通过写读后感,我们能够把阅读时的困惑转化为探索的动力,在读后感中,我们可以讨论书中哪些部分最打动人心,以下是美篇巴巴小编精心为您推荐的为谁而工作读后感通用5篇,供大家参考。
为谁而工作读后感篇1
一个学期又过去了,端坐桌前思索。平凡的班主任工作,是让学生提高能力、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而有意义的工作,而它又是琐碎、繁忙的。因此,要做好这项工作,必须花很大的精力和努力。我把这学期的工作总结如下:
一、抓好学生思想工作,促成班级精神
“做一个堂堂正正的人。”是我一直都挂在嘴边的话,孩子们和特别熟悉,不管是考试还是平常作业学生们都能很自觉的独立完成。在生活中孩子没也是坦诚相待。另外我还结合语文课和思品课程加强学生的思想工作,例如语文课的乐园中的名言和课文中思想的内容,“诚实和勤勉应当成为你终身的伴侣”,时时提醒是是注意。另外我还在黑板的左边开设了一个专栏“诗文朗诵”,第一句话就是“我是个好孩子”让学生每节课读每天读,在孩子们的思想中形成一个思维定向。我一直强调“男生要像男子汉,女生要温文尔雅。”同时我还利用班会、平时时间,尤其是利用偶发事件进行。目前班级基本形成一种班级精神“诚实、勤奋、理想、宽容”。
二、抓好班级教学工作,促成班级氛围
一个班级是以学习为灵魂的,没有深入的班级是失败的。为了让学生们深入学习,我个人想以下几个方面是成功的:
1、充分协调。摩擦总是会有的,而协调是润滑剂。我便是班上的那瓶润滑剂。在日常工作中,我不断协调老师与老师之间,协调老师与学生之间,协调学生与学生之间。老师间倒是很容易,而学生之间也能用权威和影响力来解决。而老师和学生之间的协调是很重要的。特别是在科任老师对学生的言行不适时,在学生心中,在学生群体中造成很大负面影响的时候,很可能会发生矛盾,虽然是四年级,但是学生的内心开始抗拒,就会直接影响这科学习,而且这样影响有着很强的“传染性”。在本学期,我觉得我做的很棒,让各科老师和学生都处于十分融洽的状态下,其中我细心观察和即使的协调发挥了决定作用。
2、不断过问和促使各科的学习。在四年级孩子眼里,其它课程总不如数学语文,学生的重视程度远远不够。如英语科,由于学生对英语的重视程度还不够,上课不细心听讲,我便在课余做大量的思想工作,举出自己和身边的例子,还在上课时,细心观察做好个案工作。在作业不认真不及时完成,我便采取英语作业先交个我,审查后再交个英语老师。再如本班的培优课程美术、书法等,经常提醒和督促学生带齐学习用品。在书法课我甚至参与课堂的巡视和指导,和书法老师深入沟通,促进学生的意识。
3、鼓励学生克服各种困难,来自家庭、心理、学习、生活等方法的,鼓励、引导他们如何安排时间,如何使用方法学好不同的课程,例如数学方面指导计算和审题方法等,虽然不如科任老师专业,但是很多程度上促进了学生学习。另外在针对本班比较严重的来自家庭方面的困难,教会他们如何适应和改善,如何更有利于学习。
4、通过各种形式与家长沟通。例如电话、上门家访、以及放学回家路上,现在我想已经取得了绝大多数家长的信任和支持。同时引导家长鼓励和帮助学生的学习。
三、选好班干部,促进班级体制建设
俗话说:火车跑得快必须车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后,我和他们经常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。激励、允许错误,公平公正。
四、抓好常规管理,促进班级习惯养成
学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的.发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人,建立了一个完整的班干部体系,细致到分管地面,黑板,桌椅,扫帚等管理员。在午餐、课间餐、体操、早锻炼时间也建立起一套相关制度,让学生有条不紊的进行,天长日久形成习惯;在学生个人清洁和参与劳动上也常提常抓。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确日托班学生应做到哪些,不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。
五、开展好活动,促进学生素质提高
本学期,学校开展了很多活动,为了让活动更深入、更具体、更全面,每次我我鼓励学生人人参与,互相合作,并和相关活动相结合,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的日托班班级。在学校举行的英语朗诵比赛中,我事先利用班队课及课余时间为他们指导,并请英语老师和家长指导,然后进行班级竞赛,颁发奖品。然后在班级获奖者再进行角逐,优胜者代表班级参加比赛。结果,我班赢得了好几个活动的好成绩。此外,我们有组织开展了讲故事、钢笔字、诗文朗诵等活动,为学生创设了多种锻炼自己,展示自己的机会,提高了学生和班级整体的素质。在对像王闯个别学生的中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展示给老师和同学。
当然,我在本学期的工作中还存在着一些问题,例如班级精神的培养还不能系统化,发展还不够科学有效;班级工作有时还呈现出“乱”、“浅”现象;对各种习惯的培养不太在意也无方法,研究不深入。一直以来,我都想让孩子们正确、快乐的学习和生活。“当师则师,当友则友”,在下学期,我会加倍努力,做好工作计划,在忙碌而繁琐的班主任工作中培育出更优秀的人才来。
为谁而工作读后感篇2
今天,我读了一篇文章,令我深受感动。
这篇文章是毕淑敏写的,讲述了一个母亲为什么要打自己的孩子。读了这篇文章让我懂得,父母都是在迫不得已的'时候才打我们的,小时候,可能我们都不理解父母为什么打我们,或许还会以为父母不爱我们了呢?读了这篇文章,我明白了父母打我们是为了让我们知道自己错了,并让我们改正错误。
记得有一次,我写作业没有好好写,边写边玩,突然,妈妈过来了,我以为是过来看看,结果,妈妈却大发雷霆,狠狠地打了我几下,我疼得大哭起来。我在屋里大哭了好一会儿,边哭还边想:这个妈妈真狠。现在,我明白了,妈妈打我是为了让我改正错误,是爱我。
小朋友,你们的父母打过你们吗?你还恨父母吗?如果你读了这篇文章,你就能懂得妈妈对你的爱。
为谁而工作读后感篇3
一直以来,我常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地拿到工资了。通过阅读此书,使我对“敬业”有了更深刻的认识和理解。书中有这样一句话:“今天工作不努力,明天努力找工作”,我感触很深。这样的事情,在我们身边一天一天地发生着,有多少人,来到单位,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人,都是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,而从没有想过,这个世界,根本没有哪份工作必须需要你来做,而是你必须要有一份工作,来维持你的生活。不要等到失去的时候才觉得后悔,不要等到找不到工作的时候,才觉得工作可贵。
因此,在你有一份工作的时候,请珍惜你的工作。因为对一个人来说,工作就如同我们身体里的血液,如果我们连一份工作都没有,还谈什么理想、价值、人生追求?
有了工作,我们才有生存的基础,生活的来源,才能热爱生活,我们的孩子。
很多人并不知道他们生活中究竟需要什么。物质财富虽然不是万能的,但人不能很好解决物质和生存问题,人生中很多梦想的实现就会打折扣或根本不能实现。我们都是工薪阶层,没有一份工作作为基础,孩子无法入学,家庭很难维持。
没有哪一个行业、没有哪一个单位、没有哪一个岗位是绝对安全的。即使是马路清洁工,你不想做了,后面肯定有好几个人等着做。
唯一适应的办法就是:改变、学习!
只有改变,才能适应时代的潮流,只有改变,才能更好地生存!而改变要从观念开始,从自身开始。
我们不珍惜工作,就不会遵守工作纪律和工作时间,就不会保质保量去完成工作任务,就不会去钻研业务和技术,一句话,就不会敬业。这样,工作上不仅会无所作为,还会在激烈的竞争岗位中不知不觉地丢掉工作。
现实生活中,有许多人有一份令人羡慕的'工作,然而,他们生在福中不知福,不珍惜和热爱自己的工作。有的甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过,不尽心尽力、尽职尽责。如何珍惜岗位,干好工作?实际上是看你有没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,把责任放在心坎上。
珍惜工作不仅是一个认识问题,还是职业道德的基本要求,是一种对人生、对人生价值的认识,是一种崇高的境界和情操。
每一天,每一秒,事物都在改变。有时候我们只需要改变一下观念,静下心来,这对我们来说一个简单的问题,只要将它成为一种习惯就可以了。一个人无论从事什么职业,在什么岗位工作,都应该心中有份责任感,珍惜自己的工作,在工作中表现出忠于职守,尽心尽责,这才是真正的敬业。
为谁而工作读后感篇4
做每件事都应该有个目的,工作也不例外。茫然的时候,常常问自己,我在做什么?为什么我要做这份工作?问过很多人,似乎他们给我的答案都不让我满意。
这个月,我看的是《你在自己的幸福工作》。在看的过程中,不知不觉把自己融入书中,仿佛觉得束缚我的枷锁被解开了。是的,我在为自己的幸福而工作的!
在工作中不管做任何事都应抱着学习的态度,将每一项任务都视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的“机会之门”。如果做得心不甘情不愿,于公于私都没有“裨益”。
我认为在工作中,心态是很重要的,如果保持平衡的话,那么心情就会愉快,自然不管做什么事情都会得心应手。人生离不开工作,工作不仅能赚到我们应得的薪水,而且期间所遭遇的困难还能锻炼我们的意志,新任务能拓展我们的才能,与同事的合作能培养我们的人格,与客户的交流,能训练我们的品性。工作就是为了自己。
在工作中,心烦在所难免,但是只要想一下,我要把它做好,我要向困难挑战,这样于不知不觉中,我们就学会了容忍,虽然我们每天从事着同样的工作,但是这些工作总是需要人来做的'。领导常跟我们说:把平凡的事情做好了就是不平凡。从任何平凡的事情中,学习更多的知识经验,这无疑是一笔巨大的财富。
在今后的工作中,我想我会摆好心态,加快步伐,跟上公司的节奏,给公司创造价值,也为自己争取更多的幸福。
为谁而工作读后感篇5
读完《你在为谁工作》的这本书,结合了自己的工作,感想很多。“每个人都有不同的工作轨迹,有的人成为公司的核心成员,实现了自己的价值:有的人一直碌碌无为,有的人满腹牢骚,总认为与众不同,而到头来仍一无所获。众所周知,除了少数天才,大多数人的天赋相差无几。那么,是什么造就我们、改变我们?是‘态度’!”短短的一段文字,却在整本书中给我留下了最深的印象!是的,正确的看待工作,是端正工作态度的前提。
记得刚做这份工作的时候内心有过彷徨,想着自己在青葱岁月的日子,却整天重复做着机械般模式的工作,或许是环境的陌生,或许是身体疲惫,很消极,同时也在质疑自己。
回头想想,人不能样样顺利,但可事事尽心,工作没有高低之分,只有分工不同,不管在任何岗位上,都要热爱自己的工作。虽然工作在三尺岗亭,黑白不分的三班颠倒,狭小的工作空间,有时会觉得单一、枯燥,可是当你换个角度看问题,每一天都会遇到不同的司乘,那也是一件新鲜事,别的工作还没有这样的待遇,当你扬手欢迎,点头问好,得到司乘的回应的一个微笑,一个“谢谢”都是对工作的肯定。
那么工作对我们而言到底是什么?工作是一个施展自己能力的舞台。我们学来的知识,我们的应变能力,我们的决断力,我们的适应力以及我们的协调能力,都是在这样的舞台上施展。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实、表现自我能力的机会。工作是我们需要用生命去做的事情。
工作是上天赋予的使命,把自己喜欢的并且乐在其中的事情当做使命来做,就能发掘自己的能力,最重要的是要保持一种积极的心态,即使辛苦枯燥的工作,也能从中感受到价值,在你完成使命的同时,会发现成功的种子正在萌芽,没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。
每一份工作或每一个工作环境都无法尽善尽美。但每一份工作都有许多宝贵的经验和资源。如失败的,自我成长的、温馨的伙伴、值得感激的客户等。感恩工作给我们带来了别样的感受,让做一行,怨一行,渐渐走向做一行,爱一行。
小小的三尺岗亭造就了我们的忍耐力,或许没有鲜花与掌声,但司乘的一句真诚的感谢都是对我们莫大的鼓励,即使通宵达旦,披星戴月,但早晨的第一缕阳光洒在身上的时候,都感觉我是第一个与他亲密接触的人。当我们一次次用积极的态度。得体的语音把冲突化为乌有,我们的心里就多了一些宽慰,多了一份收获。
对于现在的我,想一想,我要把它做好,我要向困难挑战,端正自己的态度,做到爱一行、干一行、专一行,要得到司乘的理解,得到同事领导的认可,这样在每天的工作中不知不觉的学会忍耐、包容。这样的工作才会很精彩。
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