不管写什么样的申请书，我们都必须要有明确的理由，我们在写申请书的时候一定不可以杜撰自己的申请理由，以下是美篇巴巴小编精心为您推荐的校编辑部申请书6篇，供大家参考。
校编辑部申请书篇1
尊敬的领导：
本人进入公司快到三个月了，主要负责公司网站的内容编辑工作，在此提出转正申请，下面是我在试用期之间的工作表现，
第一，及时反思既定目标。从未实现绩效考核到现在试行绩效考核，也保证了每日，每周，每月的工作量。为了能够使自己达到量化标准，每天会抽出几分钟来，将自己的所做的工作做个小结，比如所负责的频道发了多少条信息，有没有达到标准，如果没有的话，争取在今后的工作中补齐。
第二，保持不断学习态度。互联网最大的特点就是更新速度极快，而我们作为一个行业门户网站也同样学会更新，这不仅仅包括网站内容的更新，也同样要员工知识的更新。负责网络编辑工作，每天都会有新的信息入库，所以没有理由不接收这些信息储存到记忆库中，始终要相信这样一句话，学起来知识都是自己的。
第三，瞬间问题及时沟通。随着自己负责的相关频道加深理解，也发现现在的网站结构存在不完善的细节，而发现这些细节上的问题，采取的措施就是能够及时反馈给相关部门，不管是否予以解决，都是一种思想的沟通。并且尽可能将自己这些想法形成文字，为网站重构作为参考资料。
第四，增强行业解剖能力。这句话的兑现，需要自己的知识不断积累的过程，而积累的过程最好的办法就是学会总结与分析。没有总结与分析，所积累的知识就会变得杂乱无章，理不出头绪来。等到急用的时候不能调用。时间长了，对行业肯定会有所了解，但要学会去解剖，不能仅仅停留在表层，学会不断地，慢慢地向深处挖“金”。
以上四句话，是自己在近段时间所悟出的，感觉比较实用，也可以作为转正以后的指向针。而且这四句话能够为我的工作带来实质性的体现。转正之后，正式成为中国化妆品网一名员工，这将给带来全新享受与奋进。转正之后，不仅仅是自己的物质基础丰厚了，同样自己的工作能力也需要不断提高，这就所谓的多劳多得，少劳少得，不劳动不得。
申请人：
申请日期：
校编辑部申请书篇2
尊敬的领导：
我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作情况总结如下：
一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。
二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，平时刻苦钻研，不断创新，能够在规定时间内出色的完成任务，保证公司项目进度，做到让客户、领导、自己都满意。
三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在9—10月份，还是积极主动的协助领导带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxxxxx
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的`工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
此致
敬礼！
申请人：xxx
时间：20xx年xx月xx日
校编辑部申请书篇3
尊敬的学院领导：
您好！
xxxx联合会于20xx年正式挂牌成立，是在xxxxxx团委指导下成立的以学术交流、社会实践为目的，自我完善、自我发展的社团组织。现在联合会由会长、副会长、秘书处、学术部、宣传部、文体部、外联部及网络部等部门组成。在历经半年的筹备，在有关领导的支持下，在各位部长的带领和所有部员的共同努力下，经过多日细心耕耘，今年我们成功地举办了xxxxx精英论坛活动。此次活动作为全国高校xxxx交流的一个平台，具有重要的影响力。但此次活动举办存在的一个重大瓶颈在于：xxx联合会缺乏文字编辑部门。因此，我们只能将后期的文字处理工作交由各个部门承担，但是由于各个部门分工不同职责各异，当初招纳的部员并没有注重文字能力的考察，因此，临时将文字编辑工作分配于各部门，结果参差不齐的文件远远未能达到既定要求。因此，特向学院领导申请在法硕联合会下设编辑部门，其具体职能与形式如下：
职能：编辑部是为丰富校园文化生活，提高我院学生文化修养，让有文笔、有思想见地的同学得到一个发挥的舞台。因此，相信将会有更多的同学愿意参与其中。主要活动为负责法硕联合会的文字处理工作。具体如下：
1、搞好本协会的通讯稿件活动，将本协会的各类活动用图片文字的形式保存下来。
2、对本协会的所有会议、学术活动进行摘要及统计。
3、负责本协会的自己刊物的出版印刷。
4、负责本协会活动简报的出版发行。
5、协助协会其它部门工作。
设立形式：
主编：对整个部门负责，根据不同问题具体分析为前提条件，总体思想纪既要顾全大局，突出重点，也要统筹兼顾，全面安排综合平衡。全面组织、指导整个协会的文档、文件工作。
部员：协助主编指导工作，对每项具体工作负责具体实施，实施工作负责制，栏目责任编辑各负责好自己的模块任务；策划、编辑文档结构；负责文档排版印刷等工作。
我们热盼院领导能审查并批准我们的申请报告。我们将在编辑部成立后实践我们在报告中的设想，履行其中的承诺，将xxx联合会办成一个有价值又充满影响力的社团！恳请审批。
特此申请！
此致
敬礼！
xxxxxx
20xx年x月x日
校编辑部申请书篇4
尊敬的领导：
我是来自公共卫生学院的肖洒，我申请加入潍坊医学院体育部，现为公共卫生学院体育部助理我。
这一年的工作经验使我对体育部的结构和运作有了充分了解，也使我的能力得到提高，这对我来说是非常宝贵的。我比较喜欢篮球、摄影、音乐。同时，我对体育部方面的职责也非常熟悉，在过去一年中，我组织的活动都取得了圆满成功，同时也总结了很多经验。从小学到中学，我一直以对生活的热情和一点点幽默感感染着我身边的人，我团结着身边的每一个人，分享我的喜悦和生活的感悟。我会进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习。我知道这是一个很大的跨越，没有那么容易。但我相信，事在人为。只要自己努力了，就不会后悔。
假如我进入了体育部，我将遵守有关学生会的章程，履行相关义务，积极参加学生会组织的活动，并将进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素质，时时要求自己“待人正直，公正办事”，要求自己“严于律己，宽以待人”。
真正的做到“优胜劣汰”，做到“日日清，周周结”，每周都对各部门的负责人进行考核，通过其部门的成员反应情况，指出他在工作中的优点和缺点，以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心，彼此交流对生活、工作的看法，为把学生会工作做好而努力。开展本部室人员的交流和其他部门的交流，自我检讨的活动，每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各
部门的成员了解一些情况，为作出正确的策略提供可靠的保证。还要协调好各部门之间的关系，团结一切可团结的力量，扩大学生会宣的影响及权威。如果我落选了，我也决不气馁，一定好好努力，争取有更好的表现！
申请人：
20__年__月__日
校编辑部申请书篇5
尊敬的领导：
大学毕业至今已经有整一个月了，在一个月的时间里，我并没有荒废，而是积极的参加到工作中来了。我比较幸运，在这个难找工作的20xx年，我一毕业就顺利的找到自己的工作，是在公司编辑部担任编辑。金融危机对公司的影响也是很大，公司以外都是招收很大新人，而今年却很少，我是其中较为幸运的。不过我还是要过试用期，试用期工作合格后我才会继续留在编辑部工作。
时间过得很真快，转眼就一个多月了就在此时需要回头总结的时候从心底里感到日子的匆匆。原先教师生活让我感到渐渐远去，现在的编辑工作已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，是让我值得留恋的一段经历。
一个多月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。一多月以来，我分别在几个不同的岗位上练习，刚开始是做家长频道的粘贴工作，后来做资讯频道中的评论，现在做教师频道，其中也有一些不同的岗位让我去锻炼，在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。
首先说说在编辑部的工作心得。在编辑部一个月的工作生活，我感触最深的就是，工作可以在快乐中完成。从初中到高中再到教师工作，这期间我一直都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教诲，但总有一种距离感，缺少家庭特有的温馨。自到xx参加工作以来，各位领导都对我这位来自异地的新人亲切有加，特别是各位领导，在工作之余，以朋友的姿态经常跟我坦怀聊天，非但不摆领导的架子，而且还以朋友的关爱之心在引导我们做好编辑工作，让我真切感受到了xx人温情。而其他大部分的老同事，也对我这个新人投以真挚友情的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导;工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此。记得刚到一周的时间，编辑部新老同事就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。正因为如此，在编辑部工作，让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。
我在工作上的收获主要有：
1、在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作，还可以自己独立采写完成具体的教育新闻作品。主编每次安排的任务都基本可以顺利完成。
2、基本学会photoshop的应用和网页制作;
3、熟练掌握教育新闻与社会新闻采写的区别，熟练掌握教育新闻稿的一些写作方法和技巧等;
4、基本了解并初步学会教师频道的研发;
在这期间，工作上最大的不足主要有：
1、新闻的`采写比较古板，缺乏新意;
2、新闻的敏感性相对较差，特别是对相关联的社会性新闻把握不足等。
3、缺乏基本的办公室工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;
4、工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏;
5、办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。
就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们xx特有的“企业文化”氛围给了我工作的信心。我知道，上面的工作表现也许不能让领导感到满意，如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里工作学习，坦白说，我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好，保证让领导满意。
一个月的编辑部试用期工作已经结束了，在一个月的工作中，我逐渐的适应了编辑部的工作，我对自己说，我做的还是不错的，我相信我能够继续的做好。能否留下来，不是我能决定的了的，还要看上级领导对我是否满意，我知道目前的情况下，我还是无法依靠自己的力量留在公司，我会努力，不过能否留下就要看领导的眼色，我希望自己能够留下!
此致
敬礼!
申请人：xx
校编辑部申请书篇6
我在公司试岗编辑记者一职，在此期间，通过认真学习《员工守则》，在部门同事热心“传、帮、带”下，按时保质完成了本职工作。我迫切希望能成为公司正式一员，现特向公司领导提出转正申请书。请予审批。
撰写了大学生座谈会侧记、《永远在岗位上燃烧自己》等文章。
完成公司档案室各期报纸相关内容归档，公司大事记档案更新。
参与了公司企业文化标识诠释，文化长廊、厂内宣传设施内容更新等工作。
组织协调新进大学生汇报演出，独唱《我和我的祖国》，组织了诗歌朗诵《情景再现》节目。
1.业务能力的提升。校园信息采集与发布的要求与企业的要求有很大差距，如何尽快全方位的转型，提升写作采访的严谨性，准确性，是我在短期需要下大力气解决的。
2.事务工作能力的提升。我负责的综合管理工作内容多、复杂，如何梳理工作，明确工作思路，向档案室、办公室等其他部门借鉴工作方法，结合本职工作优化现有的工作流程是我主要攻克的问题。
通过三个月的学习和试岗，我切身体会到这里同事有着“陀螺精神”即不怕外力鞭打，抽打越狠，次数越多，转得越快的精神，并且一转不停。同时希望能在公司这个和谐的大家庭得到进一步发展。
此致
敬礼!
申请人：xx
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