任制考核。建立健全了意识形态分析研判机制,坚持每季度进行分析研判。进一步强化校园思想文化阵地建设,加强校园网、各部门、社团各项活动的监管和舆情监控,牢牢把握住意识形态领域领导权和话语权,全校各级干部防范抵御风险的能力进一步增强。

三是思想政治工作更见成效。我们全面落实高校思想政治工作会议精神,不断强化协同育人机制建设,通过校内转岗、校外招聘配齐了专职思政课教师和专职辅导员队伍,三支队伍配备率达×%;

我们秉持一系一特,一系一品的工作理念,依托专业优势,持续推进课程思政建设,精心打造了天使启航三成养正文化系列思政品牌;

持续推进平安校园建设和三零单位创建工作,营造了安全、文明、和谐的育人氛围;

持续推进学校精神文明建设,提高校园文化品质,学校荣获×-2020年度省委教育工委文明校园荣誉称号。

四是决胜脱贫攻坚更有信心。我们认真落实总书记视察×重要讲话重要指示,全面落实省委关于脱贫攻坚的决策部署,坚持每季度组织中层干部赴扶贫点进行结对帮扶,向帮扶对象宣讲习近平总书记的精准扶贫思想、党和国家的各项扶贫惠农政策。投入×余万元帮助帮扶村实施道路硬化,积极推动学校入驻中国社会扶贫网,借助互联网+助力消费扶贫,通过×平台采购农产品×余万元;

为帮扶村销售各类农产品×万余元;

网络直播带货×余元。积极推动三下乡实践活动,助力卫生扶贫,诊治患者×余人,发放宣传资料×余份,药品×万余元,真正把健康送到了老百姓的家门口。

五是全面从严治党更加有力。我们坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制建设,持续加强对落实中央八项规定精神的监督检查,严防四风问题反弹,严格精准执纪问责,紧盯关键少数、重点领域、关键环节,抓实抓细日常监督。全年对×名同志进行了廉政审查,廉政谈话×人次,常态化沟通交流×余人次。组织开展常态化警示教育,强化不敢腐的震慑;

组织开展廉政文化教育月活动,提升不想腐的自觉;

通过制度废改立,提升了预防腐败制度化和规范化水平,扎牢不能腐的笼子,持续推动全面从严治党向纵深发展。

二、存在的问题和不足

一年来,在省委省政府、省委教育工委和省教育厅的坚强领导下,学校的各项工作取得了一定成绩,但与省委的要求和师生的期盼相比还存在差距和不足,主要表现在以下几方面:

一是在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央、省委决策部署上还存在差距。思想政治工作质量不够高,课程思政推进不够有力;

落实意识形态工作的能力不够强;

思政课教学改革理论与实际结合不够紧密,存在形式单一、实践基地不足、课堂抬头率、点头率不高的现象;

学生社团还没有形成品牌效应。

二是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神、总书记视察×重要讲话精神以及省委省政府×工程上,学习不够深入,与学校中心工作结合不够紧密,在学用结合上有差距。领导班子在运用科学理论来进一步理思路、谋改革、强发展的能力和水平还有待进一步提高。

三是领导班子的发展理念还不够新,战略规划不够系统深入,在推动学校改革发展上力度还不够大,一些制约发展的体制机制问题还亟待解决。比如:学校发展定位不够明晰,学校的管理还不够科学,人才队伍建设还存在短板,教育教学改革力度还不够大,科研整体水平还不够高,服务地方经济社会发展能力还需进一步提升。

四是在落实全面从严治党主体责任上还有差距,领导班子抓党建促发展的思想认识还不够到位,党建主责主业意识不够强,履行党建一岗双责还有差距,党建责任压力传导力度不够大,存在末端弱化的问题;

三会一课落实还不够到位,党组织的政治功能发挥不够充分。

三、下一步改进措施和努力方向

针对存在的差距不足,下一步我们将着重在以下几方面下功夫:

一是强化理论武装,持续用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神以及总书记视察×重要讲话精神,坚决做到两个维护,牢固树立四个意识,持续增强四个自信。通过宣讲、培训、研讨等多种形式,分层次组织领导干部、党员和广大师生认真学习,深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。严格落实校系两级中心组学习制度,重点抓好党员队伍教育培训,着力提升干部队伍整体素质,不断增强抓党建工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

二是坚持立德树人,持续提升思想政治工作水平。继续深入贯彻落实总书记关于高校党建和思政工作的重要指示要求,牢记为党育人为国育才使命,深入推进思政课教育教学改革,创新工作内容和方法,提升运用新知识新技术做好思想政治工作的能力水平。深挖学校教育、管理、服务和疫情防控中蕴含的思政元素,强化社会实践育人功能,扎实推进学校思政育人体系建设,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

三是坚持改革创新,持续推进学校事业迈上新台阶。深入推进学校治理体系和治理能力现代化,不断加强制度体系的顶层设计,根据学校第三次党代会确定的战略目标,科学谋划全面开启十四五事业发展规划;

持续深化教育教学改革,以服务需求、提升质量为主线,优化调整专业结构,健全校系两级教学质量保障体系,组建教学改革实验班,积极建立适应×省卫生事业发展需要的应用型人才培养模式;

大力培育和引进高水平人才,加大人才、团队培养选拔和政策资金支持力度,为人才队伍建设提供坚实的保障;

持续巩固学校省级实验教学示范中心建设成效,积极推进实验教学模式的改革与创新;

持续深化医教协同,加强教学资源的整合,充分发挥附属医院在教育教学中的作用,蹚出一条具有×学院特色的人才培养之路。

四是坚持问题导向,持续开创全面从严治党新局面。坚持把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题,用不忘初心、牢记使命制度建设引领学校事业新发展。牢固树立主责主业意识,严格执行党建工作责任制,持续强化党建工作主体责任,不断健全责任传导机制,从严落实书记抓、抓书记的工作要求,积极传导压力,强化跟踪问效,督促班子成员履行好一岗双责,抓好分管范围内的党建工作,形成抓基层党建的整体合力。把党建工作融入业务发展各方面和全过程,充分发挥党建引领作用,持续推进全面从严治党向纵深发展,用党建第一责任引领和保障第一要务落到实处。

2020年,站在新的起点上,学校领导班子将更加团结一心、真抓实干,砥砺奋进、开拓创新,切实抓紧抓实抓好学校各项工作,努力开创×学院事业发展的新局面,以优异成绩为建党×周年献礼!

班子年度工作总结篇6

20__年,旗政协在旗委的坚强领导下,在旗政府的鼎力支持下,深入贯彻落实党的十八大精神,高举爱国主义和社会主义伟大旗帜,牢牢把握团结和民主两大主题,紧紧围绕全旗改革发展稳定大局,认真履行三项职能,充分发挥协调关系、汇聚力量、建言献策、服务大局的重要作用,为全面推进全旗经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态礼貌建设做出了进取的努力。

一、围绕中心,服务大局,努力为全旗经济社会发展履职服务

(一)围绕中心,认真开展政治协商。政治协商是政协的首要职能。在旗政协九届一次、二次全委会议上,本着“谋长远之计,建睿智之言,献务实之策”的协商思想,组织委员紧紧围绕《政府工作报告》所提的经济社会发展愿景、发展思路、发展举措以及关系人民群众切身利益的教育、就业、社会保障、医疗卫生、住房、生态环境、食品药品安全、安全生产、社会治安和执法司法等热点、难点问题进行了协商讨论。

委员们直言谠论,建诤言、献良策,提出了富有建设性、前瞻性、针对性和可行性的意见提议582条,提案182件,我们对委员所提出的意见提议和提案进行了认真细致的分析、梳理和归纳,以不一样的方式和形式反馈给了旗委、旗政府。紧密结合全旗经济发展形势,在九届三次常委会议上,听取了全旗经济运行、重点项目建设、提案办理等工作情景汇报,并以座谈形式进行了专题协商,提出了针对性较强的工作意见和提议,得到了有关部门的高度重视,并在工作中予以采纳。

(二)服务大局,进取主动参政议政。充分发挥人民政协和智之力、和事之力、和人之力的优势,围绕助推全旗经济社会科学发展、和谐发展、跨越发展,经过视察、调研和信息等多种方式参政议政。

一是认真开展了视察调研。坚持选题要“准”、领域要“宽”、形式要“新”、效果要“佳”的原则,从解决发展所需、党政所思、部门所虑、群众所盼、职能所及的战略性、全局性和前瞻性问题入手,围绕旗十四届五次全委(扩大)会议和旗第十六届人民代表大会第一次会议、第二次会议政府工作报告提出的经济社会发展愿景、总体要求、战略措施和一些关乎国计民生、群众反映强烈的焦点、热点、难点问题,就水利建设、城市规划建设、中小学校布局情景和政府采购工作开展情景进行了视察,就土地流转、物业管理、和谐社区建设和全旗城乡社会救助体系建设情景进行了调研。向旗委、旗政府提交了针对性强、富有建设性意见的视察调研报告。

二是切实强化了信息工作。重新修订了《政协信息和宣传用稿奖励办法》,进一步激发了广大委员报送信息的进取性和主动性。截止目前,整理上报市级以上政协信息21篇(条),被市级以上政协采用9篇(条),信息上报数量和质量位居全市前列。其中《提议进一步完善欠发达地区差别存款准备金动态调整政策》被全国政协采用,《发挥风力资源优势,做大做强我区风力发电》、《提议新型农村合作医疗和城镇居民医疗保险并轨运行》等3篇信息被自治区政协采用,这些信息客观真实地反映了群众的期盼和诉求,为党政领导掌握社情、了解民意、集中民智,有关部门改善工作供给了有价值的参考。

三是切实加强了提案工作。政协八届五次会议以来,共收到委员提案58件,经审查全部立案。为推动提案办理工作,一方面努力提高提案质量,另一方面大力推进提案办理。异常是对重点提案,继续实行主席、副主席牵头督办的作法,并在八届十三次常委会议上进行了评议,常委们对办理结果基本满意。同时,经过座谈走访等方式,密切与提案承办单位的联系沟通,及时了解提案办理进展情景及办理过程中遇到的问题,共同探讨落实提案的具体措施。在提案委和各承办单位的高度重视和共同努力下,大部分提案都得到了较好办理。

(三)突出重点,扎实推进各项工作

一是推进专委会工作。充分发挥专委会的基础作用,让更多的委员参与到政协活动中来,更加广泛地集中委员的智慧和力量,进一步提升政协工作实效。政协各专委会牢固树立大局意识和全局观念,自觉把工作放到旗委、旗政府工作全局中加以谋划,坚持“到位不越位、帮忙不添乱、切实不表面”的工作原则,紧紧围绕全旗经济社会发展大局,有计划、有目的、有针对性地组织所联系界别委员开展了丰富多彩、形式多样、资料具体的学习、讨论、座谈、视察和调研等活动,充分发挥了专委会的桥梁和纽带作用。

经科委就社会主义新农村建设组织了专题讨论,委员从全旗农村建设实际出发,立足当前,着眼长远,建言献策,提出了明确主体,建立一个好机制;抓住关键,组建一个好班子;统筹研究,制定一个好规划;突出重点,明确一个好思路;着眼长远,营造一个好环境;因地制宜,发展一个好产业;示范带动,培养一个好典型;构建和谐,树立一个好风尚的“八个好”社会主义新农村建设思路,并以《委员建言摘选》的形式上报给了旗委、旗政府。

文教委就运载学生车辆交通安全管理组织了座谈讨论,委员畅所欲言,各抒己见,提出了强化对运载学生车辆驾驶人员的业务培训,不断提高从业人员的安全意识和服务水平,认真排查,堵塞黑车营运漏洞,消除安全隐患,教育处罚并举,严肃查处、严厉处罚超载超限等违法违规案件等意见提议,并被旗政府主管部门采纳实施,收到了良好效果。

文史委就农村草原书屋建设和城镇规划实施情景组织了视察,并构成了针对性强,富有建设性意见的报告上报给了旗委、旗政府。信息委组织所联系的工商业联合会委员开展了“展示委员风采,奉献一片爱心,救助贫困学子”活动,活动筹集资金1。2万元,救助贫困大学生6名。

二是推进委员管理工作。加强委员管理。政协委员是政协工作的主体,是政协开展工作、履行职能的主要力量。充分发挥委员的主体作用,是搞好政协工作的重要前提和基础,是提高政协工作整体水平的关键。为全面发挥委员的主体作用,在认真总结以往委员管理经验的基础上,创新委员管理机制,建立了常委联系委员制度,每个常委联系4到5名委员。重新修订了《__旗政协委员管理办法》。

建立了委员履职档案。将委员参加会议、活动、提交提案和上报信息等情景记入管理档案。建立和完善了请假制度。实行委员年度考核制度。经过实施该办法,进一步强化了委员的担责之心、尽责之能和履责之行,切实发挥了委员在本职工作中的带头作用,在政协工作中的主体作用,在界别群众中的代表作用。

创新活动载体。为进一步增强政协工作的生机和活力,充分调动委员参政议政的进取性、主动性和创造性,本届政协在委员中深入开展了以提交一份高质量提案、撰写一篇有价值信息、提出一条合理化提议、推荐引进或领办一个项目、参加一次视察调研或界别小组活动、为群众做一件好事或实事为主要资料的“六个一”主题实践活动。

搭提议政平台。为及时把委员的心声传递给旗委、旗政府,为旗委、旗政府科学决策供给有益参考,旗政协在经过政协网站、《__旗政协》和提案等形式反映委员意见提议的同时,创办了《委员建言摘选》,及时把社会关注度高、群众反映强烈、事关改革发展稳定的重点问题、焦点问题、敏感问题不定期以摘选的形式上报给旗委、旗政府主要领导和分管领导及相关部门。

目前,已上报12期,其中,委员提出的《加大农业电力支持力度,推动膜下滴灌项目实施》和《纠正国家惠农政策实施中的不正之风,真正把党和政府的温暖普惠给急需的困难群众》等提议得到了旗委、旗政府主要领导的批示,并得到了很好的落实。

三是推进书画院建设。以传播正能量,引领群众文化为己任,广泛吸纳全旗书法、绘画、摄影和文学创作等方面的优秀人才,围绕全旗文化产业发展和社会主义新农村建设,开展了一系列形式多样、资料丰富、寓教于乐的文化活动。

在王爷府镇黑山沟村、西桥镇雷营子村建立了文化创作基地,到牛家营子镇仓窖村、乃林镇甘苏庙村开展了文化艺术创作与交流活动,接地气,解民情,送墨宝,以文化下乡独特的视角和形式为农村经济社会发展注入了生机和活力,引领了文化大发展、大繁荣的正确方向,为百姓带去了欢乐和精神享受。

与市文联、旗委宣传部成功举办了“峰润杯”首届文学艺术作品大赛,在社会各界引起了强烈反响。与旗广电中心联合举办了“大美__”书法、绘画和摄影展播,创办了《沁园》书画文学艺术专刊,开设了__书画院网站,为推进全旗文化事业发展奠定了基础。

四是推进中心工作。认真贯彻落实旗委、旗政府的重大决策和重要部署,进取做好联系服务基层工作。按照旗委、旗政府《关于旗直机关和干部联系服务基层工作的意见》和旗政协20__年联系服务基层工作方案要求,认真组织机关干部深入联系村西桥镇新窝铺村和雷营子村开展了结对帮扶活动,进取为联系村想实招办实事,协调解决实际问题。今年,旗政协为新窝铺村争取财政一事一议奖补项目两个(养牛场路灯安装和村组公路硬化),为养牛小区争取旗就业局贴息贷款160多万元,为雷营子村争取财政一事一议奖补项目一个(村组公路硬化)。

二、团结务实,民主集中,全面加强领导班子自身建设

一年来,旗政协领导班子不断强化执政为民意识,注重加强学习、注重加强团结,经常深入基层调查研究,了解民情、体察民意,领导班子的凝聚力和战斗力明显增强。在实际工作中,政协党组坚持党性原则,一方面坚决维护旗委领导核心,坚持政协重大事项向旗委请示汇报制度,注重与人大、政府班子的团结沟通,为政协开展工作争得了更多的外部支持。

另一方面在班子内部认真执行党的民主集中制,严格按照民主集中制原则和团体领导个人分工负责的要求,严格执行决策程序,不搞临时动议,充分发扬民主,实行必要集中,做到科学决策、民主决策、合理分工。切实加强班子成员之间的沟通,对政协重要工作和重大问题决策坚持团体讨论决定,不搞个人或少数人说了算,对机关工作中的人事、财务、事务等重点工作全部实行团体讨论、团体研究、团体决策。认真执行党组班子和政协常委会议事规则,做到了决策民主化、公开化、科学化,促进班子的团结和谐,推动了各项工作的顺利开展。

严格执行中央八项规定、自治区党委28项规定、赤峰市委44项具体规定和旗委关于改善工作作风、密切联系群众的有关规定,以及反对“四风”、服务群众的有关要求,严守工作纪律,创新工作方式,提高工作效率。

三、加强教育,深化监督,认真落实党风廉政建设各项规定

旗政协党组坚持把党风廉政建设工作同履行政协职能相统一。党组成员认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行“禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益”等8个方面的52个“不准”。班子成员认真对照市委、旗委要求,对个人重大事项等方面进行自查,均无违规违纪问题。注重把党风廉政建设落实到实处,落实到日常工作中,落实到全体人员中。到目前为止,旗政协领导班子、领导干部和机关干部均没有出现违反党风廉政建设规定的问题。

一年来,旗政协的各项工作都取得了必须的成绩。然而,受多方面因素影响,旗政协在履行职能方面,还有一些不足之处,与旗委的要求和人民群众的期望还有必须差距。

一是参与专题协商不够,协商领域有待拓展,协商质量还需提高。二是对如何落实民主监督职能缺乏深入研究。三是参政议政职能落实不到位,组织委员开展参政议政活动不多,对事关全旗发展的一些重大决策、重要工作思考不够深入,参谋助手作用不突出。

四是委员队伍主体作用发挥不够,政协的人才和智力优势没有得到充分体现。在今后的工作中,我们将在旗委的领导下,深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神,紧紧围绕旗第十四次党代会确定的发展目标和工作重点,牢牢把握团结和民主两大主题,按照协调关系、汇聚力量、建言献策、服务大局的总体要求,充分发挥政协优势,认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能,不断提高工作水平和实效,为建设富裕和谐__做出新的贡献。

班子年度工作总结篇7

2018年,学校领导班子带领全校师生深入学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,落实全国高校思想政治工作会议精神,坚持教学工作中心地位,全面加强党的建设,积极推进优质校项目建设,各项工作取得较好成效。现报告如下:

(一)扛稳从严治党主体责任。一是强化工作部署。认真贯彻中央和省委、市委关于全面从严治党各项要求,全年党委会研究党建工作议题xx个,召开党建专题工作会议,安排学校党建工作,与各基层党组织书记签订党建目标责任书。二是层层压实责任。制定了《党委履行全面从严治党主体责任清单》和《基层党组织书记抓党建工作述职评议制度》,压实党委主体责任、书记第一责任和基层组织直接责任。三是加强工作督查。多次对基层党建工作进行督促检查,实现督查全覆盖,以督查促责任落实。

(二)扎实开展“两学一做”学习教育。一是打牢学习基础。制定推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案,组织全体党员认真学习党规党纪和系列讲话,开展“党规党纪”集中教育活动,引导党员师生增强“四个意识”。二是坚持以上率下。认真履行党员干部受教育、抓教育的双重责任,带头学习党章党规和系列重要讲话,带头上党课,党委班子成员全部到联系基层党组织上党课,自觉参加双重组织生活。三是找准工作抓手。坚持把“三会一课”作为开展“两学一做”学习教育的重要抓手,把党员教育与严肃党的政治生活有机统一起来,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

(三)深入学习贯彻党的十九大精神。一是抓好学习培训。组织全体党员收看十九大开幕式,召开党委(扩大)会议,及时传达学习十九大精神。制定了《学习宣传贯彻党的十九大精神工作方案》,对学习宣传贯彻十九大精神作出安排部署。举办学习十九大精神专题培训班,对全校副科以上干部、辅导员和思政课教师x多人进行5天的集中培训。二是营造学习氛围。坚持领导带头学、带头讲,校级领导、基层党组织书记到联系部门和所在支部上专题党课,宣讲十九大精神,以讲促学,以讲促宣。充分利用校园网、微信公众号、微博等媒体,全面宣传十九大精神,营造浓厚氛围。抓好思政课主阵地,扎实推进十九大精神“进教材、进课堂、进头脑”。三是抓好贯彻落实。把学习贯彻十九大精神与推动学校发展紧密结合起来,聚焦深化产教融合及校企合作、师资队伍建设、实验实训室建设、内部治理能力提升等重点工作,推进内涵式发展,让十九大精神在学校落地生根。

(四)加强班子和干部队伍建设。一是加强班子建设。认真落实党委领导下的校长负责制和民主集中制及“三重一大”制度,坚持集体领导、民主决策、科学决策,坚持依法办学、民主管理、科学治校。二是坚持科学用人导向。严格按照《干部选拔任用工作条例》规定,坚持新时期好干部标准,选拔任用x名、xx名副处级干部和xx名正科级干部,并对部分中层干部岗位进行调整交流,优化了干部队伍结构。三是加强干部教育培训,提升干部队伍整体素质。

(五)加强基层组织建设。一是完成学校党委及基层党组织换届。二是高度重视发展党员。按照新时期党员发展要求,积极在青年骨干教师和优秀学生中发展党员,全年培训学生入党积极分子x人,发展学生党员x名,教师党员x名。三是认真做好党费收缴管理工作。严格执行党费收缴、使用和管理的规定,规范党费收缴,按月收缴党费。四是规范基层组织政治生活。制定了《关于进一步严格规范党的组织生活的实施意见》,认真落实民主生活会和组织生活会制度、民主评议党员制度;严格落实“党员活动日”和“主题党日”制度,加强党员日常教育管理和监督。

(六)认真落实党风廉政建设“两个责任”。一是压实党委主体责任。认真贯彻中央关于党风廉政建设重大决策部署,召开年度党风廉政建设会,专题安排党风廉政建设工作。制定了《党委落实“两个责任”突出问题任务清单》,压实基层党组织党风廉政建设主体责任和领导干部“一岗双责”。支持纪委聚焦主业,履行监督责任,定期听取纪委工作汇报,重大问题及时研究,支持纪委严肃执纪问责。二是持续加强作风建设。认真执行中央“八项规定”和省委、市委意见,及时传达习近平总书记关于作风建设的重要批示精神,持续纠“四风”、正作风。三是加强廉政教育。认真开展“一准则一条例一规则”集中学习教育活动,组织全校副科级以上干部300余人进行“一准则一条例一规则”知识测试。开展坚持标本兼治推进以案促改工作,制定工作实施方案,召开警示教育大会,深入剖析典型案例,建立整改台账,制定整改措施,工作成效显著。

(一)认真贯彻全国高校思想政治工作会议精神。一是抓好学习贯彻。召开学校思想政治工作会议,专题学习贯彻全国、全省高校思想政治工作会议特别是习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上重要讲话精神,加强和改进学校思想政治工作,对干部教师、辅导员进行全员培训。二是抓好工作推进。坚持社会主义办学方向,落实“三全育人”责任,推行党员干部联系学生宿舍制度,x多名干部教师联系x多间学生宿舍,开展文明宿舍创建活动,把思想政治教育与解决具体问题有机结合起来。三是发挥思政课主渠道作用。把思想政治理论课作为学校重点课程建设,创新教学方法,增强思想政治理论课教学的吸引力、说服力、感染力。

(二)认真落实意识形态工作责任制。党委会专题研究意识形态工作4次,认真履行“管好导向、管好阵地、管好队伍”的主体责任。严格执行《关于加强哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛等管理的意见》,落实“一会一报”和“一事一报”制度,加强对校报、校刊、校内广播等校园思想文化阵地管理,学校意识形态工作总体平稳。

(三)扎实做好信访xx工作。落实信访xx隐患问题排查制度,实行校领导包案制和部门负责制,建立工作台账和责任清单,在重点时期实行信访稳定日研判、日报告制度,为胜利召开党的十九大营造了良好氛围。

(四)深化文明创建工作。以巩固和提升全国文明单位创建成果为统领,以创建全国文明城市和文明校园为目标,深入开展“文明日”、“文明月”和“文明宿舍”、“培育和践行社会主义核心价值观”等主题教育活动,学校顺利通过第五届全国文明单位复检。积极参与市委创建“全国文明城市”活动,组织师生广泛参与xx市文明志愿交通岗等志愿服务工作,学校师生注册志愿者x多人,较好完成市委安排的创建任务。

(五)做好统战及群团工作。加强对统战工作的领导,引导党外干部教师自觉坚持党的基本路线,贯彻党的教育方针。认真贯彻中央群团改革精神,以“提高团的凝聚力,扩大团的有效覆盖”为目标,以“外树形象、内办活动”为抓手,积极开展主题团日、素质拓展和“三下乡”活动,共青团工作效能显著提升。加强对工会工作的领导,充分发挥教职工管理和民主监督作用。

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班子年度工作总结篇8

一年来本人在上级党委和中心支部的正确领导下,牢固树立科学发展观,以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习并进取落实科学发展观和党的路线、方针、政策,在政治上、思想一和党坚持高度一致。

勤奋学习,与时俱进,始终坚持高度的职责感和强烈的事业心,努力钻研业务,认真履行职责,廉洁秉公办事,依靠上级部门和领导的指导帮忙,在综合科全体同志的帮忙支持下,较好的完成了各项工作任务,各方面都得到了锻炼和提高。现将一年来的工作情景报告如下,请同志们批评指正:

一、坚持学习、努力钻研,不断提高自身的综合素质。

加强理论学习是提高思想素质、更新观念、与时俱进、提高工作本事和创新本事的必然要求。本人一向比较重视理论学习,一年来能进取参加交通厅组织的干部理论培训班及中心党支部学习,认真学习党的__大,学习国务院《意见》和省委八届八次全会精神,每次学习都有新的认识和提高。尤其是对科学发展观、构建和谐社会的重大意义有了更深刻的认识。

在学习中本人也经常自我剖析,不断提升思想境界,不断完善品德修养,自觉将认识的提高和学习的成果融入自我的工作和生活中,转化为努力工作的动力。到中心工作后,工作职责和资料发生变化,知识结构和本事要求也要随之转变,要做好综合科的工作,必须具备与岗位职责相适应的业务本事和政策水平。

为此本人平时注重加强业务知识、政策法规等知识的学习,坚持利用业余时间自学,以增加自我的知识储备,根据工作需要认真学习了有关全额拨款事业单位财务管理制度、人事、办公室、党建、纪检、教育、群团、安全生产等方面的知识。进取参加继续教育,认真学习,不断更新专业知识。

经过学习,提高自身的理论水平,并做到理论联系实际,自觉将所学知识指导实践,改善工作方法,提高工作效率。工作中遇到问题时,能够多思多想,勤于总结,能客观的对待工作和问题,能在调查研究的基础上,提出自我的意见和提议。经过努力学习和实践积累,使自我的业务工作本事、组织协调本事有了明显的提高。

二、认真履职、开拓进取,为做好中心的工作尽心尽力。

(一)自觉履行岗位职责,组织和调动本科室同志做好日常工作。科室职工之间能默契配合,团结协作,互帮互助,遇到问题都能进取进行沟通,互相研讨。本人与综合科的同志间能做到勤谈心,常沟通,进取探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的实践工作中去,防微杜渐,实时引导,使职工思想和行动始终沿正确的轨道发展,并按上级的要求做好综合科的各项工作。

(二)建章立制,加强制度建设。重视各项制度的贯彻落实,先后建立了财务内控制度,明确财务人员的职责权限,使财务管理规范化;建立了车辆管理制度,使车辆管理有章可循;建立人事档案管理办法,规范人事档案管理;建立ab角制,保证工作的正常开展;建立党费管理管理使用办法,规范党费管理;建立招投标管理办法,提高透明度。做到用制度化规范言行,从自身做起。

(三)进取负责地做好办公室日常事务工作。本人能认真负责地做好单位办公室其他日常事务工作。一是做好考勤、车辆管理等事务性工作;二是组织科室人员做好安保、平安建设、综治等工作落实安全生产职责,狠抓各项安全管理措施的落实,及时准确的上报报表并定期做好安全检查,加强监督管理;三是严格办公用品采购,坚持货比三家,并组织做好《福建交通》、《建国60周年》画册印刷费招投标工作;四是抓财产管理,加强固定资产日常管理,及时反映固定资产增减变化。

年初、年末都要对中心固定资产进行全面的盘点,保证账账、账实、账卡相符。做好固定资产核实工作,避免国有资产流失。五是做好后勤保障工作。认真落实为职工办实事项目,协调解决关系职工身心健康、生产安全和切身利益的问题,协助单位领导改善了职工生产、生活中的问题。六是快速反映,完成了临时工作和紧急任务。

(四)加强财务管理,夯实内业基础。能按照上级的要求,认真执行电算化管理办法,严格格执行国库集中支付改革。不断完善会计管理基础工作,使财务管理规范化。不私设小金库。

加强对资金的管理,严格会计核算。按时办理个人所得税纳税申报,及时交纳税款。资金使用上做到量入为出,管好用好各类资金。加强预算的日常管理,把好行政经费与专项经费开支审核关,严格控制行政经费支出,确保预算资金专款专用,充分发挥资金的使用效益。保证行政经费与专项经费不超支。及时编制预、决算,确保会计信息真实、可靠。

(五)组织做好教育培训工作。按照年初计划安排,于20__年10月25日-27日协助单位领导举办全省交通系统新闻写作与摄影培训班,培训人员55人,完成本年度教育培训任务。并组织做好专业技术人的继续教育工作,着力培养和提高人员素质。

(六)以人为本,做好人事工作。能坚持原则,在事业单位岗位设置中,做到以人为本,广泛征求全体职工的意见,深入调研,对大家不理解的问题,能做耐心细致的解释。钻研政策法规,抓好工作落实。同事之间互相尊重,以诚相待,讲团结,顾全大局,协调好科室内外的工作关系。

(七)结合日常工作,做好党风廉政建设。对职工比较关注的热点问题如大宗物品采购、岗位设置、职称评定、福利发放等,均能严格按照有关规定办理,增强办事透明度。做好党费收缴、使用工作。

三、廉洁从业、遵章守纪,坚持良好的道德修养。

本人能严格遵守各项规章,自觉遵守党员干部廉洁自律的有关规定,认真学习《中国中国共产党党内监督条例》,从思想上筑起抵御腐思想侵蚀的坚固防线。工作中严格要求自我,自觉起表率作用,把握原则,严守组织纪律,不利用工作上的权力谋取任何私利,严格执行物品采购和工程招投标管理规定,自觉理解职工群众的监督。

同时能够严格按照《党风廉政建设职责制制》的要求,加强综合科的廉政教育和管理,做到坚持原则、公道正派,按章办事。

四、正视不足、勤勉改善,明确今后努力方向。

回顾任职一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但这些成绩的取得离不开各位领导的关心支持和帮忙指导,离不开科室同志的精诚团结和密切协作,我只是尽了一份我应尽的职责。与此同时,自我也感到自身还存在许多不足:

一是理论学习的系统性和深刻性不够,在学习中存在着浅尝辄止、急于先学的现象;二是在研究新情景、解决新问题,把上级的方针政策同本职工作实际结合起来,创造性的开展工作还做得不够。针对以上不足,本人决心在今后学习、工作中认真加以改善。一是加强学习,完善自我;二是宏扬正气,清正廉洁;三是求真务实,开拓创新。

今后本人将理清思路,总结经验、查找差距、扬长避短,进取研究新情景,探索新办法,解决新问题,以更加成熟的思维,更加理性的工作方法,在领导的带领下与同志们一齐,完成上级下达的各项任务。

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