退资料申请书8篇

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我们需要在申请书中把申请的内容和目的都写清楚,我们申请的理由是合理的,那申请书一定会顺利通过的,美篇巴巴小编今天就为您带来了退资料申请书8篇,相信一定会对你有所帮助。

退资料申请书8篇

退资料申请书篇1

尊敬的领导:

我叫,于xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前担任一职,负责工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我自xx年xx月工作以来,一直从事工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的`基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。

在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在一年的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xxxx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

退资料申请书篇2

尊敬的公司领导:

本人自20xx年入职xx分公司,至今已x个年头。随着公司的不断发展壮大,我个人的能力和业务水平也在不断的提升和进步。经慎重考虑,特提出调薪申请。

在这x年间,公司领导及同事给予我很关怀及帮助,我十分感激。我先后担任xx地安全资料员,xx部安全员,xx项目部安全员,20xx年xx月调xx部负责安全资料管理。

多年工作经历,使我对公司管理模式较为熟悉,每次工作岗位的变动,都是一种接受新考验与挑战,新的平台、新的岗位对自己的能力提高、素质提升以及全面发展来讲都是一次全新的历练。无论在哪个岗位上一直是兢兢业业脚踏实地地做好自己的每一份工作,不求最好,但求更好。在领导的指导及大力支持下,建立了xx地区较为完善的安全资料体系及资料库,使安全资料收集整理工作制度化、规范化,并编制了资料范本,大大减少了安全资料员的工作量及提高了工作效率。

我相信,只要付出,就会有收获。目前本人年薪为xx万元,工作能力与工资待遇差距较大。近几年物价直线上涨,但工资基本上原地踏步,已成为限制我自身发展的因素之一。“不想当将军的士兵不是好士兵”,本人认为不想拿高薪的员工也不是好员工。人追求的目标越高,他的才能及潜能才得到最好发挥,才能为企业创造更大的价值。

有幸能为公司添砖加瓦略尽绵力,为我之幸。我喜欢这里的工作环境和工作氛围,请公司领导根据工作能力及工作表现调整工资。

如公司领导认为我工作能力及业务水平未达到调薪水平,恳请领导提出宝贵建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

特此申请

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

退资料申请书篇3

尊敬的领导:

您好!

我是xxx连锁有限公司的xxx,自到公司以来,一直在人力资源部工作。首先特别感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。我也始终以积极饱满的情绪投入到学习工作中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美。

我相信,只要付出,就会有收获,因此在这里我向公司提出调薪请求。我现在的岗位是人力资源部文员,我的工作内容主要包括:各部门及门店店长的出勤实况和店内员工仪容仪表的抽查;协助公司各项招聘、培训工作的开展;门店过试用期员工的抽查考核;总部及门店人员文明用语的使用、普通话的规范;人力资源部部门书籍、物料的购买与保管;部分门店的考勤收集和工资的核算;公司重要资料的保管、保密工作;上级领导安排的日常工作。虽然很希望自己在工作中不断地成长和学习,但是鉴于个人能力问题,还是有很多的事情需要领导的帮助和指导。

在刚担任同仁康人力资源部文员的时候,因为我看中公司的工作环境、学习的机会以及公司的发展前景,但是在日后的工作生活当中,我发现我不仅适合也更喜欢这份工作,为了提高自身素质并更好的服务公司,现已报考本科人力资源专业。

随着公司不断快速的发展,我们的工作内容也随之丰富起来。与此同时,特别申请公司根据我的工作表现及工作态度予以调薪。

敬礼!

退资料申请书篇4

尊敬的公司领导:

我叫xxx,能来我们xx市工程监理咨询有限公司,我感到非常的荣幸!

我于今年5月份来到我们公司驻抚顺xx项目部现转至美的城一期项目部。来到沈阳监理,我满怀热情。我尽自己最大的努力来熟悉施工图纸、熟悉现场环境。

根据公司指引开始内业工作。及时传达项目部对工程施工的任务,针对内业资料进行分类整理,记录过往文件并传达,每周记录监理例会内容做成纪要下发,针对专题会议涉及时间截点内容主动与负责工程师交底并张贴上墙。对新建项目迪卡侬相关施工方案、材料报验、工程报验进行催促跟进、积极配合工程师进行资料归拢。负责竣工项目抚顺档案馆监理归档有关资料整理、汇总及报送。

根据公司下发归档目录进行资料归拢及移交。参与飞检实测实量、协助交付评估施工项整改跟进、工地开放业主维修跟进、入住快修等。每天及时记录工地上所发生的一切。目前,自己可以独立地进行资料员工作。

现在,我已转调至美的城一期项目,下一步的工作我是这样计划的:对新项目规范现场办公室的环境布置、主动联系参建单位创建通讯录,构造良好的上传下达工作。在新项目建立内业档案,将项目资料、图纸、文件的发放、打印、整理和保存。

我来公司已有半年,满足公司规定三个月试用期,现向公司一并递交转正、加薪申请,我申请将薪资提升至x元,恳请公司予以考虑。如能得到转正并加薪,我会继续用谦虚的态度和饱满的工作热情做好我的本职工作,从更高的层次来理解、看待、处理公司各项事务,以更高的工作业绩标准要求自己,以此为新的起点,愿承担更多的责任、义务,以更好地为公司发展服务,为公司创造更多的价值,与公司及各位同仁一起共同创造美好的未来!

退资料申请书篇5

工商银行x市支行:

我单位xx,于二oxx年九月十五日向贵行贷款300万元,现已经到期,因近期我单位资金周转困难,一时无法偿还贵行贷款,需待到年底应收帐款到帐后,才能向贵行偿还贷款,现特向贵行申请延迟三个月还贷,请贵行予以批准。

退资料申请书篇6

尊敬的领导:

本人(单位)xx,性别:女,年龄30岁,所属的康乐药店,在20xx年10月11日被单位所属永平县食品药品监督管理局检查发现本药店无《医疗器械经营企业许可证》。本人(单位)对贵局作出的行政处罚决定书所认定的违法事实和给予的行政处罚无异议,并愿意缴纳罚款,但是本人家庭情况特殊,家有老母亲病重住院,以及2岁多的.小孩,丈夫身体也患有肾结石,暂时无力缴纳罚款。恳请延期缴纳罚款。

退资料申请书篇7

xx银行股份有限公司xx支行:

我单位于20xx年6月16日收到,xx有限公司支付的一份银行承兑汇票。

出票人:北京北开电气股份有限公司。收款人:xx有限公司。

付款行:xx银行xx支行。出票日期:20xx年3月28日。

到期日期:20xx年9月27日。

汇票号码为:

金额:伍万元整。

因我单位财会人员书写失误,造成未能按期办理兑付手续,请贵行给予谅解,因失误引起的一切经济纠纷由我单位负全部责任。

退资料申请书篇8

申请人:

被申请人:

住所地:

法定代表人:

公司股东:

法定代表人:

申请事项:

请求人民法院指定清算组强制对中农草业有限责任公司进行清算事实和理由:中国农业科学院请求解散被申请人中农草业有限责任公司一案业经北京市第一中级人民法院于20xx年8月18日作出(20xx)一中民终字第7744号民事判决。根据该终审判决,被申请人中农草业有限责任公司已于20xx年8月18解散。

由于被申请人公司章程规定所有事项均需要全体股东一致通过方为有效,而公司股东之间矛盾重重,故公司虽于20xx年9月4日举行了股东会议,但无法就清算组的组成形成有效决议,因而无法在法定期间内组成清算组进行清算。而公司的实际控制人股东中国农业科学院不断侵害公司和其他股东的合法权益,长此下去,势必严重损害股东的利益。 为维护股东的合法权益,申请人特根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定(二)》第7条第3款之规定请求人民法院指定清算组对被申请人中农草业有限责任公司进行清算。

附:公司不能组成清算组的相关文件

1、北京市第一中级人民法院(20xx)一中民终字第7744号民事判决书

2、中农草业有限责任公司章程

3、公司股东中国农业科学院发给股东x的通知和提案

4、公司股东中国农业科学院发给股东x的通知和提案

5、公司股东x发给股东中国农业科学院决议通知

6、公司股东x关于成立公司清算组的提案

7、公司股东x关于成立公司清算组的提案

8、股东会议记录

9、股东会议决议

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