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镇农业工作总结篇1
“十二五”时期，是我市加快建设高效生态安全的现代农业和全面建设社会主义新农村承前启后、既往开来的重要时期，2011年街道农业农村工作的总体思想是：按照市里的“十二五”规划要求，在工业化、城镇化深入发展中同步推进农业现代化，围绕进一步夯实农业农村基础，继续推进农业转型与升级，农村建设与保护、农民增收与素质提升，加快实现传统农业向现代农业转型，传统农民向职业农民转型，努力把我街道建设成为精品农业大镇、效益农业强镇、生态休闲农业名镇。上半年在上级有关部门的指导支持下，在街道各部门的协助配合下，主要做了以下几块工作：
一、进一步加强特色农业基地的建设，向规模化、生态化、产业化方向发展。
农产品的规模化、生态化、产业化是现在目前发展的一个趋势，当前我街道的四大主导产品，水蜜桃、芋艿头、竹笋、花木。从老百姓的直接效益来说，花木、水蜜桃的经济效益远远大于芋艿头和竹笋，由此芋艿头和竹笋存在着面积减少、产业衰弱的不良现象，如何把这四大特色产业做大做强，成为萧王庙街道响亮的名片，一直是农业工作的重点。
（一）引进新品种，推广新技术，逐步改造林家王家山休闲观光水蜜桃基地。
林家王家山水蜜桃基地是省级生态休闲观光水蜜桃基地，上几年在该基地实施了高科技的节水灌溉项目、农业综合开发项目，投入了大量的资金，现基地内的水蜜桃呈现品种落后、树龄老化和品质退化的不良现象，已远远不能适应市场的需求，必须进行全面的改造，引进新品种，推广新技术。从去年下半年开始，在市农林局的支持下，邀请了市桃研所有关专家进行现场指导，并制定了初步实施方案，引进最新选育的品种（白丽、新玉、赤月），并采用营养杯来培育桃苗，通过逐步逐块更新的方式进行全面改造，目前，市农林局已解决了一部分资金，市桃研所也支持了4000多只营养杯桃苗，正在林家培育之中，明年预计更新60亩，整个项目通过3年时间来完成，届时王家山又是一番新的景象。
（二）落实惠农政策，扶持产业化经营市场主体。
去年根据惠农政策的相关文件，补助农户发展农业产业的金额达到20万元左右，今年上半年街道又专门出台了一系列的惠农政策，根据奉萧办〔2011〕29号文件，规定如下：建设芋艿头基地，连片种植芋艿头30亩以上，每亩补助300元；新开发水蜜桃10亩以上连片的，每亩补助300元；引进新品种、推广新技术具有一定规模和固定地点，并取得明显成效的，经街道认定每项补助5000-20000元；个人、法人向市农林部门申报无公害农产品或绿色有机农产品基地，得到认证通过的，视基地规模大小，补助5000-10000元；五、注册、创办农业加工企业，年销售在500万元以上的，每家补助10000-30000元；鼓励发展农业专业合作组织，对制度健全、运作规范、依法登记、成效显著的农村专业合作组织，给予奖励3000-10000元。如农业专业合作社向上申报农业项目并实施的，街道视项目科技含量及资金投入额度给予适当补助。
（三）鼓励农业经纪人组建各种专业合作社，并充分发挥功能。认真贯彻《农民专业合作法》，实施“农民专业合作组织发展工程，扶持农民专业合作社加快发展，充分发挥合作社的辐射带动和典型示范作用；把本街道的特色农产品更好地向外宣传，输送，在去年14家农业专业合作社的基础上，今年上半年又发展了2家。合作社内农产品品种齐全，服务到位，今年又向申报了1家规范化专业合作社，到目前为止，全街道共有3家规范化专业合作社。
二、进一步加强农业基础设施建设，注重改善农民生产生活条件。
随着社会的进步、农业的发展，现在固有的农业基础设施已越来越不能适应当前农业发展的形势，不能满足农业发展的需求，特别是一些、水库、堤坝的建设年限早，历史悠久，设施陈旧，给农业、农民的财产、生命安全带来极大的隐患，在这相对落后的情况下，政府部门应加大投入力度，来改善各种基础条件，提升可持续发展的能力。近几年，对于该地块工作，我们街道下了很大的功夫，积极申报各种农业项目，大力争取各类支农资金。
1、去冬今春小水利工程：小项目15只，总投资98万元，现已全部督促实施完毕。
2、除险加固工程：去年的村水库、村水库、水坑除险加固工程于今年3月上旬经水利局组织验收基本通过，总投资750万左右。
今年的慈林船底坑水库除险加固工程于3月中旬，水利水电勘测设计院对船底坑水库进行了测绘，现正在工程的具体设计之中，估计8月中下旬将组织专家论证，总投资约为320万左右，将于下半年招标施工。
3、强塘固堤工程：根据十二五规划，今年落实的是东坝、，预计总投资是每座100万元左右，在3月底已实地测量，现正在设计之中，下半年全面实施。
4、小流域治理二期工程：年初，街道专门对召开了小流域治理二期工程征地工作协调会议，该工程需永久性征地50亩左右，临时性征地6亩左右，各村在加大工作力度后，召开了两委会、党员会、代表会，反馈效果较好，只要资金到位，就能顺利开展征迁工作，但由于资金的滞后，也带来了很多的遗留问题，如有的花木已迁，桃子未打理，没有收入；及其它农作物未培育导致没有产出，要政府给予补偿问题。
三、进一步加强农业安全生产意识，不断完善各项规章制度。
安全生产是任何工作的重中之重，责任重大，关系重大，直接关系到人民群众的生命财产安全，容不得半点马虎。
1、“三防”工作。所谓“三防”是防风、防汛、防旱，年初，根据街道人事的变动，重新调整了领导小组成员，修改了“三防”工作预案，在进入汛期前，我街道会同市“三防”办和江口水利站对屋顶水库、10万方以上水库以及防汛重点地段进行了逐个排查，分析险情，一经发现隐患，督促相关村及时消除，并且对重点防汛点落实专人监测。6月份，要求各村、有关单位落实工作班子具体负责“三防”工作，形成组织网络。
今年上半年气候变化较反复，4、5月份多日无雨，干旱，6月份，“梅时”雨水太多，水灾，在街道的科学调度下，各大小水库有序运作，成功度过各种灾害性天气，没有造成大的灾情。
2、地质灾害监测：许家山、西江两处地质灾害点去年已被有关部门取消，自去年以来，又发现了袁家岙2处地质灾害点，其中一处采用搬迁的方法，另一处采用砌石的方法来治理。
3、森林防火工作。今年由于气候关系，上半年大多以晴燥天气为主，自春节以来，森林火灾频发，据统计上半年共发生森林火情15起，主要起火原因是开山、上坟，查处3起，由于防火队伍和护林队的双重作用，平均过火面积不大于4亩，森林防火工作成绩显著。基于防火队伍的不断完善，在全市范围内也有一定影响力，在清明期间，外乡镇多次发生较大的森林火灾，经市森林防火指挥部的统一调度，我街道防火队伍向外乡镇出警3次，并得到市领导的高度肯定。
4、动植物防疫。畜牧工作主要是动物防疫和畜产品安全监管工作，3月份，市畜牧总站专门召开了春季防疫工作会议，开展全面的春防工作，建立详细的台帐资料，春防结束后专门进行抽检，根据市里的安排，在3月份，对各养殖大户、兽药店进行为期一个月的专项整治工作，重点检测“瘦肉精”的使用情况，确保猪肉质量安全。
植物防疫，涉及到我街道的主要是加拿大一枝黄花、松材线虫病、竹卵园蝽的防治和监测工作，春季主要通过药物来达到防治目的。
5、农产品质量安全。农产品的质量安全是一项民生工程，切实做好农产品质量安全法的宣传推广，并贯彻落实。去年下半年，在市农林局的要求下，各乡镇建立了农产品质量安全管理站，对农产品质量实行严格把关。上半年，市农产品质量管理中心专门召开培训会议，分配了各类农产品质量检测器材，协助市检测中心做好取样工作，进行每2个月一次的蔬菜抽样工作。在年初，会同市农业执法大队对于街道范围内的化肥店、饲料店、兽药店进行统一执法检查，查处违禁药品的使用。另外，还专门组成生产大户开展农产品质量安全培训，邀请专家讲课，增强农产品安全意识。
四、进一步加强村务公开、民主管理工作。确保村务、财务的公开、公正、公平。
村务公开、民主管理是保证农民群众的知情权、决策权、参与权、监督权的一项重要措施，特别是村级财务是农村的一个相当敏感的问题，直接关系到农村的稳定和发展。
上半年，市村务公开、民主管理办公室专门召开工作会议，对今年的工作和考核办法作了具体的部署和安排，并下发奉村务〔2011〕2号考核文件，结合一年四次的村务公开检查工作来进行考核，上半年根据工作安排和考核内容主要工作：
1、完善各村的硬件设施：主要是村务公开栏和意见箱的设置，督促各村按要求设置好公开栏和意见箱，根据4月初的自查情况，达标率达到95%。
2、发挥会计代理站的作用：要求各村交帐及时、规范、有序。
3、督促各村实行规范的民主决策程序：重大村务事项决策前都进行民主协商，认真推行“五议二公开”民主决策有完整的记录。
4、发挥村务监督组织的作用：村务监督委员会正确履行好自己的职责，发挥应用的监督作用。
5、做好一年四次的村务、财务公开。要求内容齐全、程序规范、地点固定，从4月20日村务财务公开的反馈情况来看，我街道成绩中上，主要检查了牌亭、大埠、，其中牌亭存在问题是理财小组成员未签名，一般；大埠是理财小组组长未签名，较好；是好。
五、进一步加强为民服务意识，努力提高农民素质。
树立立足于农，服务于农的思想意识，充分发挥农技人员、各类农技专家的作用，通过各种渠道，强化各类技术培训和辅导，努力提高农民科技文化素质。
1、科技下乡：3月中旬，紧紧围绕“三思三创”主题活动，在市农林局的支持下，开展了一次“农业科技下乡服务百日行”活动，邀请了农技专家和农林执法人员20余人，面向老百姓，对于农业有关新型技术进行了现场指导咨询和法律宣传。
2、开办培训班：针对我街道的特色产品，今年主要开办了畜牧、水蜜桃、芋艿头培训班，培训人数达到215人，共计培训人次达510人次。
3、农民信箱：充分发挥农民信箱传递信息，便捷、快速、及时的特点，更好地建设好这个平台，目前，塘湾村村级网络已上报省优秀网站的评比，萧桥头村级网站上报市级优秀网站评比。
六、其它重点工作。
1、农业政策性保险工作：这是一项市里的惠农政策，参保工作于5月底开始，今年参保品种有水稻、大棚草莓、大棚葡萄、能繁母猪等，要求于7月底完成，主要目的是应对自然灾害，减少农民的直接损失，深受农业大户的欢迎。
2、农民饮用水工程：2011年农民饮用水工程安排在、、村，建设的内容主要是三个村的村内管网进行全面改造，并与萧镇自来水厂联网，项目完成经市排灌站验收合格后，按村内人口补助100元/人，年初召开协调会议，布置了具体的工作。和都已进行管网改造，只剩还未改造过（由于征地原因拖后），准备在征地结束后，马上动工，争取在10月份完成，通过验收。
3、全国第一次水利普查：该项工作主要目的是，查清我国江河、湖泊基本情况，掌握水资源开发、利用和保护现状，摸清经济社会发展对水资源的需求，建立国家基础水利信息平台，普查工作历时较长，从2011年1月至2012年底，普查对象主要是街道内的所有江河、湖泊、水利工程、水利机构以及重点社会经济取水户。上半年，我街道专门成立了领导小组和工作班子，并制定了详细的工作方案和落实了相关资金，物色了17名普查员，设立了普查办，确定了有代表性、针对性的用水单位，并进行了1-6月份的用水调查，还对全街道131座大小水库拍照、卫星定位以及基础数据调查，完成了第一阶段工作。
4、土地复垦项目：2009年项目，完成了青云东楼茶山127亩土地开发项目的竣工验收，完成了良暗坑、杨梅山64.8亩，村葡萄区57.4亩的土地、开发项目的竣工验收申报工作，目前等待市土管局的批复。2010年的项目，云溪村上汪狮岙、潘岙土地开发项目面积为60亩，目前工程已基本完工，等待初验。2011年项目指标为100亩，基本确定造田地点位于云溪村（汪一、汪二、棠村）、（石桥），已经过市土管局的审核，有待进一步的论证。
七、下半年的重点工作。
根据年初的考核目标和工作计划，对照上半年的工作完成情况，下半年的重点工作主要以下几项：
1、水利基础工程：①除险加固：船底坑水库除险加固工程，预计投资320万元，现在设计完毕，约于8月中旬召开专家认证会，接下去马上进行预算招标和政策处理工作，约于汛期结束后进场施工。②强塘固堤：规划的是东坝、，时间上安排与除险加固差不多，于汛期结束后进场施工。③小流域治理二期工程：现三个村都在等征地款到位时间，资金一到位，就可进行到户发放，与水投公司衔接，部署下步的工作开展。
2、防汛工作：7月15日进入主汛期，特别是在8-9月份，台风多发时段，思想高度重视，正确履行好街道防汛指挥部的各种职责，以上几年我街道应该讲还算比较太平，鉴于今年的种种迹象，周边地区各种灾害天气频发，我们也要引起警惕，避免麻痹，对各种隐患多检查多关注，并落实专人监管，特别是地质灾害点：屋顶水库、危房等，因为这块工作直接关系到人民群众的生命财产安全。
3、民生工程（农业饮用水工程）。饮用水工程直接关系到老百姓的生活用水，是一项主要的民生工程：今年是3个村实施该项工程（、、良），其中、良已基本完成主体工程，只有还未启动，下半年主要是督促衔接自来水厂做好自来水的改造工程，争取在11月份同时通过验收。
4、全国第一次水利普查。上半年已完成了第一阶段的工作，在水普办检查中得到了领导肯定，下半年切实按照水普办的要求做好每个月的普查工作，争取在年底阶段性检查中取得了更好地成绩。
5、土地复垦项目：严格督促工程队完成2010年上汪、潘岙60多亩土地开发项目的扫尾工作，重点把握好2011年土地开发项目的地点落实、设计、招标、施工一系列环节，认真完成土管局下达的造田指标。
6、村务公开、民主管理。经上半年市村务公开、民主管理办公室的会议精神，从今年开始，每年的督促、考核要比以往更加严格、重视。下半年主要抓好各村的硬件设施（公开栏、意见箱）完善,3、4季度的村务、财务公开（公开内容完整、时间及时、程序规范），制度落实情况（“五议二公开”制度，村规民约、村务管理工作记录本、村干部评议等），在年终考核，得到考核小组的认可。
镇农业工作总结篇2
我叫xxx，在陆圈镇工作，多年来在上级农业主管部门和技术指导单位的正确领导、在同事和科技示范户的大力支持下，农业科技推广工作组织到位、措施有力、效果明显，多年来的工作情况总结如下：
一、积极参加业务学习，提高自己的业务素质，。
开展科技入户示范工程后，积极参加了县农业局组织的培训学习，更新了自己的知识，提高自己的业务素质，增强自己指导示范户的服务能力。
二、加强宣传、营造氛围。
农业科技推广是传统农业向现代农业转变的机制创新，为争取社会各界对农业科技推广的支持，使全社会特别是广大农民更多地了解和积极参与农业科技推广工程，采取黑板报、标语等多种形式宣传农业科技推广工作，宣传农业科技示范县的政策，宣传面向市场的现代农业生产技术—蚕豆无公害栽培技术、大蒜高产无公害栽培技术、洋芋无公害栽培技术等，取得了较好的效果。
三、精心选择高素质科技示范户。
农业科技推广在我镇以种植业为主，科技示范户理所当然的要有一定的种植水平，同时要有较强的号召力和影响力，能够将先进的农业科技在周边群众中推广开来，经过综合考虑，选择了以马军营、纪庄西胡庄、赵官营、宋庄小组的10户素质较高的农户，作为科技示范户。对10户示范户进行挨家挨户走访，详细了解各农户的基本情况，了解他们对农业生产技术的需求，摸清当地耕作制度，并登记示范户的相关信息，收集他们对农技推广工作的各种意见、建议。同时做好宣传工作，加强科技示范户对农业科技推广工作的了解。要求每户示范户带动20户辐射户，全面带动5个村民小组的所有农户学科学用科学。
四、加强农业生产新技术的推广与应用
通过科技入户示范工程，我所指导的示范户和辐射带动户上有了很大的提高。在摸清了各户的基本情况、了解了各户的需求后，精心设计了针对各户的技术指导方案。主要推广应用了：大蒜测土配方施用bb控释肥技术，不但节约了成本，保护农田环境，为实现保洱海和农业增产、增收相统一的目标打下基础；大蒜无公害栽培、防病虫技术，保证了大蒜产品的安全可靠，指导农户精心选择优质早熟大蒜品种“红七星”；洋芋无公害栽培、防病虫技术，保证了洋芋产品的安全可靠。
五、入户指导方式灵活多样
农业科技推广的关键在于入户，培训指导，传授技术，推广各项农业新技术到田到户。为提高专业技术水平、入户指导技能和示范户农民的科技素质。我根据技术指导方案和农民的需求，在农业生产关键环节(如备耕、播种、田间管理、病虫害多发期等)，到每个示范户家中开展技术指导、培训和信息服务，与联系户保持电话联系，确保技术和信息服务通畅。
总之，我将努力工作，加强实践，积累经验，严格要求自己，为发展右所镇高产、优质、高效、生态农业作贡献。
镇农业工作总结篇3
“十一五”是垦区农机化发展的重要时期，在党和国家惠农政策的引导下，垦区农机更新速度和新技术应用水平有较大幅度提高。“十一五”期间，垦区农机更新投入合计60多亿元，农机总动力由期初的406万千瓦，增加到604万千瓦，增加了48.7%。农机化率由期初的92%，将增加至97%，增加了5个百分点。农机装备以国内外先进的农机装备为主，农机装备结构明显改善。
农机教育培训工作必须适应农机化的发展需求。随着垦区农机化的快速发展，对垦区农机队伍建设提出了更高的要求，加强农机队伍教育和培训工作，提高农机队伍素质，适应垦区建设现代农业需要，是摆在垦区农机化发展中亟待解决的问题，为此，垦区各级农机部门坚持“以人为本”的原则，加强农机教育培训工作的领导，建立完善的“三级培训网络和体系”，加大农机教育培训工作的投入，分级分层次组织农机从业人员教育培训，农机从业人员业务素质和技术操作能力有很大提高，为垦区农机现代化建设提供了人才支撑。
一、取得主要成就
（一）利用院校资源优势，培训农机人才队伍。垦区积极利用本系统的黑龙江八一农垦大学工程学院、黑龙江农垦农业职业技术学院（原红兴隆农技校）、宝泉岭工业技术学校（原宝泉岭农机校）、赵光农机校等大中专院校培训农机技术管理干部和农机后备人才，这些院校离垦区近，有一定的师资力量和教学场地，具有培训垦区农机人员的经验。20xx年以来，北安农垦分局在赵光农机校举办了2年期的“农机师傅”培训班，培训农机骨干。20xx年，齐齐哈尔农垦分局举办学期4个月的“农机实用技术培训班”，培训农机后备力量。据统计20xx年以来，共培训农机在职干部800余人次。培训农机技能工人2500人次。重点学习农机基础理论知识，提高农机管理人员和驾驶操作人员的理论水平。
（二）建立垦区培训中心，培训农机驾驶操作人员。
为贯彻《道交法》，垦区成立了专门的农机驾驶员培训中心9个，每个分局1个，并在各农场设立了培训基地。农机培训中心和基地专门负责对新申领农机驾驶证的人员进行农机安全技术培训以及农机驾驶员复训工作。经培训中心培训合格者方可参加监理部门的考验。采取“中心加基地”的新教学方式，即保证了教育质量，也方便了有机户。自20xx年以来，共培训申领驾驶证人员1。9万人，复训农机驾驶员9.2万人次。有效的保证了农机安全生产。20xx年至20xx年垦区连续2年无农机死亡事故发生，受到总局和省监理总站的表彰。
（三）适应现代农业需要，开展农机岗位培训。
多年来，农垦系统始终坚持利用冬季农闲时间开展培训工作。各级农机管理部门有计划、分层次对在岗的农机管理干部和驾驶人员培训，学习农机管理知识和农机新技术应用知识。邀请国内外和垦区农机专家讲座，曾多次举办过“精准农业技术培训班”、“保护性耕作技术培训班”、“农机管理干部培训班”、“农机新技术应用培训班”等。尤其是实施现代农机装备工程以来，总局农机局会同迪尔、凯斯等国外农机公司开展培训。在机具引进前和到货后分别举办进口农业机械驾驶人员培训班，学习新型农业机械驾驶操作和维护保养知识。20xx年以来，垦区各级农机管理部门办班培训的管理干部达8800人次，培训的拖拉机、收割机以及农机具驾驶操作人员29万人次。
（四）采取“走出去，请进来”的培训方式，培训现代农机管理和技术骨干人员。
垦区实施现代农机装备示范工程项目以来，为提高垦区农机管理技术人员技术管理水平，适应现代农机管理需要，农垦总局多次选送农机管理干部赴美国迪尔公司、凯斯公司进行技术培训，学习国外农业机械的维修技术和管理知识。20xx年以来垦区赴国外培训的农机管理技术人员达30多人次。同时，还多次邀请国内外的农机专家到垦区讲座，培训农机管理干部和农机驾驶操作人员。
垦区各级农机管理部门还经常与工会等部门配合，开展职工劳动竞赛活动、田间比武等活动，提高农机户的驾驶操作技能。
电视教学、知识竞赛、田间比武、现场观摩等形式开展农机培训工作，也收到良好效果。
（五）利用“阳光工程”培训项目，开展农机培训工作。
20xx年以来，国家将农机培训“阳光工程”项目中，对农机培训工作起到积极的促进作用。20xx年垦区“阳光工程”农机培训任务20xx人，实际完成2426人，完成计划的121。3%。其中总局农机局培训农机维修技术人员265人，各分局培训农机驾驶操作人员2161人。总局农机局采取了聘请农机专家集中教学，理论与现场实习相结合的`方式，教学效果良好，通过培训农机维修技术人员掌握了迪尔、凯斯等现代农业机械维修技术，指导基层开展维修服务。各分局、农场农机部门，严格按照“阳光工程”农机培训项目的要求，对新引进的大马力拖拉机、收割机、配套农机具以及插秧机等水稻机械的驾驶操作人员进行了培训。
二、培训工作存在的主要问题
一是专职农机培训机构不健全。目前垦区现有的农机驾驶员培训中心只适合申请领证人员的安全技术培训，不具备系统培训条件。而与各公司合作开展的培训只适合现岗位驾驶操作人员的培训。垦区各级急需成立专职的农机培训机构，培训农机后备人才和驾驶操作人员。
二是农机师资力量严重不足。垦区目前农机装备主要以现代化的农业机械为主，对农机培训师资水平要求较高，目前多数靠进口机械厂家（公司）开展售后技术培训，但随着现代装备数量增加，新增驾驶操作人员增加，依托厂家培训难以满足需要。垦区急需培训自己的师资力量，以满足农业现代化发展需要。
三是培训经费严重短缺。国家开展的阳光工程农机培训项目，在一定程度上缓解了垦区培训经费紧张问题。但由于垦区每年培训需求量较大，每年20xx人的培训指标远远满足了目前农机化发展需要，为此，需要国家及垦区加大农机培训投资的力度，解决培训经费不足问题。
三、培训工作建议
垦区是国家现代化农业的窗口，是国家的商品粮和战略储备粮生产基地，是“国家队”。垦区的农机化发展直接影响农业现代化发展，为此，建议国家对农垦的农机培训工作给予倾斜政策，加大对垦区农机教育培训工作的投资力度，完善农机职业技能培训教育机构，培训农垦农机后备人才，促进垦区农机化健康发展。同时，增加垦区阳光工程农机培训名额，加快垦区农机驾驶操作及维修人员岗位培训工作进程。
镇农业工作总结篇4
一、本年度农业中心全体同仁对精准扶贫工作投入大量精力。
1.对精准扶贫工作“ 五个一” 中的一个农技的相关软件。按照市上要求分别负责几个村.同时对各自负责的村里建卡户进行农业先进技术培训，高产栽培，防病治虫，修技整形，以及优良品种的`推广。
2.产业的扶持。对所负责村作统一规划，同时又以社规划具体产业，成片，成形，最后以农户为单元， 规划庭院经济，以长短结合，以可持续发展为基准。以凤凰山村，乐里庙村，射弓垭村，华严寺村，天目观村发展沙参和果树。以毡帽山村，猪垭槽村，小保宁村，龙吟山村，竹林垭村发展生姜为主。以九节梁村，大云寺村发展猕猴桃为主。
二、以镇为单位，搞好技术培训。
其中以猕猴桃栽培技术，果树栽培为主，以新型农械，新型高产栽培为辅。并搞好大春生产现场会和小春生产现场会。
三、组织本中心人员每月底各村账务进行管理。
对应入账做到全入，财务管理严格把关，并在每个季度末对各村账务进行公开，做到公开化，透明化，具体化。
四、做好惠农政策的落实。
粮食直补，良种补贴落到实处，对应得户及时打到其信用卡上。对种粮大户，沙参种植大户，生姜种植大户进行奖励，助其大力发展。
五、在抓本职工作的同时，做好党委政府交办的中心工作。
特别是精准扶贫工作，结对帮扶， 下村入户对其产业规划。按时，按质，按量给以完成!
总之，全体同仁一心为千佛农业、农村、农民的发展倾注全力!
镇农业工作总结篇5
随着20xx年的悄然来临，预示着20xx年已经成为历史。在过去的这一年里，绿源公司在集团领导的正确引领下，全体员工的共同努力下，秉承初衷，克服困难，大胆改革，团结合作，在一一年画了一个比较满意的句号。
第一部分 完成工作情况
一、与山东六和集团的成功合作
结合公司基本条件和实际情况，打破惯性思维，拓宽视野，凡是有利于公司发展的，农民增收的项目都是可以去实践的。与山东六和集团的项目就是经过我们认真研究，实地相互考察，并坚持努力争取来的。我们辰翔集团公司是以房地产而闻名的，对于绿源公司具备的先天条件，六和集团不是太了解，为了项目的实现，公司先期做了大量的准备工作。我们先以建立养殖基地为基础争取合作，接着沟通聊城片区领导，结合市相关部门（养殖事业部领导、发展建设部领导），最后凭借我们的坚持、真诚及良好的环境条件终于拿下了这个项目并签订了投资协议书，其中项目的内容包括：种鸭场的规模为3000单元，包括五个养殖场和一个孵化场。中国是肉鸭养殖大国，占世界肉鸭产量的75%。近几年，随着肉鸭烹饪技术的提高，以及鸭肉较高，较安全的营养特点影响，肉鸭产量正以每年5—10%的速度增长，发展前景可观，最主要是养鸭投资少、周转快、抗病强、易管理。一亩地可饲养20xx只肉鸭，每年出栏1.2万只肉鸭，1只利润1.5—2.0
元，可创利润1.8——2.4万元。一般单棚规模可养殖肉鸭5000只，投资4——5万元，每年出栏4万只左右，年平均收入12万元左右，年平均获利润6——7万元，是我们农户发家致富的好方法、公司发展的好途径！
在手续的艰难跑办和选址的进行中，虽然我们经常会遇到困难，但丝毫不会影响我们的干劲儿；虽然步步维艰，但我们坚信办法总比困难多，所以项目正在预期进行时。六和项目的成功落实为我公司的后续发展打下坚实基础。
二、冬枣的采摘、加工和销售
集团成立我公司的初衷是群众致富、公司发展、造福于民、带动一方。公司最初的定位是枣业，现在我园区的枣树大部分也已成林，但几年下来并未达到预期的效果，我们探究原因，寻求办法，逐步改进，但我们深刻明白改革的前提条件就是冬枣的销售，只有在今年的冬枣销售打一场漂亮仗，才会为我们以后的改革奠定基础，因此我公司领导极其重视这次冬枣采摘、加工和销售一系列工作。销售的前提是质量，所以必须把好质量关。在冬枣采摘前期、中期和后期，领导安排工作组人员和原厂职工做充实的预备工作，包括：从山东专门请技术人员给我们进行培训、走入田间现场指导、细分小分队走进枣园同劳动边指导并监督，多次重要预备会、采摘和选枣时必须带上手套、摘下的冬枣放在阴凉处并用遮盖物蒙住、冷库的温度严格控制等等。为了适应销售，冬枣的等级也分的很细致，包括：青枣、软枣、烂枣、一级枣、二级枣直至五级枣（其中四、五级属于标准等外级）。冬枣采摘后就必须进行加工分拣，所以我们不分休息日，节假日，每天坚持工作十几个小时，公司上下齐动手，保证在最佳时间、最短的时间里分拣完毕。我们忘记了时间，忘记了疲劳，当时的氛围可谓是热火朝天，亲如一家人，心里都是暖暖的。
往年我们都会收获大量的冬枣，但就因为销售没有跟上，因此没有达到预期的收益，打击了农户的主动，削减了员工的干劲儿，我们深知销售的重中之重。公司立下军令状，不管今年采取任何方法，都要把大家辛苦收获的冬枣销售完毕。我们坐在一起集思广益，权衡利弊，因为以往没有销售经验，我们决定选取多种方案同时进行，主要是山东沾化市场和邯郸本地市场，先铺开再针对。公司销售人员带着各种枣样品早出晚归，对邯郸集贸市场进行地毯式推销，不愿漏掉任何一角、放弃任何一家；分散的摊位打开后，同时我们又把眼光放到邯郸最大的食品公司美食林和阳光集团，经过努力我们与美食林建立合作关系，今年市场的打开，为我们明年的销售做好了铺垫。当然，事事都有两面性，通过今年的销售，尤其是山东沾化的销售经历，使我们了解到咱们的冬枣在质量上的不足之处和到底适合怎样的销售环境，无论怎样，只有了解我公司冬枣的优势和略势，才会为明年的销售打好基础，少走弯路。20xx年冬枣回收122305.5斤，其中1—3等级内38776斤，占总量32%；等外、青枣、软枣、烂枣共83529.5斤，占总量68%；赞皇枣456863斤。枣产品营业总收入130050.2元。
三、油料作物的回收。
除了枣产品，油料作物也是我公司重要组成部分。回收工作要有序、要严谨、要公正、要迅速。公司领导多次开会讨论研究，最后由工作组牵头，原厂领导、督察和保安一起承担起这次重要的回收工作。回收期间，大家继续“冬枣精神” 齐动手，进行晾晒和筛选。回收工作顺利完成，芝麻：742斤；黄豆52987.4斤；花生24601.2斤。我们跑市场，做比较，针对自己的农产品实际情况，制定出可创造最大效益的销售方案，该销售的销售，该榨油的榨油，油料作物营业总收入100632元，出油1837.5斤。其中榨的花生油我们还会根据集团领导精神作为福利发放给员工，让大家吃上放心油。
在这次回收过程中，团结合作精神表现的淋漓尽致，员工的心彼此靠近了，领导在各场之间建立了威信，信任度提高了，这对我们下边工作的开展起到举足轻重的作用。
四、各厂区新栽树木的排查
根据公司承包责任状和年初领导工作会议的要求，对各场今年新栽树木进行排查清点。掌握时节，认真对待，每棵过手，负责到底是这回工作的宗旨，工作组人员带领大家一起深入田间地头，亲自清点，互相监督，不产生死角，每一处都必须走进认真核查，现场双方认可签字。20xx年种植情况为杨树23388棵；核桃树15800棵；黑枣树16697棵；椿树10棵；柳树45棵；槐树121棵；榕树18棵；白蜡树48棵；柏树114棵；观光树176棵；桃树和苹果树1463棵；移栽枣树2853棵；补栽枣树717棵；移栽黑枣树347棵；嫁接枣树86棵；葡萄树69棵；红梨树64棵。共计果树38096棵，其它23920棵。
五、改造厂风厂貌
公司环境既代表公司的形象也是员工工作的基本条件。公司领导亲自指挥，员工一起动手，在最短的时间、以最低的成本，从道路铺垫、路牌安装、院墙宣传、绿化环境到会议室、会客室、餐厅、厨房及卫生间的改造都一一进行完善，真可谓低成本高效果，大家工作的环境提高了，公司的形象改变了。
没有规矩不成方圆。在集团工作组的带领下，办公室重新制定各项规章制度和办法，包括考勤制度、车辆管理制度、餐厅管理制度、部门职责等等，通过具体工作带动原厂员工，扭转过去松散的工作状态、混乱的管理局面、和企业的内部环境。
第二部分总结经验、制定任务
秉承公司成立初衷，按照五年发展纲要，去其糟粕、取其精华、总结经验、制定任务。
一、管理体质改革。
管理体制的变革是顺利开展各项工作的龙头，打造团结、务实、高效的管理团队是当务之急，重中之重。首先在企业内部推行扁平化管理模式，管理机构的设置要实用、要精干。对现有人员要优化组合，减负增效，对专业人才要招聘和培养同步进行，同时在人才储备上集团要给予支持。二是要尽快建立企业规范的管理机制，在执行力和运行效率方面打个翻身仗，如：建立领导班子的碰头会，管理层的周例会，相关生产、技术、营销的专题会，月总结评比等例会制度。再如：严明劳动纪律、加强考勤和薪酬的管理，杀歪风，树正气，改变企业内部环境。三是建立民主的决策机制，公司的重大决策和调整要集思广益，充分论证，民主集中，避免出现重大决策失误。
二、整合土地、考察新项目、招商引资
成立专项小组，整理合并插块地，针对实际情况，制定收购合并方案；结合土地现状，根据现有农林作物的布局情况，对农作物的品种、树龄、成活率、行距等，进行科学合理的整合。根据自身土地情况多考察多走访，考察新项目，要求高收益、周期短、见效快、易转型的经济作物。例如：种植中草药，像苜蓿草、
镇农业工作总结篇6
今年，在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的关心和指导下，以开展党的群众路线教育实践实践活动为契机，全面贯彻中央、省、市、县农业农村工作会议精神，以农业增效、农民增收为根本目标，以增粮增收为中心，以科技创新为手段，大力推广农业先进适用技术，广泛开展试验示范、优化农业生产结构，以实施粮油高产创建、测土配方施肥、农村沼气建设工程等农业项目建设为契机，努力提高农业科技普及率和贡献率，真抓实干，开拓进取，各项工作顺利推进，实现了全年目标任务，完成粮食播种面积67万亩，粮食总产量预计17.09万吨，比去年增长5.6%。现将一年来的工作总结如下：
一、总体目标
20xx年，全县计划粮食播种面积65万亩以上，实现粮食总产量17万吨以上，比20xx年增5%。其中：夏粮8万亩，产量1万吨；秋粮57万亩，产量16万吨。
二、主要工作完成情况
（一）狠抓科技增粮措施推广，努力提高粮食产量
1、良种推广。共推广“两杂”良种48万公斤，其中：推广杂交玉米良种40.5万公斤，推广面积28万亩；推广水稻良种7.5万公斤，推广面积7万亩。
2、粮食作物高产创建。全县共建设粮食作物万亩高产创建示范片11片，其中：玉米高产创建5片，建设面积5.55万亩，分布在中和镇、豆沙镇、牛寨乡、普洱镇、兴隆乡各1片。经测产：
部级玉米高产创建平均复合亩产782公斤，比大面平均复合亩产增156公斤，增24.9%；省级玉米高产创建平均复合亩产721.9公斤，比大面平均复合亩产增95.9公斤，增15.3%。三是市级玉米高产创建平均复合亩产676.6公斤，比大面平均复合亩产增50.6公斤，增8.1%。在xx乡、xx乡、xx乡建设水稻高产创建1片，建设面积1.11万亩。平均复合单产为532.6公斤，比大面水稻平均单产483公斤，增49.6公斤，增产10.3%。
马铃薯高产创建3片，建设面积3.33万亩，分布在xx乡、xx镇、xx镇各1片。一是省级大春马铃薯高产创建平均单产为1102.8公斤，比大面生产马铃薯平均单产915公斤增187.8公斤，增20.5%。二是市级大春马铃薯高产创建平均单产为1081公斤，比大面生产马铃薯平均单产915公斤增166公斤，增18.1%。
小春作物高产创建2片，其中在庙坝镇建设小麦高产创建1片，完成面积1.11万亩；经测产：小麦高产创建万亩片平均亩产245.7公斤，比全县平均单产99公斤增148%。在xx镇建设油菜高产创建1片，完成面积1.11万亩，万亩片平均亩产153.8公斤，比全县平均单产129公斤增19.2%。
3、粮食科技示范样板建设。全县共完成各类粮食作物科技丰产样板46万亩，占计划的100%。其中：完成玉米单株定向移栽23.5万亩，完成计划任务的100%，建设水稻丰产样板6万亩，是计划任务的100%；建设红薯丰产样板9万亩，完成计划的100%；完成大春马铃薯样板7.5万亩，是计划任务的100%。
4、粮食作物规范化间套种。全县完成粮食作物规范化间套种42.5万亩，是任务的101.2%。其中：完成马铃薯套玉米套红薯、马铃薯套玉米、玉米套红薯、玉米间豆类、玉米套蔬菜等间套种核心样板3个300亩，中心示范片区12万亩，带动面积35万亩。验收结果是：马铃薯套玉米：马铃薯平均亩产902.5公斤，按5：1折主粮，折合亩产180.5公斤，平均复合亩产715公斤，比大面平均复合亩产685公斤，亩增30公斤，增4.4%。
玉米套种红薯：玉米平均亩产520公斤，验收红薯鲜产5070.5公斤，红薯平均亩产1239.7公斤，按5：1折主粮计算，折合亩产247.9公斤，平均复合亩产768公斤，比大面平均复合亩产亩增85.8公斤，增12.5%。
水稻多样性混栽：平均亩产482.5公斤，混栽品种糯稻验收面积4.9亩，验收产量284.5公斤，平均亩产46.3公斤，平均复合亩产528.8公斤；比大面全县水稻平均单产亩增产56.8公斤，增幅12%。
5、抗旱节水栽培技术推广。全县推广地膜玉米20万亩，是任务的100%。经测产验收，平均亩产523公斤，比对照平均亩增产60.6公斤，增长13.1%；推广地膜马铃薯3万亩，是任务的150%；完成蔬菜地膜覆盖栽培2万亩，是计划任务的100%。
6、主要粮食作物新品种更换。全县主要粮食作物新品种更换3万亩，其中：杂交玉米2万亩，脱毒马铃薯1万亩。
（二）大力发展优势产业，促进农民增产增收
1、蔬菜生产：一是蔬菜种植完成16万亩，占全年总计划任务的100%，实现产量24.1万吨、实现产值2.0083亿元，比上年的1.92亿元增加88.3万元。二是建设冬早无公害蔬菜基地1.5万亩，建设温凉型优质无公害蔬菜基地1万亩。三是完成20xx年中和镇中央财政现代农业生产发展蔬菜项目的建设工作。建成单体大棚40亩、工厂化育苗中心5亩、节水灌溉45亩、首部系统安装工程2套，配套完成引水管道安装6490米、取水口2个、蓄水池3口500立方米、机耕道3千米、耕作道2千米、排洪沟及涵管安装500米、废弃叶发酵池10口；完成土地平整及地力培肥300亩；建设病虫害生物物理防治措施300亩、蔬菜产品检验检测设备及生产档案管理设备1套、新技术培训20xx人次、新品种引进及试验示范8个。
2、蚕桑生产：督促蚕农开展桑园施肥和田间管理，加强对兴隆乡保宁村蚕桑协会的管理和运作指导，在保宁村新植桑园0.1万亩，全县桑园总面积达2.3万亩，养蚕26500张，蚕茧产量750吨，产值2325万元，比去年1630.6万元增694.4万元，增42.6%。
3、茶叶生产：全县茶园总面积达8.92万亩，采摘面积8.4万亩，茶叶产量3020吨，农业产值7248万元。全年共加工干毛茶2108吨，产成品茶1504吨，工业产值8422万元，比上年同期增长了18.7﹪。
4、油菜生产：全年种植油菜8.5万亩，实现产量10965吨，比上年增335吨，增3.1%，实现产值6579万元，比上年增650.8万元，增1.1%。
5、花生生产：根据国家花生产业技术体系贵州综合试验站工作要求，在落雁乡天星村开展了花生品种耐荫试验、品种筛选试验和大面示范样板建设工作。共计完成8个品种的筛选试验和耐荫试验，建设核心示范区50亩。
6、辣椒核心示范区建设：在盐井镇、牛寨乡完成涮涮椒核心示范样板50亩。
7、魔芋生产：今年全县种植魔芋1万亩。实现产量1.31万吨，比上年增加0.01万吨，实现产值5512万元，比上年增加1352万元。
镇农业工作总结篇7
20xx年，乡党委政府高度重视农业农村工作，并确定我乡为双季稻生产和项目建设年。一季度我乡紧紧抓住粮食生产宣传发动和落实6000亩双季稻面积为重点，加快农田水利设施进度，周密布置动物防疫工作等取得一定成绩，现总结如下：
一、粮食生产工作
今年我乡种植双季稻6000亩。
（一）、加强组织领导。2月20日，乡党委政府召开班子会议，专题研究双季稻生产和集中育秧工作。2月22日，乡政府召开 320国道和803驾校沿线村、横板桥方向沿线村等村书记和主任参加的恳谈会。2月25日，乡党委政府召开全体责任领导和干部会议，专门布置当前双季稻面积落实、宣传发动，集中育秧工作，全乡干部力量一边倒，实行党政领导亲自抓，分管领导具体抓的工作责任制。
（二）、狠抓宣传发动。年前，乡政府就发放了《致全乡人民的'公开信》宣传我乡2012年为双季稻生产和项目建设年。今年，我们利用横幅，招贴标语，开座谈会等方式进行宣传发动，并发放了南岳庙乡种植双季稻生产有关事项的说明，宣传了集中育秧的意义，让干部清楚，老百姓明白。通过层层召开党员组长会议和户主会议，目前，全乡掀起了种植双季稻生产的高潮。
（三）、明确工作责任。全乡16个村为我乡种植双季稻重点村，每一村都安排了一名责任领导和两名以上干部具体负责，并对农业站技术人员实行包片负责制。实行了乡镇班子成员包村，村干部包组，党员组长包户的责任机制。(四)、严格奖罚措施。乡党委政府安排力量摸清农民预留秧田的底子，掌握种植意向，明确要求16个村要按照乡政府划定区域秧田翻耕。安排专项奖励资金用于支持集中育秧，对集中育秧大户，每亩秧田补助300元，对完成集中育秧工作开展较好的村，给予村干部和包村干部200元/人奖励，对未达到上述目标任务的村，乡政府追究村支“两委”主要负责人和包村干部的责任，同时处罚500元/人罚款。
二、畜牧工作
今年乡党委政府高度重视畜牧工作，年初，乡党委、政府跟防疫员签定责任状，在财政十分困难的情况下，拿出3000元用来做风险押金，实行同奖同罚，有效触动防疫员工作积极性。目前春防第一轮已经打完，正在查漏补缺。
三、林业工作
2012年林业工作实行“两手抓”即一手抓森林防火，一手石漠化造林。今年森林防火工作常抓不懈，做到如下几点：一是加强宣传，悬挂横幅 20条，张贴标语500余份。二是明确了责任，村支两委为第一责任人。三是抓好典型。对野外生火者实行300—500经济处罚。目前木塘等村石漠造林进度明显，效果好。
四、水利工作
按照上级要求，认真做好辖区内防汛抗旱工作，4月份前主要以汛前水库安全检查为主，完善各种防汛资料。督促白毛龙水库和三泥冲水库除险加固工程进度，确保农田春耕生产用水和安全度汛。许家，塘现，南清等村水利工程设施已基本完工。
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