坚持以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实的十八大、十八届四中、五中全会精神，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，明确目标、狠抓落实，不断提高发展员工作科学化水平，努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的员队伍，为为实现我镇全年工作目标提供强有力的组织保证。

二、工作目标

镇2016年发展员工作要着眼于保持和发展的先进性和纯洁性，围绕扎实开展三严三实专题和访民情惠民生心和聚民心工作，正确处理员数量和质量的关系，把质量放在首位，有计划、有重点地发展员，适当保持员发展速度和规模。

三、指导性计划

根据市委的统一安排，2016年我镇发展员指导性计划9人,每发展一名新员要有2-3名入积极分子作为储备。在新发展的员中，女员把握在新发展员总数的45%，35岁以下的青年要达到80%以上;高中文化以上程度的员达到80%以上，农牧民、生产一线工人和管理人员占70%以上;少数民族员要占到20%以上。具体名额分配：机关、事业单位干部职工1名，农牧民7名，学校组织1名，其中，女同志5名，35岁以下8名。

推荐程序及时间安排：

1、举办入积极分子培训班。(2016年6月4日)

2、各支部召开支委会，从2014年已确定的培养对象中推荐初步人选及确定的发展对象上报镇委。(2016年6月8日)

3、镇委组织考察。(2016年6月9日-12日)

4、召开委会议，研究确定2016年纳新员人选。(2016年6月15日)

5、对纳新员全镇范围进行公示。(2016年6月16日—18日)

6、组织纳新员进行《章》、理论测试、委谈话。(2016年6月19日)

各支部要明确责任，做好发展员的计划和工作，要增强工作的主动性和预见性，采取有效措施，严把员入口关，对违反规定和采取不正当手段吸收的员，不仅不予确认，而且要追究直接责任人和负责人的责任。各支部要在6月8日前，将确定符合条件、手续齐全的近期发展对象相关材料上报镇组织办。材料包括：入申请书、入积极分子培养考察登记表、每季度思想汇报、政审材料、个人自传、团组织推优表(28岁以下)。

四、具体措施

1、夯实基础，加强入积极分子队伍建设。入积极分子队伍建设是发展员的基础性工作。要把发展员工作的着力点放在入积极分子队伍建设上，加大对入积极分子的培养力度，建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入积极分子队伍。要认真做好入积极分子的、培养工作，每年举办一期入积极分子培训班。要建立入申请人员名册、入积极分子名册和发展对象名册档案;要建立入积极分子联系和谈话制度;指定专人培养，经常对其进行跟踪考察、培养。

2、突出重点，改善员队伍的分布与结构。要着眼于改善员队伍的结构和分布，在保证政治素质的前提下，坚持三个重点、三个倾向于发展新员，即:重点在农村发展员，重点在生产一线发展员，重点在35岁以下的青年和妇女中发展员;倾向于从村干部中发展员，倾向于从率先致富又能带领和帮助群众致富的致富带头人中发展员，倾向于从知识分子和退伍军人中发展员。

3、抓建带团建，大力做好推优工作。各支部要进一步加强对同级团组织的领导，帮助其搞好自身建设。团组织在抓好发展团员工作的同时，要加大团组织推荐优秀团干、团员作为员发展对象的工作力度，把各行各业生产、工作第一线的优秀团员作为重点推优对象，向组织推荐，要在广大青年中开展的基本知识，引导优秀青年向组织靠拢。

4、健全制度，保证新员的质量。要严格执行《中国共产章程》和《中国共产发展员工作细则(试行)》规定的发展员程序，使发展员工作制度化、规范化。做到坚持和完善发展员公示制，严格预审制度，实行发展员工作责任追究制度，对违反规定吸收员或贻误发展员工作的，要严肃批评，工作严重失职、渎职的按有关规定给予纪律处分。

5、落实责任，加强对工作的领导和指导。各基层支部要建立健全发展工作责任制，支部书记是发展员工作的第一责任人，支部组织委员是直接责任人。要坚持要管、从严治的原则，切实履行好发展员工作职责。各支部班子成员要加强学习，提高对发展员工作重要性的认识，强化做好发展员工作的责任意识，提高做好发展员工作的能力。

各支部要结合镇委安排的发展员计划要求，认真抓好2016年度发展员工作，镇委将对各支部发展员工作进行督查，并及时通报检查情况，促进发展员工作的落实。

2024年度员工作计划篇2

为增强发展员工作的主动性、计划性，使发展员工作健康、顺利、有序地进行，按照上级组织的有关要求，结合我乡实际，特制定秀山乡**年发展员工作计划。

一、指导思想

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻的十八大、十八届三中、四中全会精神，认真学习实践科学发展观，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，进一步改进工作方式方法，严格发展员工作程序，着力建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的员队伍，不断增强员队伍的生机和活力。

二、目标要求

20xx年我乡发展员工作的目标是：培养员13名。

三、基本措施

1、突出发展重点，优化员结构。继续把保证新员质量放在首位，注重改善员结构，切实提高发展女员和35岁以下年轻员比例。继续加大在外出务工经商人员、非公经济和社会组织中发展员力度。

2、规范发展程序，扎紧入篱笆。发展员是一项政策性很强的工作。要充分发扬民主，坚持群众路线，严格按照县委组织部制定的《发展员工作基本制度及程序(修订版)》流程，不断增强发展员工作的科学性、民主性、公正性，以每个环节的高标准保证每个新发展员的高质量。为增强发展员工作的透明度，组织应在收到入申请书后一个月内派人同入申请人谈话了解情况，并做好谈话记录，同时以明白纸的形式将发展员工作程序、认岗履岗、承诺践诺等有关要求告知申请人。坚持农村发展员四色预警制度，确保每个村(社区)组织每年至少发展一名新员。对外出务工经商能人，要遵循流出地或流入地一方负责发展，两地共同培养、双向考察、两地公示为主要内容的双向培养模式。在非公企业和社会组织中发展员要严格按照《关于做好在非公企业和社会组织中发展员工作的通知》(怀组字〔2013〕27号)执行。机关、事业单位组织发展员也要做到合理有序、好中选优。要按照上年度入积极分子规模确定发展计划，深入实施入积极分子动态评议制，支部每年至少要召开1次由全体员和部分群众代表参加的入积极分子动态评议会，将测评结果作为确定发展对象的`重要依据，将优秀的确定为发展对象，合格的继续培养考察，不合格的及时清理出入积极分子队伍，实行能进能出，选优汰劣的管理模式，从源头上确保新发展员质量。从今年开始，《入积极分子动态评议情况登记表》将作为预审的重要内容，(总)支部的《培养考察情况综合报告》要确保内容准确详实、完整规范。

3、加强组织领导，落实主体责任。各(总)支部委要切实提高认识，把做好发展员工作作为增强基层组织凝聚力、战斗力的基础性工作，牢固树立书记抓、抓书记，专职抓、抓专职的理念。支部书记要切实履行好第一责任人的职责，认真审查，严格把关，扎扎实实地做好各项基础性工作，要切实加强发展员工作业务学习，掌握相关政策，熟悉业务流程，了解上级要求，为发展员工作的健康发展奠定坚实基础。乡委将适时对各(总)支部发展员工作进行互查互评，并将检查结果在全乡范围内予以通报。

2024年度员工作计划篇3

一、指导思想

高举社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以科学发展，办好人民满意的` 为目标，紧紧围绕全市工作中心，大力倡导全面、全员、全程的三全学习理念，把学习内化为组织发展、员进步的基本需求和必要手段，引导员干部善于学习、勇于创新，有效整合组织智慧，使员干部思想政治素养和业务工作水平不断提升，工作作风不断改进，组织的学习力、创新力、决策力、执行力和凝聚力不断增强，推动又好又快发展。

二、学习内容

学校支部将结合工作实际，组织广大员干部和教职工以提高执政、执教能力为目标，广泛开展理论、理想信念、政策法规三个学习活动，定期组织读书论坛、科研论坛、论坛。通过员自学与支部研讨相结合、政治理论与专业知识相结合、学习研讨与实践相结合，凝聚集体力量，实现学习成果共享。

一是理论。系统学习现代理论，全面提高员教师理论素养，增强遵循规律、理性发展意识，形成符合时代要求的教学观、质量观和人才观。

二是理想信念。结合全市魅力班主任评选活动，学习身边的先进、模范教师事迹，引导员教师忠诚的事业，淡泊名利，教书育人，爱岗敬业，确立社会主义核心价值观。

三是政策法规。学习并掌握政策法规，坚持依法治教、依法治校，规范办学和从教行为，提升办学品位和管理水平。

三、学习要求

(一)坚持学习与思考、学习与运用、学习与创新相结合，求真务实，力戒形式主义。建设学习型组织，关键在于立足实际，务求实效。要同我市实际相结合，重点解决以下五个问题。一是理想信念、的根本宗旨方面存在的突出问题。着力解决一部分员干部中不同程度存在的理想信念动摇，以人为本、执政为民的宗旨观念淡薄，服务意识不强，不讲原则、不负责任等问题，引导员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观和事业观、工作观、政绩观。二是解决改革和发展中存在的突出问题。着力解决一部分组织和员干部在工作中存在的视野不宽，标准不高，措施不实，力度不够等问题，引导员干部在破解难题、加快城乡一体化发展等方面形成思想共识，在办好人民满意的、促进事业科学发展中形成强大合力。三是着力解决管理能力和执教能力方面存在的突出问题。着力解决一部分员干部中存在的知识危机、本领恐慌，政治理论素养不完全符合员标准，业务能力水平不能完全胜任工作等问题。引导员不断提高理论素养和解决实际问题的能力，提高推动发展的能力和水平。四是组织发挥战斗堡垒作用方面存在的突出问题。着力解决组织存在的软弱涣散，活力不足，创造力、凝聚力、战斗力不强;缺乏改革发展意识，推动科学发展的作用不突出，贯彻民主集中制不力，对上级决策部署执行不认真，对员民主权利保障落实不到位，群众满意度不高等问题，进一步加强的基层组织建设，使学校组织成为推动又好又快发展的坚强领导核心。五是员发挥先锋模范作用方面存在的突出问题。着力解决一部分员中存在的员意识淡化、事业心和责任感不强，缺乏干事创业热情;思想作风不端正，工作作风不扎实，先锋模范作用不明显等问题，始终保持积极进取的精神状态，大力倡导艰苦奋斗、苦干实干的作风，引导员教职工在推动事业科学发展中当先锋、做表率。

(二)深化三全学习机制，推进学习型组织建设的科学化规范化制度化。一要建立健全集体学习制度。严格执行员干部学习制度，保证集体学习每个月不少于1次。学校组织将认真制定学习计划，确定学习，精心设计实施方案，安排好重点发言，组织好专题辅导，开展好学习讨论，认真进行学习点评，切实提高学习质量。二要建立健全学习培训制度。科学安排员干部的业务培训、理论培训等，鼓励和支持员干部积极参加各种形式的成人、函授、网络远程，扩大的覆盖面和参与度。三要健全个人自学制度。组织每年都要根据形势和任务的需要对员干部特别是领导干部自学提出明确要求，作出具体规定，建立健全学习笔记档案。强化员干部的日常学习，激发个人自学的内在动力，培养良好的学习习惯。员干部个人要正确处理工作和学习的关系，制定自学计划和学习目标，少应酬、多学习，戒空谈、深思考。四要建立健全学习考核制度。要将员领导干部的学习情况作为重要内容写入年终工作总结。

(三)积极探索形式多样的学习途径，创新方式方法，不断提高学习效果。一要组织活动，广泛开展学习宣讲。认真总结推广运用保持共产员先进性、学习实践科学发展观等重大活动的成功经验，广泛开展体现特色的活动，组织各种形式的宣讲展评，发挥专家学者和员领导干部的重要作用，广泛开展学习宣讲展评活动，积极搭建平台，用广大员干部喜闻乐见的形式和手段，深化。二要开展重大节庆日、传统节日和重要人物学习纪念活动。围绕重要节庆日以及重大历史事件纪念日，组织开展的历史、新中国历史以及的优良传统和优良作风、民族精神和时代精神等方面的专题。围绕纪念革命领袖、革命先烈、杰出历史人物等活动，组织学习英烈英模和英雄人物的先进事迹和崇高思想。三要组织专题调研和讲座、报告会。通过举办不同形式、不同层次、不同专题的研讨会，分析形势，研讨问题，寻求对策，深入研究探讨重大理论与实践问题和热点难点问题。针对员干部群众思想认识上存在的问题，认真组织专题学习辅导讲座和报告会，深入浅出，解疑释惑。四要开展丰富多彩的文化学习活动。组织知识竞赛、技能比赛以及各具特色的校园文化活动等，继续开展教师读书成长计划和建设书香型、学习型校园活动，寓于各种校园活动之中，实现由传统的灌输式向互动式转变，突出员学习的主体性和能动性，提高学习实效。

2024年度员工作计划篇4

一年来，本人首先在思想上、政治上能与组织和上级始终保持一致，能坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，日常工作中积极做到团结一心、相互配合，2024年年初制定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作和廉政建设情况汇报如下：

一、学习情况：

能主动积极参加各类和学习培训活动，在努力学习业务技能的同时，注重把学到的新知识、新方法充实运用到自己的实际工作中去。

1、加强学习，着力打牢理论基础。一年来，按照上级的要求，结合自己思想情况和工作实际，我认真学习理论和业务知识，积极投身到创先争优活动中去，坚持学习制度，特别是在创先争优活动活动中，能主动学并认真撰写学习笔记和心得体会，不断提升自己的理论素养和水平。

2、学以致用，努力取得实际成效。在加强理论知识学习的同时，还结合自身工作的需要，结合社区工作实际，把学习与实践相结合，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、改进工作的措施，切实提高业务素质和工作能力。

二、工作履职情况：

1、民政工作真情为民。坚持以人为本，上为政府分忧，下为群众解难为己任，把居民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点。一是继续做好最低生活保障的动态管理，做到应保尽保，应退则退。目前社区享受低保政策的共178户264人；今年共发放低保金55万余元，新增低保户25户，取消低保户12户；二是具体做好居民群众的大病救助工作，共救助社区困难群众大病对象95人次，救助资金40万余元，资金使用率100%。三是稳步开展经济适用住房建设和廉租房制度的基层摸底调查工作。今年，社区共摸底上报廉租房及年租补贴13户。四是深入开展双拥工作。经常与军人家属进行联系，切实帮助解决生活、工作中的实际困难，军人家属优待金及时发放到家属手中，今年共发放优抚金7万余元。五是做好年初残疾人的摸底登记工作，积极做好辖区333位残疾人和类似残疾人鉴定和换证等服务工作。及时发放各种困难救助、慰问金和年终慰问工作，切实保障了辖区困难、弱势群体的切身利益。

2、宣传工作。利用一切宣传工具、调动一切积极因素，积极宣传的惠民政策和民生工程，提高辖区居民对各项政策的知晓率，做到家喻户晓、人尽皆知。通过多种宣传方式，宣传社区工作，并积极投稿，截止目前已在各类媒体刊登报道4，完成年初制定的目标任务;

3、协助信访工作。按照分工和包包责任，对一些信访户能主动及时与他们进行沟通联系，把“知道他们在干什么、想什么、需要什么”作为根本，以解决实际问题为核心，及时掌握动态，发现问题及时处理和上报。

4、尽职尽责搞好网格化管理工作。能细致、细心面对网格内出现的不同情况和问题，在开展工作的时候讲方法、讲技巧，及时把新增的各类信息提供给相关部门。

另外能配合做好其他工作，如标准化示范社区创建等工作。

三、廉洁自律方面：

过去的一年，本人能够严格按照《章》及廉洁从政《准则》的有关规定，带头搞好风廉政建设，规范自己的言行，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督，做到了从源头上预防腐败。

四、存在问题及下步努力方向：

回顾近一年来的工作，有成绩也有不足，如学习还欠深入，知识不够全面；有时工作标准不够高，要求不够严，缺乏敢做敢为的创新意识等等，这些问题和不足，我决心在今后的工作中加以克服，努力改进：

1、认真继续开展学习实践科学发展观活动，巩固学习成果，创造性地开展工作。

2、继续贯彻和落实好“民生工程”，如低保、大病救助、劳动保障、经济适用住房和廉租房等工作，认真把工作做细、做实，把的惠民政策真正落到实处。

3、加大宣传力度，真正做到的惠民政策家喻户晓。定期组织开展活动，利用重大节日，举办一些居民喜闻乐见、易于参加、丰富多彩的文体活动，满足居民文化生活需求的同时，使居民在参与中陶冶情操，受到。

4、要以良好的精神风貌接待来办事的每一位居民，时刻牢记“居民之事无小事”，从不让“门难进、人难找、脸难看、事难办”的现象在自己身上发生，在各项工作中能上一个新的台阶。

5、完成上级交办的其他中心工作任务。

2024年度员工作计划篇5

一、指导思想：

以三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实建工作有关会议精神，遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，着眼于始终保持的先进性，坚持不懈地做好发展员工作，不断增强员队伍的生机和活力，为巩固的执政基础，提高的执政能力，实现的历史任务提供坚强的组织保证。

二、基本要求：

1、坚持围绕中心，服务大局。紧紧围绕加强的执政能力建设和社会事业快速发展的奋斗目标的要求来发展员。

2、坚持员标准，严格工作程序。坚持着眼于保持的先进性，严格按照章规定的员标准发展员，必须把政治标准放在首位，看入申请人是否自觉学习和实践三个代表重要思想，是否树立共产主义远大理想和社会主义坚定信念，是否努力钻研业务提高税收工作本领，是否在地税工作中作出了突出成绩。严格发展员工作程序，认真履行入手续，坚持成熟一个、发展一个，确保新员质量。

3、坚持改善结构，保持均衡发展。着眼于在工作第一线发展员，在优秀人才中发展员，在青年中发展员，坚持有领导、有计划发展员。

4、坚持引导，做好基础工作。把发展员工作的着力点放在积极分子队伍建设上。加强对入积极分子的培养和，不断提高他们的思想政治素质和业务素质水平，为发展员工作奠定坚实的基础。

三、基本情况：

局机关支部现有正式员共67名。其中35周岁以下青年占37.5%，大专以上学历占98.5%，具有三师资格的占19.4%。

四、工作重点：

1、突出发展员的重点。加强对政治素质好、贡献突出、影响较大的申请入人的培养，加强在青年业务骨干中发展员。

2、严格把好发展员的质量关。以坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展为指导方针，坚持章规定的员标准，认真落实新员的预审制度、发展新员的公示制度、上级委审批前的谈话制度，确保新员加入组织的严肃性和规范性。今年，拟发展员1名。

3、加强入积极分子队伍建设。采取多种方式对入积极分子进行邓小平理论及三个代表重要思想和《章》等的基础知识的。为入积极分子分配适当的工作，使他们在实践中经受锻炼和考验。确定培养联系人经常了解入积极分子的思想、工作、学习等情况，帮助他们端正入动机，并定期向组织汇报思想状况和工作情况，形成定期汇报制度。

4、加强员和管理的力度

发展员工作是员队伍建设的基础，员管理是员队伍建设的关键。要用三个代表思想武装员，学习的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和的基本知识，坚定员的理想信念，增强员的性观念。深入开展员先进性活动，使员通过扎实有效的活动，增强组织观念和性修养，坚定政治立场，发挥员的先锋模范作用。

2024年度员工作计划篇6

进一步加强我局组织的执政能力建设和的先进性建设，充分发挥组织核心堡垒作用和员先锋模范作用，确保年度各项财政工作圆满完成，根据市直机关工委和局组的总体部署和要求，结合实际，特制定年度建工作计划：

一、指导思想

深入贯彻落实的十八大和十八届四中全会精神，紧紧围绕科学发展这一中心开展工作，不断提高支部的凝聚力、战斗力，进一步加强的思想、组织、作风和风廉政建设，为确保全年工作任务目标的完成，为财政局争创一流提供组织上的支持与保证。

二、具体工作

(一)扎实抓好建的基础工作

通过，要使员素质能够明显提高，干部作风进一步转变，使的基层组织建设进一步加强。

1、抓好支部班子的学习。每月要学习一次，做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把支部班子的学习，作为加强支部思想建设的首要任务来抓，以支部班子的学习带动全体员和全局职工的思想政治学习，使我局支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

2、坚持“三会一课”制度。注重加强的会议精神的学习和贯彻。

坚持“三会一课”制度保证每月一次的支部会，每季度一次的员大会和课的召开，加强对积极要求入的同志和新进员进行的基本知识的，完善组织生活，保证在职员100%参加组织生活，离退休员每半年参加一次。

3、科学发展观，在员中深入开展学习，展开讨论，并将活动上升为全局范围，在全体干部职工中广泛开展，我们计划通过演讲、座谈会等形式，扩大并巩固成果。

4、深入了解职工群众的思想动态，并通过各种形式的座谈会，充分了解他们对局里的意见和建议，及时掌握他们的思想动态，稳定职工队伍。

5、关心离退休困难职工的生活，适时走访他们，为他们送去温暖。同时也要关心家境困难的在岗职工，做好他们的思想工作并积极对他们进行帮助。

(二)切实加强员干部队伍建设

结合深入学习实践科学发展观活动，不断创新方法，通过培训、座谈、组织参观等多形式，多渠道抓好员学习、、锻炼，努力提高员干部思想政治素质。

1、抓好员民主评议工作。员民主评议是对员思想和素质的一次考验，也是评价一名员工作的一项重要工作，支部将开展民主评议员活动，使广大员同志在活动中深刻剖析自我，开展批评与自我批评。通过评议活动，明确自身优缺点，对照自己，制定整改措施，为务工作又好又快发展打下基础。

2、开展创先争优、建功立业活动。我们将对建工作目标进行量化分解和落实，以“创先争优”活动为载体，开展“竞赛活动，积极开展内的评、选、树工作，真正让员起到模范带头作用。

3、预备员和入积极分子的培养、工作。支部十分重视对预备员和入积极分子的培养、工作，我们将制定切实可行的发展计划，培养大多数，把好质量关，合格一个，发展一个，不断发展，不断整顿，严格按发展程序办事。确保员质量和水平。

(三)加强风廉政建设

我们将积极实行务公开制度，推行阳光工程，与二级单位支部签订风廉政建设责任状。通过各种座谈会了解我局工作中存在的问题、隐患及职工关心的热点、难点，以及存在的重大事项，及时沟通和解决。对将要发展的员实行公示制度，以随时了解和纠正工作中存在的问题。对员干部进行性、风、纪的和学习，以保证组织的纯洁。组织员进一步学习《中国共产内监督条例》和《中国共产纪律处分条例》等条例、章程，并对员干部经常进行“艰苦奋斗，廉洁经营”的作风，进一步优化风。

(四)深入开展文明创建活动。

我们以各种活动为载体，增强财政干部敢于争先、争创一流的意识，树立了“团结开拓，服务兴财”的自身形象。

1、组织开展了象棋、围棋、乒乓球、篮球比赛等丰富多彩的文体活动，丰富了干部职工的业余文化活动，增强了大家的竞争意识，体现了努力拼搏的进取精神和团队精神，创造了良好的工作氛围。20__年5月我们举行“活力汉川?阳光财政”财政系统干部职工乒乓球比赛。6月初，在汉川体育馆举办广场文化活动中，财政系统干部职工自编自演的精彩节目。

20__年5月我们组织选手，参加孝感市财政局组织的“倍加珍惜职业，提高财政服务能力”演讲比赛，获得优胜奖。

2、全系统广泛开展“创满意财政所”和“创十佳财政员”竞赛活动，激发了干部职工奋发向上的工作热情和进取精神，强化广大干部职工的服务意识，提高了服务质量，改变了过去“门难进，脸难看，事难办”的现象。在省内率先高标准建设基层财经所财政服务大厅，有效提高了基层财政服务质量，达到了以服务促管理的目的，塑造了良好的财政形象。

3、积极开展献爱心和员“双联双帮”活动。20__年5月和8月组织机关员到仙女山街道办事处国光村慰问了13户老员、特困户和病残户，送去慰问金3000多元，并协调相关部门解决国光村22户低保难题，以实际行动帮助解决生产生活困难。

总之，我们将认真学习贯彻的十八大会议精神，与时俱进，扎实工作，为全面完成20__年的各项工作任务而努力奋斗。

为了更好的完成学校交给各项工作任务，把各项任务完成的更出色，特制定了20__年度员个人工作计划：

一、思想方面：

要热爱祖国，热爱中国共产，拥护的领导及路线、方针、政策。不断学习的各项理论知识，积极参与组织的各项活动，坚决服从组织安排。提高自身认识，增强紧迫感、时代感、责任感，适应发展要求，强化自我意识，科研意识，合作意识，创新意识以及服务意识。

二、师德建设方面：

热爱本职工作，甘心为事业献身，是教师道德素质的根基，是教师为共产主义理想和信念的实现而奋斗的行为表现，这种无私精神对学生的影响至深且深远。

三、加强自身的业务素养，提高教学能力：

首先要保持教师的专业情怀，热爱事业，热爱学生，把自己的岗位当做自己的事业来追求。唤醒学生的学习热情，首先教师就要具备激情。充满激情的开展教学工作才能激起学生的激情，从而活跃课堂气氛，提高学生的课堂参与度，才能真正实现课堂的教学。其次就是要提高个人素质，教师不仅是传授知识，而且是育人，所以教师本身的言行举止都会对学生产生影响。因此更要注重个人品质的提高，积极参加学校组织的展示课活动，要向本组内其他有经验的老师认真学习丰富的阅历和经验，作为新教师的我，想要更快更好是发展自己就要不断地向其他教师请教，抓住一切机会学习。并且始终保持"学生"的心态，虚心求教。并且仔细作好评课笔记，参与讨论和倾听。

1.提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我打算做以下面工作：

(1)课前准备：备好课。

①认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。②了解学生原有的知识技能的质量，他们的兴趣、需要、方法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的预防措施。③考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

(2)课堂上的情况。

组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，注意引发学生学数学的兴趣，课堂上讲练结合，布置好家庭作业，作业少而精，减轻学生的负担。

2.要提高教学质量，还要做好课后辅导工作。

小学生爱动、好玩，缺乏自控能力，常在学习上不能按时完成作业，有的学生抄袭作业。针对这种问题，抓好学生的思想，并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去，还要做好对学生学习的辅导和帮助工作，尤其在后进生的转化上，对后进生努力做到从友善开始，比如，握握他的手，摸摸他的头，或帮助整理衣服。从赞美着手，所有的人都渴望得到别人的理解和尊重，所以，和差生交谈时，对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重，还有在批评学生之前，先谈谈自己工作的不足。

3.积极参与听课、评课，虚心向同行学习教学方法，博采众长，提高教学水平。

4.培养多种兴趣爱好，到图书馆博览群书，不断扩宽知识面，为教学内容注入新鲜血液。共产员在学校里应该是一面旗帜，在岗位上是一个开拓创新的排头兵，不断提高思想业务素质，增强为师生服务的意识，以崇高的思想境界，高尚的道德风貌，无私奉献，敬业爱岗的精神去培育学生，做到在师德风范上树立一面旗帜，业务上创出一块牌子，行为规范上做出一个样子。冯金红

一、思想方面：

1、要热爱祖国，热爱中国共产，拥护的领导及路线、方针、政策;不断学习的各项理论知识，积极参与组织的各项活动，坚决服从组织安排。

2、提高认识，增强紧迫感、时代感、责任感，适应发展要求，强化"六个意识"：第一，强化自我充电意识;第二，强化科研意识;第三，强化信息网络意识;第四，强化合作意识;第五，强化创新意识;第六，强化服务意识。

二、积极贯彻学校的办学理念方面：认同学校争创浙江省一级重点中学的目标和"学生满意、家长满意、社会满意"的办学思路，贯彻"制度第一"、"精细管理"的原则，带头实践学校办学理念。牢牢把握学校发展良好开端，进一步凝聚师生合力，开拓创新，扎实工作，为学校持续，健康，快速发展提供有力的思想，政治和组织保证。

三、教学方面：在新的一个学期里，面临着同时教三个班的巨大挑战，我一定会尽心尽力，不辜负学校对我的信任。

四、工作方面：积极参与支部提出的"五个一"活动：读一本好书、做一件好事实事、联系一名学生、联系一名非教职工、争创一项荣誉。

要不断探索发展员工作的新机制、新方法。做好新形势下发展员工作，既有新机遇，也有新挑战。各级组织要不断强化创新意识，坚持在实践中探索，在继承中创新，进一步增强做好发展员工作的积极性、主动性和创造性，以改革的精神积极探索发展员工作的新机制、新方法，努力把全市发展员工作提高到一个新水平。

五、追求高境界：为了学生的发展，为了学校的发展，为了培养优秀人才，牢记为人民服务的宗旨，牢记为人民的事业为共产主义奋斗终身是我们每个共产员的誓言。讲奉献，不斤斤计较个人得失，不要求自己所做的每一件事都要得到回报。宽厚待人，善于和勇于同不同意见的同事相处，公正无私处理每一件事，对待每一个人。

总之，我会认清形势，明确任务，努力发扬"解放思想、实事求是，敬业爱岗、开拓创新"的精神，为完成学校提出的各项目标而奋斗。

2024年度员工作计划篇7

敬爱的组织：

为深入贯彻落实三个代表重要思想和的xx届五中、六中全会精神，进一步做好新时期发展员工作，省委、郑州市委有关会议精神，结合我市员发展的实际情况，制定本计划。根据支部建工作的要求，结合本人具体情况，特制定了xx年度员个人工作计划。：